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財會監(jiān)督存在問題和困難范文1
關(guān)鍵詞:財政資金管理;問題;對策
在社會主義公共財政體制下,更加需要關(guān)注我國財政的管理和控制。隨著我國改革的不斷深入,在財政資金不斷增加的基礎(chǔ)上需要進一步加強對資金的管理。在進行資金管理的過程中需要建立合理的結(jié)構(gòu),進行科學(xué)配置,重視程序的嚴密性和制約性,科學(xué)配置資源,合理控制結(jié)構(gòu),保證權(quán)利的運行和財政監(jiān)督同步進行,更加規(guī)范的對資金進行管理。
1財政資金管理存在的問題
1.1財政資金管理制度本身存在不足
在分稅制度改革之后,我國在進行財政資金核算的過程中將財政溢出收益轉(zhuǎn)化為公共服務(wù)的均等化,這樣的轉(zhuǎn)移方式應(yīng)該作為財政的修正機制而不是應(yīng)急機制,顯然我國在現(xiàn)階段因為轉(zhuǎn)移支付制度和投資制度的不完善,完全達不到需要,有的時候甚至?xí)霈F(xiàn)分稅制不同步的情況,造成公共服務(wù)的公平性受到嚴重的影響,和一般性轉(zhuǎn)移支付保證公平的服務(wù)宗旨相背離。而且,專項支付也沒有專門的法律規(guī)范和約束,立項時基本上依靠的是領(lǐng)導(dǎo)的決策,并且資金的使用和分配情況不合理,造成我國新階段財務(wù)制度中存在著預(yù)算不公開,資金不公正和管理制度不規(guī)范的情況,造成我國財務(wù)資金管理中存在一定的不足。
1.2財政資金分配協(xié)調(diào)能力不足
目前來講,財政資金分配機制和決策機制基本上是分離的,分口管理和分口對下分配的模式下,出現(xiàn)了資金全局不能充分掌握的情況,整體協(xié)調(diào)能力存在較大的漏洞,難以整合資源處理事關(guān)全局的大事。財政專項資金在管理中也存在分散的情況,例如某地區(qū)在進行專項資金的核算中,將科技、科學(xué)事業(yè)和農(nóng)業(yè)資金的管理分別分配給不同的部門,造成資金在統(tǒng)籌管理方面存在困難。最后,對于財政績效考核制度建立不充分,尚未建立財政資金績效考核管理制度,不能彰顯財政資金使用中公共效益最大化的要求,使得財政資金管理人員缺乏對于資金有效管理的正確認識,而且事后對于財務(wù)資金使用失誤的情況也沒有進行問責(zé),造成財政資金管理中的失誤。
1.3財政支出管理制度存在滯后性
近年來,我國經(jīng)濟快速增長,在這樣的背景下國家財政支出要高于國家財力的增長速度,造成較為嚴重的收支矛盾,主要表現(xiàn)在財政支出管理制度和整個財政改革體系的不匹配,在工作中出現(xiàn)財政支出超出自身的工作范圍的情況,使得財政結(jié)構(gòu)整體存在不合理。而且財政預(yù)算管理改革進行較為緩慢,根本不符合現(xiàn)階段社會發(fā)展的需要,造成財政預(yù)算存在較為突出的問題,預(yù)算方法不夠科學(xué),對于財政資金的約束性存在不足,造成財政管理中各類突出問題存在。最后,財政支出的效率本身也偏低,造成一些嚴重浪費,而后期對其追責(zé)不完善,造成整體財政資金在使用科學(xué)性和效率方面存在嚴重的問題。
1.4財政監(jiān)督檢查工作不到位
我國財政管理工作取得的進展有目共睹,但財政監(jiān)督和財政資金管理工作存在脫節(jié),財政監(jiān)督主體不明確,監(jiān)督方法和監(jiān)督手段較為落后,監(jiān)督隊伍的建設(shè)也沒有符合技術(shù)的需要,造成監(jiān)督環(huán)境不夠明確,在監(jiān)督中出現(xiàn)各種問題,不能達到經(jīng)濟發(fā)展的需求。
2完善我國財政資金管理對策分析
2.1逐步推進財政政務(wù)的公開
進行我國財政資金管理的完善,首先需要依法進行科學(xué)理財,充分的發(fā)揮財政的職能作用,逐步建立財政的管理事項,實現(xiàn)對財政資金管理制度的改革,通過不同的渠道設(shè)置群眾監(jiān)督機制,真實反映群眾想法,認真解答群眾問題,并對制度進行落實,提升資金管理的規(guī)范流程,針對使用中的問題進行集中的反映和透明化的處理,明確責(zé)任,落實管理。并將政務(wù)公開作為黨風(fēng)廉政建設(shè)考核的重要依據(jù),結(jié)合機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和測評活動進行監(jiān)督機制的建設(shè),形成常態(tài)化的監(jiān)督機制,提升財政資金透明化管理。例如,自2010年以來,合肥市就嘗試建立政務(wù)公開制度,開展各種渠道的聽證會,解答群眾提出的問題,讓群眾更加了解財政資金的流向,提升財政資金管理的科學(xué)性。
2.2完善資金分配體制
在進行資金管理中,建立科學(xué)的資金分配管理體制,例如某地區(qū)針對資金管理體系的具體構(gòu)建,建立了以領(lǐng)導(dǎo)為帶頭人,相關(guān)部門參加的領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度,對于需要進行資金整合的項目,召開專門的會議,對需要整合的資金和整合力度進行討論,制定出整體的方案,從而各司其職的完成自身工作,加強部門之間的協(xié)調(diào)管理。同時,明確資金整合的范圍,將一些使用目的相同或者相近的資金進行統(tǒng)一的規(guī)劃整合,從而提升資金使用效率,達到資金使用的綜合效益。
