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醫(yī)療技術創(chuàng)新的重要性范文1

【關鍵詞】優(yōu)勢產(chǎn)業(yè) 技術 創(chuàng)新 比較

1 導言

經(jīng)過多年的改革和發(fā)展,我國經(jīng)濟發(fā)展與技術水平大大提高,但是在很多領域都缺乏核心技術,使得我國經(jīng)濟發(fā)展后勁不足。因此,十六屆五中全會提出將“提高自主創(chuàng)新能力”納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃之中。在十七大報告中也指出:要更加注重提高自主創(chuàng)新能力。另外,我國區(qū)域的經(jīng)濟發(fā)展不平衡,相應的技術創(chuàng)新呈現(xiàn)差異。而如何有效地實現(xiàn)本地區(qū)的技術自主創(chuàng)新,關系到地區(qū)經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展,緩解地域差距矛盾,促進社會和諧將有重要的現(xiàn)實意義。因此,眾多學者對技術自主創(chuàng)新進行了深入的研究,如,朱春奎(2006)對上海科教興市的人才、科研機構、企業(yè)自主創(chuàng)新能力等關鍵問題進行了研究;科技部與加拿大國際發(fā)展研究中心合作項目《中國西部區(qū)域自主創(chuàng)新戰(zhàn)略研究》,通過對我國區(qū)域自主創(chuàng)新基本狀況進行調(diào)研和概括,總結出不同區(qū)域提升自主創(chuàng)新能力的幾種有效做法。但是,根據(jù)邁克爾·波特國家競爭優(yōu)勢的“鉆石模型”,一個國家或地區(qū)之所以能夠興旺發(fā)達,其根本原因在于它在國際市場上具有競爭優(yōu)勢,這種競爭優(yōu)勢源于這個國家的主導產(chǎn)業(yè)具有競爭優(yōu)勢。對此,有些學者把區(qū)域技術自主創(chuàng)新與其優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)結合起來進行研究,如胡春力(2006)、陳芳平(2007)、石亞碧(2007)、paci(1997)等,周元等(2006)認為對不同區(qū)域、不同形式、不同產(chǎn)業(yè)的自主創(chuàng)新應分類指導。然而,優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)存在層次性,如是國際性的還是區(qū)域性,這些不同層次的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的企業(yè)的技術創(chuàng)新存在較大的差異。當前,很多地區(qū)把很多產(chǎn)業(yè)均作為優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),沒有進行劃分,使之缺乏支持的重點和層次性,對于經(jīng)濟的科學發(fā)展不利。基于此,本文首先以重慶市汽車摩托車產(chǎn)業(yè)及高薪技術產(chǎn)業(yè)為例,對不同優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的技術自主創(chuàng)新進行比較,然后探討不同層次的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的技術自主創(chuàng)新的模式。

2 重慶市優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)確定與劃分

在2001年,余魯提出了重慶市需要重點發(fā)展的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè):

(1)第一產(chǎn)業(yè):①優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)的糧食作物種植業(yè);②高品質(zhì)肉畜、家禽養(yǎng)殖業(yè);③優(yōu)質(zhì)水果、經(jīng)濟作物。

(2)第二產(chǎn)業(yè):①交通運輸設備(如汽車、摩托車等)制造業(yè);②電力生產(chǎn)供應業(yè);③黑色金屬冶壓業(yè);④新型醫(yī)藥工業(yè);⑤新型建材業(yè);⑥電子業(yè);⑦糧油等食品加工業(yè)(重點是綠色食品);⑧建筑業(yè)。

(3)第三產(chǎn)業(yè):①交通、通訊產(chǎn)業(yè);②信息咨詢業(yè);③房地產(chǎn)業(yè);④旅游業(yè)。

文婷(2006)通過研究分析認為機械制造工業(yè)、醫(yī)藥業(yè)、化工工業(yè)、冶金工業(yè)、煙草加工業(yè)電子信息工業(yè)等6個產(chǎn)業(yè)是重慶市的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。

另外,重慶市政府也確定了一些優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),如汽車、天然氣、鋁、農(nóng)產(chǎn)品等產(chǎn)業(yè)。但是這些優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)處在什么地位,是具有國際優(yōu)勢、國內(nèi)優(yōu)勢,還是西部區(qū)域優(yōu)勢、還是重慶市范圍內(nèi)的優(yōu)勢?沒有清晰地劃分,不利于技術自主創(chuàng)新。因此,我們首先采用區(qū)位“比較優(yōu)勢”指標來判斷重慶市的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。

以“區(qū)位優(yōu)勢”為評價指標,對lq>1的初步確定為優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。通過利用國家統(tǒng)計局和重慶市統(tǒng)計局的數(shù)據(jù)進行分析,我們確定了重慶市12個優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),并按lq的大小對相對優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)排序,如表1。然后,對這12個相對優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè)與國際、國內(nèi)其它省份的產(chǎn)業(yè)比較發(fā)現(xiàn):重慶市沒有國際層次的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),只有汽車摩托車產(chǎn)業(yè)具有全國層次的優(yōu)勢,而其他相對優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè)(如表1中的前10相對優(yōu)勢產(chǎn)業(yè))只具有西南地區(qū)或重慶市區(qū)域?qū)哟蔚膬?yōu)勢。

3 不同優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的技術創(chuàng)新過程與模式差異

根據(jù)前面的分析,重慶市的交通運輸設備制造產(chǎn)業(yè)(汽車摩托車產(chǎn)業(yè))屬于全國層次的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),而高新技術產(chǎn)業(yè)(電子技術、儀器儀表控制等產(chǎn)業(yè))還處于發(fā)展階段,產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢不明顯。從創(chuàng)新的過程看,雖然有些產(chǎn)品的技術創(chuàng)新過程有些差異,但是重慶市的交通運輸設備制造產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的基本創(chuàng)新過程基本類似,典型過程是:市場調(diào)查、技術預研、技術開發(fā)總體設計、詳細設計、生產(chǎn)試制、試用、技術改進、小批生產(chǎn)、規(guī)模生產(chǎn)等九個階段。同樣,高新技術產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)品技術創(chuàng)新的典型過程是:市場調(diào)查、技術跟蹤、產(chǎn)品定義、軟、硬件開發(fā)、聯(lián)調(diào)、測試、中試、試用和推廣等九個階段。對此,本文從五個方面對兩者的技術過程創(chuàng)新對比分析,總結出技術創(chuàng)新的共同特點與差異。

3.1 創(chuàng)新過程差異

兩者在技術自主創(chuàng)新的核心流程都包含創(chuàng)新發(fā)起(市場調(diào)查)、產(chǎn)品創(chuàng)新和創(chuàng)新擴散(推廣)等階段(活動),創(chuàng)新的發(fā)起與產(chǎn)品創(chuàng)新部分地融合在一起,而產(chǎn)品創(chuàng)新與創(chuàng)新的擴散不同程度地融合。

對于交通運輸設備制造業(yè),工藝創(chuàng)新在產(chǎn)品技術創(chuàng)新中占有舉足輕重的地位;而高新技術產(chǎn)業(yè)雖然也有工藝創(chuàng)新活動,但其重要性較之產(chǎn)品創(chuàng)新要低得多;由于高新技術產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)品一般是模塊化的,其中的各個模塊是以不同批量生產(chǎn)的。因此,其技術創(chuàng)新過程中存在著中試階段,其工藝創(chuàng)新是在中試階段中進行的。而運輸設備制造業(yè)技術創(chuàng)新也同樣有中試階段。

3.2 產(chǎn)品創(chuàng)新差異

企業(yè)內(nèi)部研發(fā)部門是產(chǎn)品創(chuàng)新的主要部門,也是產(chǎn)品創(chuàng)新的主要技術來源,外部信息也直接反饋到研發(fā)部門中去。對于交通運輸制造業(yè)和高新技術產(chǎn)業(yè),其產(chǎn)品包含了許多外購設備,因此這些設備的供應商也是技術創(chuàng)新的重要來源。而高新技術產(chǎn)業(yè)的技術自主創(chuàng)新則很少來自供應商。