2.3進一步深化財政資金體制改革
在科學(xué)發(fā)展觀的基礎(chǔ)上,轉(zhuǎn)變理財觀念,進一步強化財政管理制度,深入進行財政體制改革,提升財政資金使用的效率,對于政府的收支分類改革進一步進行推進,同時關(guān)注預(yù)算體制改革,制定更加符合實際的預(yù)算制度。對于采購制度的管理也要更加科學(xué),積極推動公用支出改革,并展開績效評價機制,積極配合績效管理工作的展開。
2.4健全資金監(jiān)督制度
在進行資金管理中,進一步健全資金監(jiān)督制度,建立預(yù)算、執(zhí)行、監(jiān)督三位一體的監(jiān)督機制,明確工作中的職責(zé),加強相互之間的合作,健全責(zé)任監(jiān)督機制,提升管理的有效性。例如,各地財政部門每年對業(yè)務(wù)部門的內(nèi)審,整體檢查面積要超過30%,針對其中出現(xiàn)的問題進行認真分析,提出科學(xué)的整改意見,提升財政資金管理水平。
3結(jié)束語
我國目前的財政資金管理存在一定的問題,隨著我國經(jīng)濟體制改革的不斷深化,這些問題更加突出,雖然其中一部分問題得到解決,但有些問題還需要進一步進行完善,增加資金管理的有效性,提升管理的效果,保證財政資金的管理符合經(jīng)濟發(fā)展的需要,并得到更好的完善。
作者:郭劍 單位:潼關(guān)縣財政局
參考文獻:
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[3]朱長林,張義安.財政項目資金管理存在的問題及對策建議———以南鄭縣為例[J].西部財會,2016,05:7-9.
財會監(jiān)督存在問題和困難范文2
關(guān)鍵詞: 中小企業(yè);財務(wù)會計;探討;對策
第一節(jié) 財務(wù)管理工作中出現(xiàn)的問題
一、內(nèi)部控制制度不完善
1、企業(yè)負責(zé)人內(nèi)部控制觀念淡薄。很多中小企業(yè)負責(zé)人輕視內(nèi)部控制,習(xí)慣于行政指揮,家長式管理、內(nèi)部人控制現(xiàn)象嚴重。現(xiàn)階段由于企業(yè)外部監(jiān)督比較薄弱,一些中小企業(yè)負責(zé)人對內(nèi)部控制的重要性認識不足或者說不愿意建立和執(zhí)行內(nèi)部控制,他們認為自己足可以保證財產(chǎn)的安全,制定內(nèi)部控制就是對管理經(jīng)營權(quán)的干預(yù)。因此,往往不愿去關(guān)心,更不愿帶頭執(zhí)行。中小企業(yè)家長式的管理特點,使得負責(zé)人任人唯親,為自己謀取利益帶來更大的方便。
2、企業(yè)內(nèi)部會計控制基礎(chǔ)薄弱。中小企業(yè)會計控制基礎(chǔ)薄弱。例如:財產(chǎn)清查沒有形成制度,清查期限不明確,清查程序不規(guī)范,企業(yè)資產(chǎn)長期不對賬,不盤點,既造成了會計信息失真,又為一些別有用心的人提供了可乘之機.
二、中小企業(yè)會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)較低
與國有企業(yè)和其它會計領(lǐng)域相比,民營中小企業(yè)高素質(zhì)財務(wù)人員的數(shù)量略顯劣勢,由此也造成很多問題,如會計人員、經(jīng)濟事項的經(jīng)辦人在會計事項的處理和會計核算中,法規(guī)知識缺乏了解,法制觀念淡薄的現(xiàn)象嚴重,對違法違規(guī)的嚴肅性認識不足,個別財務(wù)人員為達到各自的目的,想方設(shè)法在會計核算上做文章,為各自部門或個人利益所驅(qū)動,鉆管理上的漏洞,將不能報銷的項目填寫成能列支的項目,編造虛假憑證,達到侵吞企業(yè)資產(chǎn)的目的,損害民營中小企業(yè)的長遠利益。
三、企業(yè)負責(zé)人對會計人員管理方式欠缺、內(nèi)部監(jiān)督不力
1、企業(yè)負責(zé)人管理水平不高。中小企業(yè)的核心管理人員普遍沒有經(jīng)過科學(xué)化管理的熏陶,管理水平不高。首先表現(xiàn)在對會計人員管理觀念陳舊,會計人員選用上任人唯親,相信血緣關(guān)系,強調(diào)忠誠老實,不注重才能;其次,管理方式上過度集權(quán),不夠民主,往往易傷害會計從業(yè)人員的積極性。家庭式管理現(xiàn)象普遍存在,強調(diào)家族利益,使企業(yè)中的會計從業(yè)人員覺得在為一個家庭服務(wù),個人晉升發(fā)展的機會很少。而且管理隨意性強,缺乏管理的制度化、規(guī)范化和程序化。獎懲沒有制度,財務(wù)不透明,不重視精神激勵,只注重物質(zhì)激勵等。
2、內(nèi)部監(jiān)督不力。由于會計憑證的設(shè)計、印制、使用期限沒有統(tǒng)一規(guī)范,技術(shù)與管理存在著漏洞。雖然目前我國企業(yè)的各類發(fā)票和財政收據(jù)由財政部門或稅務(wù)部門監(jiān)制,但各省、市、地區(qū)、各行業(yè)、各部門的票面樣式各異,種類繁多。加之市場經(jīng)濟下企業(yè)部門的經(jīng)營范圍的擴大,票種和票面的多樣、多變使財務(wù)人員目不暇給,在會計實務(wù)工作中很難辨別真?zhèn)危o企業(yè)內(nèi)部財務(wù)人員的對業(yè)務(wù)工作的監(jiān)管帶來了很大的困難。
第二節(jié) 解決中小企業(yè)財務(wù)管理中存在問題的對策
我國中小企業(yè)在財務(wù)管理方面存在的問題是由宏觀經(jīng)濟環(huán)境和自身雙重因素造成的。所以,為了更好地解決問題,除了政府出臺扶持政策、適應(yīng)市場,優(yōu)化價值鏈和供應(yīng)鏈外,企業(yè)自身應(yīng)從三方面入手:
一、正確進行投資決策
1、應(yīng)以對內(nèi)投資方式為主。對內(nèi)投資主要有以下幾個方面:第一,對新產(chǎn)品試制的投資;第二,對技術(shù)設(shè)備更新改造的投資;第三,人力資源的投資。目前應(yīng)特別注意人力資源的投資,從某種角度說,加強人力資源的投資,擁有一定的高素質(zhì)的管理及技術(shù)型人才,是企業(yè)制勝的法寶。
2、集中資金投向,降低投資風(fēng)險。中小企業(yè)在積累的資本達到了一定的規(guī)模之后,為了便于控制資金,在沒有良好的企業(yè)管理尤其是財務(wù)管理水平下最好不要搞多元化經(jīng)營,應(yīng)把雞蛋放在一個籃子里,從而降低投資風(fēng)險。
二、強化資金管理
提高認識,把強化資金管理作為推行現(xiàn)代企業(yè)制度的重要內(nèi)容,貫徹落實到企業(yè)內(nèi)部各個職能部門。由于資金的使用周轉(zhuǎn)牽涉到企業(yè)內(nèi)部的方方面面,企業(yè)經(jīng)營者應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,認識到管好、用好、控制好資金不單是財務(wù)部門的職責(zé),而是關(guān)系到企業(yè)的各個部門、各個生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)的大事。所以要層層落實,共同為企業(yè)資金的管理做出貢獻。為此,首先要使資金的來源和動用得到有效配合。比如決不能用短期借款來購買固定資產(chǎn),以免導(dǎo)致資金周轉(zhuǎn)困難。其次,準確預(yù)測資金收回和支付的時間。比如應(yīng)收賬款什么時候可收回,什么時候可進貨等,都要做到心中有數(shù),否則,易造成收支失衡,資金拮據(jù)。
三、加強財會隊伍建設(shè),提高會計隊伍素質(zhì)
目前,不少中小企業(yè)會計賬目不清,信息失真,財務(wù)管理混亂;企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)營私舞弊、行賄受賄的現(xiàn)象時有發(fā)生;企業(yè)設(shè)置賬外賬,弄虛作假,造成虛盈實虧或虛虧實盈的假象;等等。究其原因,一是企業(yè)財務(wù)基礎(chǔ)薄弱,會計人員素質(zhì)不高,又受制于領(lǐng)導(dǎo),無法行使自己的監(jiān)督職能,二是領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)管理不夠重視,沒有一套完整的財務(wù)管理體系,以致管理不善,資金混亂,賬目不清。
促使中小企業(yè)提高會計隊伍素質(zhì)有以下途徑:(1)對在崗會計人員重新進行業(yè)務(wù)能力考核,包括會計制度、財經(jīng)法規(guī)、會計基礎(chǔ),計算機操作能力等方面知識考核,實行優(yōu)用劣汰制,優(yōu)化會計隊伍結(jié)構(gòu)。(2)培養(yǎng)復(fù)合型財會管理人才,選送會計基礎(chǔ)較好人員進入計算機專業(yè)深造,或選計算機專業(yè)人員進入會計學(xué)專業(yè)學(xué)習(xí),使會計人員既懂會計專業(yè),又掌握現(xiàn)代化計算機技術(shù)的復(fù)合型人才。(3)加緊對財會人員、進修、后續(xù)教育,除加深專業(yè)學(xué)習(xí)外,還要學(xué)習(xí)現(xiàn)代化的企業(yè)管理理論、會計手段和方法,接受新事物,更新知識,進一步提高財會隊伍素質(zhì)。為中小企業(yè)又好又快的發(fā)展保駕護航。
結(jié)束語
總之,隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展,經(jīng)濟全球化的形成,我國的中小企業(yè)將面對更加激烈的市場競爭環(huán)境。只有通過積極扶持中小企業(yè),加強財務(wù)控制,簡化財務(wù)會計報告,規(guī)范會計秩序,才能強化財務(wù)管理,提高競爭實力,促進我國中小企業(yè)的改革與發(fā)展。
參考文獻
[1]金穎.對企業(yè)預(yù)算管理中若干問題的思考[J].經(jīng)濟師.2005.2
財會監(jiān)督存在問題和困難范文3
關(guān)鍵詞:會計電算化;兼容性;復(fù)合型人才;中小企業(yè)
一、會計電算化兼容方面存在問題
(一)各類財會軟件兼容性差