在高新技術產(chǎn)業(yè)中,企業(yè)把創(chuàng)新的人力、資金和時間大部分都集中在產(chǎn)品創(chuàng)新活動中,研發(fā)部門是主要的創(chuàng)新部門。而對于交通運輸制造業(yè),除了研發(fā)部門是技術創(chuàng)新的主要部門外,從事調(diào)試和測試的部門也在產(chǎn)品創(chuàng)新中起著重要的作用。

3.3 工藝創(chuàng)新差異

工藝創(chuàng)新只對兩類產(chǎn)業(yè)都存在,其中生產(chǎn)部門是工藝創(chuàng)新的主要部門,也是技術和信息的主要來源。高新技術產(chǎn)業(yè)在中試階段消耗了較多的人力、資金和時間,而交通運輸制造業(yè)有很大一部分是用于工藝創(chuàng)新。

3.4 創(chuàng)新擴散差異

對于交通設備制造業(yè)與高新技術產(chǎn)業(yè),生產(chǎn)部門是技術創(chuàng)新擴散的主要實施部門。但是,高新技術產(chǎn)業(yè)的質(zhì)量、測試部門對技術創(chuàng)新的擴散也起到了重要作用。

3.5 創(chuàng)新資源差異

科技人員、資金、企業(yè)聲譽、外部關系網(wǎng)等是技術創(chuàng)新成功的重要資源。無論是交通設備制造業(yè)與高新技術產(chǎn)業(yè),人才與設備都是重要的創(chuàng)新資源。其中交通設備制造業(yè),設備是最重要的創(chuàng)新資源,因為該產(chǎn)業(yè)的技術非常成熟,要對產(chǎn)品進行技術開發(fā),提高產(chǎn)品質(zhì)量與性能,必須由相應的加工設備支持。但是,高新技術產(chǎn)業(yè)的技術創(chuàng)新重要資源是人才,因為高新技術產(chǎn)業(yè)的核心是軟件與硬件的設計與配合,對于硬件則可以從市場上購買,而軟件的開發(fā)是很難從市場獲得的,必須由相應的軟件開發(fā)人員完成。

4 不同層次的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的技術自主創(chuàng)新模式

(1)具全國層次的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的技術自主創(chuàng)新模式。對重慶市的汽車摩托車產(chǎn)業(yè)而言,由于在全國范圍內(nèi)具有領先的優(yōu)勢,具有較好的產(chǎn)業(yè)人才與技術基礎,同時也經(jīng)歷了模仿創(chuàng)新的階段,正在步入自主創(chuàng)新階段。但是這一階段要完全自主創(chuàng)新存在較大的困難,因為優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈上的不同企業(yè)擁有不同的技術,有的技術較好,有的技術較低,因此,對于在技術程度較高的企業(yè),可以采取自主創(chuàng)新的方式,而對于處在技術較低的企業(yè),需要采取模仿創(chuàng)新的方式改進技術。另外,有些技術非常成熟,在進行創(chuàng)新則非常困難,同時技術創(chuàng)新的的成本也非常高,一般的企業(yè)很難在技術上進行創(chuàng)新研究。因此,重慶市汽車摩托車產(chǎn)業(yè)的技術創(chuàng)新方式主要采取“自主創(chuàng)新為主、模仿創(chuàng)為輔”,其中,自主創(chuàng)新主要以大中型企業(yè)為主,模仿創(chuàng)新主要以中小企業(yè)為主。

(2)地方區(qū)域?qū)哟蔚膬?yōu)勢產(chǎn)業(yè)的技術自主創(chuàng)新模式。重慶市許多產(chǎn)業(yè)都處在這個階段,不具備全國范圍內(nèi)的優(yōu)勢,僅僅在西部或重慶市區(qū)范圍內(nèi)相對于其他產(chǎn)業(yè)具有一定的優(yōu)勢,如燃氣生產(chǎn)和供應業(yè)、有色金屬冶煉及壓延加工業(yè)、醫(yī)藥、器械制造業(yè)等。這類產(chǎn)業(yè)的技術創(chuàng)新的方式,本文認為,采取模仿創(chuàng)新為主、自主創(chuàng)新為輔的策略。因為,在產(chǎn)業(yè)鏈上,有的企業(yè)在全國或全球處于技術領先的地位,需要采取自主創(chuàng)新為主,如醫(yī)療制造業(yè)中的醫(yī)療儀器“海撫刀”產(chǎn)品,處于全球領先地位,可采取技術自主創(chuàng)新方式,而有些企業(yè)則處于低于我國發(fā)達地區(qū)的技術水平,需要采取模仿創(chuàng)新的方式,盡快縮短差距,然后在一定的基礎上,再進行技術自主創(chuàng)新,因此處于地方區(qū)域?qū)游龅膬?yōu)勢產(chǎn)業(yè)采取的技術創(chuàng)新策略是:模仿創(chuàng)新為主,自主創(chuàng)新為輔。

參考文獻

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醫(yī)療技術創(chuàng)新的重要性范文2

關鍵詞：醫(yī)藥制造業(yè)；問題；競爭；機遇

一、行業(yè)概況

醫(yī)藥制造行業(yè)作為我國經(jīng)濟發(fā)展中的重要行業(yè)，與其他主干行業(yè)相比，其具有明顯的特殊性。其一，剛性需求。因為醫(yī)藥是現(xiàn)代社會不可或缺的部分，而我國高端醫(yī)藥產(chǎn)品供給缺乏，大部分依賴進口，所以面臨著剛性需求。其二，公益性質(zhì)強。由于我國農(nóng)村和城市基本實現(xiàn)醫(yī)保，所以醫(yī)藥制造行業(yè)具有很強的公益性質(zhì)，這一點是其他主干行業(yè)所無法比擬的。

具體來看，醫(yī)藥制造行業(yè)包含范圍極廣，其主要門類包括：化學原料藥及制劑、中藥材、中藥飲片、中成藥、抗生素、生物制品、生化藥品、放射性藥品、醫(yī)療器械、衛(wèi)生材料、制藥機械、藥用包裝材料及醫(yī)藥商業(yè)。而醫(yī)藥行業(yè)對于增強人民體質(zhì)、提高老百姓生活水平意義重大，而且其對于社會穩(wěn)定重要性尤其突出。

二、行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

醫(yī)藥制造行業(yè)作為國民經(jīng)濟的重要行業(yè)，正隨著我國經(jīng)濟的快速增長而面臨著日新月異的變化。從過去單純地國有企業(yè)一統(tǒng)天下的局面，現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)展到“百花齊放”。而且民族地區(qū)醫(yī)藥也有了長足發(fā)展，新疆、、青海等少數(shù)民族醫(yī)藥結合當?shù)匕l(fā)展的特殊性，已經(jīng)具有明顯的區(qū)域性質(zhì)。具體來看，醫(yī)藥制造行業(yè)發(fā)展具有以下幾個特點：

（1）醫(yī)藥制造行業(yè)整體發(fā)展迅速

2014年我國醫(yī)藥制造業(yè)主營業(yè)務收入23325.61億元，同比增長13.3%。2010-2014年，我國醫(yī)藥制造業(yè)主營業(yè)務收入整體上升，2012-2014年主營業(yè)務收入增長穩(wěn)定。2014年醫(yī)藥制造業(yè)利潤總額2322.20億元，同比增長12.1%。2010-2014年利潤總額持續(xù)增長。

圖1 2010-2014年醫(yī)藥制造業(yè)主營業(yè)務收入情況

圖2 2010-2014年醫(yī)藥制造業(yè)利潤

（2）醫(yī)藥制造行業(yè)所有制結構調(diào)整

建國初期，由于我國經(jīng)濟發(fā)展水平較緩慢，基本上醫(yī)藥制造行業(yè)都以國有企業(yè)為主。隨著經(jīng)濟快速增長，特別是改革開放以來，我國基本已經(jīng)形成比較完備的醫(yī)藥制造行業(yè)體系，一躍成為世界制藥大國。這其中離不開民營醫(yī)藥公司的發(fā)展壯大，所以基本形成了以國有醫(yī)藥公司為主，民營公司齊頭并進的所有制結構。