目前,企業(yè)所使用的財會軟件都來自于以下三種方式:1、直接外購,成本費用低,售后服務(wù)質(zhì)量較好,但可行性不足,不一定能滿足企業(yè)會計辦公所需;2、自行開發(fā),在一定程度上能夠滿足企業(yè)實際業(yè)務(wù)所需、便于維護及技術(shù)升級,但內(nèi)部保密安全性存在風(fēng)險,要有一定技術(shù)實力作支撐;3、委托第三方機構(gòu)開發(fā),能夠滿足企業(yè)辦公所需,從業(yè)人員能得到培訓(xùn)與學(xué)習(xí),但開發(fā)成本偏高,技術(shù)維護困難。綜上而論,中小企業(yè)選擇直接外購比較現(xiàn)實可行,而且我國大部分的中小企業(yè)現(xiàn)階段都采取第一種方式:直接向第三方開發(fā)商購買。部分公司的整個發(fā)展歷程中,其財會軟件的選擇相當(dāng)雜亂,速達、金算盤、博科、久其、管家婆、浪潮等軟件基本都用過,但隨著企業(yè)的發(fā)展至多進行硬件的更新而忽略軟件平臺的更新,而開發(fā)商都強調(diào)突出自己軟件的特點,幾乎絕大部分財會軟件不兼容。更有甚者,同一軟件的財務(wù)系統(tǒng)往往也具有兼容性弱的缺陷。各個財會軟件公司缺乏溝通,政府也沒有統(tǒng)一規(guī)劃,沒有形成統(tǒng)一性的數(shù)據(jù)接口,造成數(shù)據(jù)共享難。
(二)軟件難以正常使用
軟件本身是一種虛擬化、信息化、數(shù)字化的特殊商品,在購置后需要許多后期投資以維持軟件的正常使用。例如對軟件進行功能模塊的升級、運行維護等。有些企業(yè),特別是資金實力處于劣勢的中小企業(yè),為節(jié)約成本而購買不成熟的財會軟件,經(jīng)常在運行中出現(xiàn)故障,嚴重地束縛了會計電算化在企業(yè)中的使用和發(fā)展。
二、對兼容問題的分析
(一)缺乏交流導(dǎo)致兼容性差
部分中小企業(yè)在選購財會軟件是沒有考慮到企業(yè)的日后發(fā)展規(guī)模和經(jīng)營范圍,使得原來適用的財務(wù)軟件不能滿足日益發(fā)展壯大的企業(yè)需要。即使通過升級也難以解決,只能通過更換其他品牌的財會軟件解決。但由于軟件開發(fā)商相互之間保密,缺乏溝通交流,使得財會軟件不兼容,數(shù)據(jù)無法導(dǎo)入。財會軟件之間的轉(zhuǎn)換猶為困難,不同品牌之間的替換需要企業(yè)付出較高的的成本。
(二)政府缺乏統(tǒng)一管理規(guī)則
政府部門對電算化的發(fā)展缺乏統(tǒng)一規(guī)劃、財會軟件缺乏統(tǒng)一的數(shù)據(jù)接口標準、難以實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享等也是制約小企業(yè)開展會計電算化的重要因素。雖然我國目前財會軟件多達幾百種,但是完全適合小型企業(yè)需要的財務(wù)軟件幾乎沒有。很多軟件公司認為中小企業(yè)財會軟件利潤空間小而不愿意開發(fā)。同時,市場上存在數(shù)量較多開發(fā)企業(yè)名聲較小的小軟件,使得很多小企業(yè)會因為安全隱患而無法放心購買與使用。這二者交互出現(xiàn),影響了中小企業(yè)會計電算化系統(tǒng)的大規(guī)模實施。
(三)我國財會制度的特殊性,限制了西方的財會軟件公司進入中國市場
據(jù)統(tǒng)計,國產(chǎn)的財會軟件占據(jù)我國企業(yè)財會軟件達的份額高達95%以上。由于中小企業(yè)變化快,對于軟件的個性化要求非常高,需要在使用過程中不斷地進行維護、升級等后續(xù)服務(wù)。雖然規(guī)模大、信譽好的大公司的產(chǎn)品質(zhì)量和后續(xù)服務(wù)比較好,但受到“大規(guī)模化作業(yè)模式”的影響,并不一定能夠滿足客戶的一些行業(yè)特性要求。而小公司的服務(wù)質(zhì)量和軟件的質(zhì)量常常難以保證。這些因素都使會計電算化形成信息孤島,限制會計電算化在中小企業(yè)之中的實施。
三、針對兼容問題的解決對策
(一)加強交流兼容并包
不同行業(yè)、不同發(fā)展階段在會計處理等方面有其行業(yè)特殊性,立足于企業(yè)自身的行業(yè)特點、經(jīng)營管理現(xiàn)狀選擇軟件平臺,購買財務(wù)軟件功能模塊。同時,也應(yīng)考慮在企業(yè)不斷發(fā)展的情況下,對于所選擇的財務(wù)軟件功能、模塊能否及時升級、更新,能否有效銜接。不同的財務(wù)軟件在不同行業(yè)解決方案上理解深度、產(chǎn)品功能存在差異,進行不同軟件產(chǎn)品間的比較,相同軟件產(chǎn)品不同服務(wù)商間的比較。
(二)政府對會計電算化進行統(tǒng)一規(guī)劃
政府對會計電算化進行統(tǒng)一規(guī)劃,建立一致的會計電算化協(xié)議,例如各個財會軟件之間的數(shù)據(jù)接口和文件保存格式等等。由相關(guān)的上級組織部門協(xié)調(diào)各中小企業(yè)情況,提供一個適應(yīng)大多數(shù)中小企業(yè)情況的會計電算化程序,各中小企業(yè)遵照執(zhí)行,使各中小企業(yè)有共同的會計核算工作方式,形成連貫的核算習(xí)慣,便于相關(guān)部門有效監(jiān)督。
(三)促進合作
在筆者所查閱的所有相關(guān)資料中,針對中小企業(yè)使用財會軟件的開發(fā)商屬暢捷通最為卓越。暢捷通遵守“尊重合作,專業(yè)進取,幸福共贏”的創(chuàng)業(yè)宣言,遵循“有愛在心我是暢捷通”的品牌主張,專注、關(guān)愛、引領(lǐng)小微企業(yè)幸福成長,為推動小微企業(yè)信息化、促進小微企業(yè)發(fā)展做出積極貢獻!