（3）區(qū)域發(fā)展趨于平衡

民族地區(qū)醫(yī)藥也有了長足發(fā)展，新疆、、青海等少數(shù)民族醫(yī)藥結合當?shù)匕l(fā)展的特殊性，已經(jīng)具有明顯的區(qū)域性質(zhì)。不再是過去發(fā)達地區(qū)醫(yī)藥的天下，而是醫(yī)藥制造行業(yè)發(fā)展趨于平衡。

三、行業(yè)發(fā)展存在的問題

（1）醫(yī)藥企業(yè)多而亂，缺乏主體性

結合我國醫(yī)藥企業(yè)的數(shù)目來看，全國共有醫(yī)藥企業(yè)3821家，其中大型企業(yè)432家，只占總數(shù)的11.31%。而且絕對大部分企業(yè)醫(yī)藥品種基本相當，缺乏自身的特殊性。總的說來，整個醫(yī)藥行業(yè)缺乏自身的主體性，沒有明確自身的定位。醫(yī)藥行業(yè)應致力于為病人的健康著想，立足于病人的需要。醫(yī)藥制造行業(yè)的主體是病人，而并非資本家，這恐怕是我們首先要解決的問題。

（2）缺乏以企業(yè)為中心的核心技術

我國雖然醫(yī)藥制造行業(yè)發(fā)展迅速，但是核心技術依然缺乏，醫(yī)藥技術創(chuàng)新和科技成果迅速產(chǎn)業(yè)化的機制尚未完全形成。而核心技術是關系到我國能否成為醫(yī)藥強國的關鍵因素，核心技術的關鍵還是在于提高我國勞動者素質(zhì)技能。勞動者素質(zhì)可以細分為身體素質(zhì)、技能素質(zhì)、科學文化素質(zhì)與思想道德素質(zhì)。其中，身體素質(zhì)是基礎，它包括生理構成的各項指標、健康狀況、壽命、體能等；技能素質(zhì)是主體，包括技術應用能力與技術創(chuàng)新能力；科學文化素質(zhì)是主導，包括受教育程度、科學知識與人文知識；思想道德素質(zhì)是靈魂，包括價值觀、思想、道德、意志、精神狀態(tài)等。身體素質(zhì)是技能素質(zhì)、科學文化素質(zhì)與思想道德素質(zhì)發(fā)揮的前提和載體，任何技能素質(zhì)、科學文化素質(zhì)與思想道德素質(zhì)在生產(chǎn)中的發(fā)揮必須與勞動者的身體素質(zhì)相結合。技能素質(zhì)是科學文化素質(zhì)與思想道德素質(zhì)在生產(chǎn)過程中的具體表現(xiàn)，是與生產(chǎn)活動最為密切相關的素質(zhì)。科學文化素質(zhì)是技能素質(zhì)的源泉，又是生產(chǎn)活動中技能素質(zhì)的結晶。思想道德素質(zhì)的作用則是潛移默化的，它對身體素質(zhì)、技能素質(zhì)、科學文化素質(zhì)的形成和運用起著積極地引導作用，是身體素質(zhì)、技能素質(zhì)、科學文化素質(zhì)的升華。因此我國醫(yī)藥行業(yè)必須著眼于醫(yī)藥勞動者素質(zhì)技能的提高，發(fā)現(xiàn)并掌握核心技術。