四、綜述
總之,在中小企業(yè)會計電算化系統(tǒng)的實施過程中,不但要有會計電算化工作的規(guī)劃,會計信息的建立與管理,人員的分工與培訓(xùn),各項制度的建立與實施等工作。更要加快從“核算型”向“管理型”的轉(zhuǎn)變,以及加強對企業(yè)財會數(shù)據(jù)的保護措施,只有這樣才能使會計電算化工作順利地進行。
參考文獻:
[1]張斌,林輝能.中小型企業(yè)會計電算化系統(tǒng)實施研究[J].科技通報,2013,5:198-201.
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財會監(jiān)督存在問題和困難范文4
關(guān)鍵詞:鄉(xiāng)鎮(zhèn);財政管理;對策探析
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理工作的好壞,對加強農(nóng)村基層政權(quán)建設(shè),維護農(nóng)村基層政權(quán)和社會穩(wěn)定,具有重要的作用。近年來,隨著財稅體制改革的逐步深入,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政、財務(wù)管理的狀況備受社會關(guān)注,上級部門對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政、財務(wù)管理的要求也越來越嚴格。如何從根本上解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收不抵支,負債運行的問題和困難,是每一個財政工作者必須思考和解答的課題。筆者對此展開探討。
1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理存在的問題
1.1 財政預(yù)算約束不嚴格
從近年來審計反應(yīng)的情況來看,鄉(xiāng)鎮(zhèn)在預(yù)算批復(fù)、調(diào)整及執(zhí)行過程中仍存在違反《預(yù)算法》的行為。表現(xiàn)為預(yù)算編制不科學(xué)。實行“人員經(jīng)費按標準,公用經(jīng)費按定額,專項經(jīng)費按實際”的方法,預(yù)算既不全也不細,操作性不強,資金分配不透明。鄉(xiāng)鎮(zhèn)其他收入未完全納入預(yù)算,大量預(yù)算外資金的使用透明度不高,預(yù)算調(diào)整不規(guī)范。有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)追加預(yù)算沒有嚴格履行報同級人大審批的程序,超出預(yù)算部分脫離了同級人大的監(jiān)督。
1.2 專項資金管理不到位
由于政府部門在支農(nóng)項目管理上體制不順,職能交叉,導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)專項資金管理分散,情況不明。尤其是對項目多、資金量大的鄉(xiāng)鎮(zhèn),未按規(guī)定對資金實行專項核算。大部分支出在經(jīng)常性科目中核算,各項目之間互相調(diào)劑、擠占,很難有效進行監(jiān)督管理和績效評價。此外,對專項資金支出的監(jiān)督突擊性檢查多,且對發(fā)現(xiàn)的問題沒有具體的處罰和整改措施,使監(jiān)督流于形式,致使鄉(xiāng)鎮(zhèn)普遍存在擠占、挪用專項資金和代管資金的情況。
1.3 財務(wù)管理機制不健全
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機關(guān)財務(wù)管理模式五花八門。有的是財政所做賬,有的是經(jīng)管站做賬,有的整個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機關(guān)一套賬,有的卻多達四套賬。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)人員的分工不科學(xué)。有些財政所長既是所長,還是會計兼出納,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)一年做一次賬,出納成了事實上的兼職會計,內(nèi)部管理控制基本失效;有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)人員更換頻繁,手續(xù)交接不清,造成財務(wù)管理混亂。
1.4 鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支矛盾突出,負債現(xiàn)象嚴重
目前,大部分的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在農(nóng)村基金會、財政周轉(zhuǎn)金、商業(yè)銀行貸款等方面普遍存在數(shù)額大、沉積多、償還難的沉重的債務(wù)負擔(dān)。一是工程項目缺乏科學(xué)論證,沒有因地制宜,沒有可行性研究,結(jié)果一些企業(yè)效益不好、長期拖欠,資金收不回來;二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)盲目搞建設(shè),不根據(jù)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實力、財力、借錢上項目;三是個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)臃腫、人員過多、入不敷出,靠借款來維持日常的費用開支。
2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理存在問題的原因分析