（3）醫(yī)藥改革勢在必行

我國醫(yī)藥行業(yè)高速發(fā)展的同時，我國仍然沒有擺脫傳統(tǒng)的出口附加值較低、污染較重的化學原料藥及常規(guī)手術器械、衛(wèi)生材料、中藥材，而進口價格昂貴的制劑及大型、高檔醫(yī)療設備的進出口模式，高新技術產(chǎn)品出口比重較低。國際市場開發(fā)力度不夠，信息渠道不暢，對國際市場信息反應遲緩。特別是缺乏聯(lián)合開拓國際市場的意識與機制。必須要破除以藥補醫(yī)機制，建立科學補償機制。對公立醫(yī)院補償由服務收費、藥品加成收入和政府補助三個渠道改為服務收費和政府補助兩個渠道，通過合理調(diào)整醫(yī)療服務價格、加大政府投入、改革醫(yī)保支付方式、降低醫(yī)院運行成本等建立科學合理的補償機制。對醫(yī)院的藥品貯藏、保管、損耗等費用列入醫(yī)院運行成本予以補償。

四、行業(yè)發(fā)展展望

（1）研發(fā)創(chuàng)新性藥物

人們對什么是創(chuàng)新性藥物研發(fā)的最佳途徑及創(chuàng)新的根本源泉引起了很大爭論。對創(chuàng)新性藥物這一概念缺乏共識，阻礙了對未來藥物研發(fā)期望的設定。為了搞清楚到底具有什么特性的藥物才被認為是創(chuàng)新性藥物，對美國的專家醫(yī)生及醫(yī)學領導者怎樣理解創(chuàng)新性藥物進行了系統(tǒng)的調(diào)查，探尋過去25年內(nèi)批準上市的藥物中，哪些被認為是真正的創(chuàng)新性藥物。

醫(yī)生對創(chuàng)新性藥物所做出的一致性選擇顯著基于藥物的有效性、相對于現(xiàn)存替代藥物的優(yōu)越性這一特性；受訪人員也頻繁地提到新的作用機制、引起護理方式轉變、對衛(wèi)生保健產(chǎn)生實質(zhì)性影響這些特性；其它的一些特性，如成本效應、改善安全性、適用范圍擴大等并沒有被普遍認為是高度創(chuàng)新性藥物應具有的。

醫(yī)學領域為定義創(chuàng)新性藥物的特征也作出過努力，一般認為創(chuàng)新性藥物代表著一個改善治療結果的組合、具有科學優(yōu)勢、產(chǎn)生廣泛影響的藥物。例如Aronson等人把高度創(chuàng)新性藥物定義為：可治療一個新的目標疾病或具有新型作用機制的藥物、提高對可能受益或受害患者識別的藥物、對現(xiàn)有療法進行改善的藥物。

（2）加速醫(yī)藥行業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的整合

醫(yī)療技術創(chuàng)新的重要性范文3

關鍵詞：創(chuàng)新力 產(chǎn)學研合作

中圖分類號：TU98 文獻標識碼：A 文章編號：1672-3791（2013）07（a）-0221-01

創(chuàng)新，尤其是技術創(chuàng)新在國家經(jīng)濟生活中扮演著重要角色，國家創(chuàng)新體系的核心是知識創(chuàng)新和技術創(chuàng)新。自主創(chuàng)新能力是一個國家的核心競爭力，是綜合國力的重要組成部分。

為建設創(chuàng)新型國家，增強自主創(chuàng)新能力，2006年1月，主席在全國科學技術大會上強調(diào)，加強國家創(chuàng)新體系建設的重點之一就是建設以企業(yè)為主體、市場為導向、產(chǎn)學研相結合的技術創(chuàng)新體系。加強對產(chǎn)學研結合的支持已經(jīng)成為世界主要國家促進技術創(chuàng)新的共同選擇，也是我國探討科技與經(jīng)濟相結合的國民經(jīng)濟發(fā)展道路的傳承和延伸。

近年來，威海市高度重視創(chuàng)新，以自主創(chuàng)新為第一動力，全力推進建設“創(chuàng)新、開放、宜居、幸福的現(xiàn)代化新威海”。現(xiàn)以威海市為例，探索自主創(chuàng)新模式。

1 目前威海市自主創(chuàng)新基礎狀況

威海目前與中科院、山東大學、哈工大、北京化工大學等11家高校、科研院所建立了14家產(chǎn)學研戰(zhàn)略聯(lián)盟單位。與四川大學、創(chuàng)司合作成立了威海工程技術研究院，共同打造創(chuàng)新技術孵化和中試基地。