2.1 體制運行缺陷,沒有約束機制。缺乏綜合預(yù)算管理意識,預(yù)算管理不規(guī)范,預(yù)算約束力弱化,預(yù)算編制程序不到位,支出預(yù)算編制粗糙。
2.2 經(jīng)濟利益驅(qū)動,法制觀念不強。財務(wù)收支活動不能嚴格遵守國家法律法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度,導(dǎo)致一些違法違規(guī)行為的發(fā)生。
2.3 財務(wù)管理制度不健全,內(nèi)控制度不嚴密,監(jiān)督機制不完善。目前許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有制定規(guī)范性管理制度,缺乏制度約束。不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)在財務(wù)收支審批程序、支出憑據(jù)的審核、財務(wù)人員崗位職責(zé)的履行等環(huán)節(jié)缺乏相應(yīng)的制約機制,一些財會人員未能切實履行監(jiān)督管理職責(zé)。
2.4 鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員素質(zhì)有待提高。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員的素質(zhì)普遍不高,缺乏培訓(xùn)教育,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財會人員崗位變換頻繁,影響了工作開展。
2.5 個別部門對鄉(xiāng)財信息化管理存在虎頭蛇尾現(xiàn)象。個別部門未能繼續(xù)對鄉(xiāng)財信息化建設(shè)方面給予經(jīng)濟和人員的大力支持,后續(xù)管理不夠。
3.加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理的對策建議
隨著經(jīng)濟的發(fā)展,基層財政職能日益強化,地位愈加重要,作用越來越大。要做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政、財務(wù)管理工作,必須充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)在經(jīng)濟建設(shè)中的主戰(zhàn)場作用,多管齊下,共同努力。
3.1 改革鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理方式,推行“鄉(xiāng)財縣管”或“鎮(zhèn)財縣管”模式按照公共財政的管理要求,以國庫單一賬戶體系為基礎(chǔ),以國庫集中收付為主要形式,通過改革鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理方式,實行“鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用”或“鎮(zhèn)財縣管鎮(zhèn)用”,進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支行為,強化財政監(jiān)督,提高資金使用效益,防范和化解債務(wù)風(fēng)險,鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展。
3.2 完善制度、夯實基礎(chǔ)
制度建設(shè)是各項工作順利進行的基礎(chǔ)。要完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政、財務(wù)管理規(guī)章制度,制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算管理、資產(chǎn)管理、專項資金收支管理、工程項目管理、負債資金收支管理等專項管理制度,特別是強化預(yù)算管理,嚴格預(yù)算約束。
3.3 加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)人員隊伍建設(shè),規(guī)范財務(wù)管理和會計核算
要重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)人員隊伍的建設(shè),人事部門在對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)人員調(diào)配時要將熟悉財務(wù)知識、精通業(yè)務(wù)、素質(zhì)好的人員選拔到財務(wù)工作崗位上來;為財務(wù)人員自身學(xué)習(xí),更新知識提供機會和機制,定期對財會人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),通過考試考核等不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和核算水平;明確會計、出納崗位職責(zé),建立互相制約機制。
財會監(jiān)督存在問題和困難范文5
[關(guān)鍵詞]建筑企業(yè) 財務(wù)管理 會計委派制
建筑產(chǎn)品具有施工周期長、多樣性、生產(chǎn)工人流動性和涉及面廣等特點,這決定了其財務(wù)管理的資金籌集、工程款結(jié)算、成本預(yù)算、財務(wù)考核等方面與其他行業(yè)有許多不同的地方。因此,加強建筑企業(yè)財務(wù)管理,探討相應(yīng)的財務(wù)管理對策研究,有助于及時發(fā)現(xiàn)并解決企業(yè)存在問題,加強建筑企業(yè)的運營水平和綜合競爭力。
一、建筑企業(yè)財務(wù)管理存在的問題
目前,我國建筑企業(yè)財務(wù)管理存在的問題主要有以下幾個方面。第一,財務(wù)管理制度不盡完善。很多建筑企業(yè)的預(yù)算管理制度、財務(wù)審批制度以及相應(yīng)的內(nèi)部控制制度等基本制度都不夠健全,制度的不完善導(dǎo)致執(zhí)行的乏力和目標的難以達成;第二,預(yù)算控制無法實現(xiàn)。許多建筑企業(yè)雖然設(shè)立了預(yù)算管理機構(gòu)并編制了年度預(yù)算,但預(yù)算多作為生產(chǎn)經(jīng)營計劃的參照,而不能實現(xiàn)真正的控制作用;第三,財務(wù)管理監(jiān)督缺乏。建筑企業(yè)中的部分財務(wù)人員常有章不循、無計劃的開支、不控制成本、核算缺乏標準和依據(jù)等,這容易造成財務(wù)秩序的混亂,從而影響企業(yè)經(jīng)營質(zhì)量的提高;第四,缺乏財務(wù)風(fēng)險意識。建筑企業(yè)的特點決定了其常處于高風(fēng)險狀況,存在大量墊付工程款、負債比例較高、款帳拖欠等情況,而經(jīng)營者財務(wù)風(fēng)險意識的缺乏容易導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營出現(xiàn)困難;第五,資金管理不善帶來的資金運轉(zhuǎn)困難和資金緊張。主要表現(xiàn)在資金管理能力不高,有章不循;資金使用率較低,資金分散;資金管理方法落后,監(jiān)督控制不足。
二、加強建筑企業(yè)財務(wù)管理的對策
針對建筑企業(yè)財務(wù)管理方面存在的問題,企業(yè)應(yīng)采取相應(yīng)對策,力求在解決問題的基礎(chǔ)上,提高企業(yè)的財務(wù)管理能力,從而保證企業(yè)在競爭中不斷發(fā)展。
1.更新企業(yè)的財務(wù)管理理念
在市場經(jīng)濟的條件下,建筑企業(yè)應(yīng)重視財務(wù)管理的重要性,確立財務(wù)管理在企業(yè)管理中的重要地位,更新財務(wù)管理理念,發(fā)揮財務(wù)管理部門的預(yù)測、決策和考核等方面的作用。新型財務(wù)理念應(yīng)該將一切與財務(wù)收支、資金流動、經(jīng)營活動的財務(wù)管理等方面有關(guān)的經(jīng)濟活動納入財務(wù)管理范疇,從而合理利用資金、控制成本,擴大財務(wù)管理的廣度和深度,提高管理質(zhì)量。首先,應(yīng)根據(jù)財務(wù)管理理念設(shè)立財務(wù)管理體系,實現(xiàn)財務(wù)管理的科學(xué)化;其次,應(yīng)以成本、效益為核心,不斷提升財務(wù)管理水平。新型財務(wù)理念體現(xiàn)了企業(yè)科學(xué)發(fā)展觀的重要思想,要求企業(yè)重視效益而非企業(yè)規(guī)模,重視質(zhì)量增長而非數(shù)量的擴張。
2.建立健全現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)制度
首先,應(yīng)建立科學(xué)、合理的組織機構(gòu),設(shè)立財務(wù)部門、經(jīng)濟管理部門、審計部門和結(jié)算中心四個財務(wù)職能部門。財務(wù)部門主要負責(zé)經(jīng)濟核算和控制,工作重點在資金的管理和運作方面;經(jīng)濟管理部門主要負責(zé)盈利目標預(yù)測、項目成本計算、預(yù)算編制以及資本經(jīng)營等工作,工作重點為經(jīng)濟活動的預(yù)測和評估;審計部門則應(yīng)建立完善的內(nèi)部審計系統(tǒng),進行事前和事中審計,提高審計效果,保證經(jīng)濟運行質(zhì)量;結(jié)算中心作為相對獨立的部門則主要負責(zé)資金的調(diào)度、信貸等融資工作,貫穿于經(jīng)濟活動的整個過程。其次,在財務(wù)部門中應(yīng)明確職責(zé)、合理分工,資金的收入、調(diào)控和審計應(yīng)有效結(jié)合,四個部門在信息共享的基礎(chǔ)上發(fā)揮各自職能,建立新型財務(wù)體系。
3.實施全面預(yù)算管理
建筑企業(yè)應(yīng)建立全面預(yù)算管理體系,以現(xiàn)金預(yù)算為主,項目預(yù)算和財務(wù)預(yù)算為核心的全面預(yù)算管理體系有助于企業(yè)加強預(yù)算控制,提高運營效率。一方面,建筑企業(yè)的現(xiàn)金預(yù)算應(yīng)在明確資金使用目標的基礎(chǔ)上詳細計劃資金使用情況,評估未來的預(yù)期收益,預(yù)測并管理現(xiàn)金流入量和流出數(shù)額。另一方面,由于建筑企業(yè)的項目涉及項目考察、可行性分析、規(guī)劃設(shè)計等較多的中間環(huán)節(jié),因而建筑企業(yè)應(yīng)重視項目預(yù)算,對工程項目進行科學(xué)、合理的預(yù)測和分析,列出項目首期所需資金、建設(shè)過程資金流動情況等,針對各環(huán)節(jié)分別進行預(yù)算。同時,在全面預(yù)算過程中還應(yīng)注意以本建筑企業(yè)的經(jīng)營目標為出發(fā)點和宗旨,務(wù)必嚴謹求實、科學(xué)合理和留有余地,充分考慮預(yù)算的可操作性,注意各項指標的平衡。
4.實施會計委派制強化財務(wù)監(jiān)督
建筑企業(yè)實施會計委派制有利于提高會計人員的地位,加強會計信息的及時性和可靠性,保證財務(wù)管理制度的實施,強化監(jiān)督防范經(jīng)濟犯罪行為。首先,對于大、中型建筑項目,應(yīng)直接委派會計人員,要求會計人員必須與該項目脫離關(guān)系,其人事檔案和工資福利等均由派出單位管理。其次,對小型項目可采用成立項目會計核算中心的形式,實行集中管理和分戶核算。會計委派制度要求委派機構(gòu)和派出的會計人員都應(yīng)明確職責(zé)和權(quán)限,確保賬目的真實性,保證經(jīng)濟過程的合法化。
5.強化建筑企業(yè)財務(wù)風(fēng)險管理
建筑企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險主要有投保風(fēng)險、合同簽訂風(fēng)險、債務(wù)風(fēng)險、籌資風(fēng)險和成本虧損風(fēng)險等。針對以上風(fēng)險,建筑企業(yè)應(yīng)從以下幾方面加強風(fēng)險管理:第一,應(yīng)培養(yǎng)具備風(fēng)險管理知識的財會人員,能夠及時估計和發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險,從而盡早規(guī)避風(fēng)險。第二,建立科學(xué)的風(fēng)險防范對策,建筑企業(yè)應(yīng)從整體上分析風(fēng)險的影響情況,盡可能規(guī)避不能承受的風(fēng)險,積極采取措施降低和分散風(fēng)險,對于風(fēng)險不大的業(yè)務(wù)可選擇承受風(fēng)險。第三,通過對風(fēng)險的預(yù)警、識別、評估、控制等方式進行全面風(fēng)險防范,建立科學(xué)合理的風(fēng)險控制體系。
6.加強資金和應(yīng)收賬款管理
首先,建筑企業(yè)應(yīng)加強資金管理,合理使用資金,加快資金流動,合理編制預(yù)算,并通過統(tǒng)一的網(wǎng)上銀行進行資金的收支,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。其次,對于應(yīng)收賬款應(yīng)加強管理。在承包工程進行之前應(yīng)清楚對方的工程資金來源和信用程度,在施工期內(nèi)和完工后,應(yīng)加大催收賬款的力度,并采取積極措施減少負債。企業(yè)應(yīng)制定切實可行的收款管理辦法,并落實到個人,妥善處理死賬和呆賬。
參考文獻:
財會監(jiān)督存在問題和困難范文6
【關(guān)鍵詞】:財務(wù)會計制度 委托 會計信息
一、中小企業(yè)財務(wù)會計工作存在的問題
(一)財務(wù)會計工作目標定位的不明確
財政部的《企業(yè)會計制度》《金融企業(yè)會計制度》都制定了中小企業(yè)財務(wù)會計核算與財務(wù)報告規(guī)范,以加強中小企業(yè)會計管理。中小企業(yè)財務(wù)會計目標的確定,不僅直接涉及會計規(guī)范的價值取向和會計方法程序的選擇,同時也有利于會計目標理論體系的完善。中小企業(yè)與大型企業(yè)相比,在規(guī)模、組織結(jié)構(gòu)和資金來源等方面有著明顯的差別,這些差別導(dǎo)致中小企業(yè)會計信息需求發(fā)生了一些變化。
(二)中小企業(yè)財務(wù)會計制度不健全
企業(yè)會計準則和企業(yè)會計制度都是以股份制企業(yè)或上市公司為背景制定的財務(wù)會計規(guī)范,與中小企業(yè)的管理模式、生產(chǎn)模式和資金運行的模式差異較大,再加上中小企業(yè)會計核算研究和制度建立上的缺位,財會人員職業(yè)判斷能力的限制,使中小企業(yè)的財會人員,不可避免地陷入選擇適用性財務(wù)會計制度的困惑。
財會人員的雙重受托責(zé)任,源自于委托關(guān)系,他要求財會人員同時維護所有者和經(jīng)營者雙方的經(jīng)濟利益和社會利益,履行核算控制和監(jiān)督經(jīng)營者的雙重責(zé)任。按照我國現(xiàn)行中小企業(yè)劃分標準,國有中小企業(yè)、集體企業(yè)、個體企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、民營科技企業(yè)等均屬中小企業(yè)之列,他們中的大多數(shù)企業(yè)所有者與經(jīng)營者卻渾然一體,企業(yè)所有者自行管理企業(yè),也就是企業(yè)不存在委托關(guān)系。財務(wù)會計人員只接受所有者委托,監(jiān)督企業(yè)的各項經(jīng)濟活動有無偏離原定的企業(yè)目標,確保企業(yè)自身利益最大化。此時,卻仍要求財務(wù)會計工作代表利害關(guān)系各方,保證為所有利害關(guān)系人提供真實、可靠的會計信息,實踐證明是不現(xiàn)實的,這是中小企業(yè)財務(wù)會計工作的又一困惑。
中小企業(yè)在會計制度方面正面臨著漠視相關(guān)法規(guī)和制度,對財務(wù)管理的理論方法缺乏應(yīng)有的認識和研究;同時還存在由于受到規(guī)模、財力和人力的限制很難進行內(nèi)部控制,人員素質(zhì)參差不齊。要構(gòu)建完善的財務(wù)會計制度,中小企業(yè)老板必須充分認識到財務(wù)管理是企業(yè)管理的核心內(nèi)容,進行必要的投資,聘請高質(zhì)量的會計人員,會計出納必須嚴格分人管理,控制資金風(fēng)險。
二、針對中小企業(yè)財務(wù)會計工作存在問題的解決措施
首先,企業(yè)內(nèi)部管理需求不是中小企業(yè)財務(wù)會計的主要服務(wù)對象。財務(wù)會計是以企業(yè)外部信息使用者為導(dǎo)向的,雖然財務(wù)會計信息可以為企業(yè)經(jīng)營者用來評價企業(yè)經(jīng)營情況,為企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理決策提供有用的參考,但由于經(jīng)營者是企業(yè)的“內(nèi)部人”,掌握著財務(wù)信息的生產(chǎn)和供給的權(quán)利,他們完全有能力也有條件從自己的決策需要出發(fā),直接從企業(yè)取得比財務(wù)會計報告更為詳細可靠的信息。如果以企業(yè)內(nèi)部管理的信息需求為主導(dǎo),則企業(yè)會計所披露的范疇就不再僅局限于對外報告的財務(wù)會計信息,還包含了管理會計等內(nèi)容,不僅可提高會計信息的提供成本,更重要的是還易泄露企業(yè)的商業(yè)機密,不利于企業(yè)的發(fā)展。