截至目前，威海市省院士工作站累計達到19家，進站院士39人，院士工作團隊達到140余人。

威海企業(yè)先后與有關高校、科研院所合作成立研發(fā)中心、實驗室或檢測中心共簽訂各類產(chǎn)學研合作協(xié)議600多項。

2012年威海市啟動實施了第五個“自主創(chuàng)新年”活動，安排實施“高新技術企業(yè)發(fā)展環(huán)境優(yōu)化工程”、“新興產(chǎn)業(yè)倍增工程”、“千項重點技術創(chuàng)新工程”等自主創(chuàng)新活動26項，進一步發(fā)揮自主創(chuàng)新對經(jīng)濟社會發(fā)展的支撐引領作用。

可見，威海市產(chǎn)學研合作自主創(chuàng)新環(huán)境良好，產(chǎn)學研合作的多層次平臺已初步形成。產(chǎn)學研對企業(yè)的自主創(chuàng)新也有明顯的推動作用。

2 存在的不足

威海市產(chǎn)學研合作自主創(chuàng)新存在的不足方面主要為產(chǎn)學研主體基礎條件不容樂觀。問題主要有以下幾點。

（1）自主研發(fā)能力相對較弱。威海市高校、科研院所少，只有沒有省級以上的科研機構，高層次人才不足。目前，威海只有山大威海分校，哈工大威海分校兩所高等院校。

（2）自主研發(fā)主體企業(yè)相對較少。產(chǎn)學研中“產(chǎn)”方面相對不足。威海市企業(yè)多以中小型企業(yè)為主，大型企業(yè)少，能夠承接國家級重大項目的企業(yè)數(shù)量少。

（3）企業(yè)對產(chǎn)學研合作創(chuàng)新重要性認識不到位。由于威海市企業(yè)以中小企業(yè)居多，許多企業(yè)缺乏長期投入、風險投資意識，難以形成促進產(chǎn)學研合作的合力。

（4）科研院所不夠多。威海市雖與中科院、山東大學、哈工大、北京化工大學等多家高校、科研院所建立了產(chǎn)學研戰(zhàn)略聯(lián)盟，開展了全方位的科技合作，也成立了技術轉化中心，但其科研成果仍顯不足，仍趕不上整個經(jīng)濟發(fā)展的步伐，相對于整個社會的發(fā)展仍是供不應求。“研”方仍待發(fā)展。

（5）產(chǎn)學研合作機制不健全。產(chǎn)學研主體企業(yè)對產(chǎn)學研合作創(chuàng)新投入不足。威海政府投入了財力、物力、人力，也積極組織專家、教授到威考察、洽談。而作為合作主體的企業(yè)存在資金緊張、投融資能力不足等問題，影響了企業(yè)在產(chǎn)學研方面的投入，從而影響產(chǎn)學研的合作成果。

3 針對現(xiàn)狀及不足，創(chuàng)建具有威海區(qū)域特色的產(chǎn)學研合作自主創(chuàng)新模式

（1）威海市政府的引導和支持。威海市的發(fā)展，離不開政府的導向作用。政府建立科技有效支撐產(chǎn)業(yè)發(fā)展的體制機制，提高產(chǎn)業(yè)技術核心競爭力，包括規(guī)劃構建產(chǎn)業(yè)（集群）技術創(chuàng)新體系、突出產(chǎn)業(yè)技術創(chuàng)新重點、推動產(chǎn)業(yè)技術協(xié)同創(chuàng)新、組織實施重大科技專項、積極培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心載體。

由政府牽頭，進一步建立健全推動自主創(chuàng)新的工作機制，創(chuàng)新科技體制機制，增強科技創(chuàng)新的動力和活力，包括建立高效的科技創(chuàng)新資源統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制、建立和完善促進科技成果轉化的體制機制、建立健全科技投入保障機制等。

加強經(jīng)濟政策和科技政策的相互協(xié)調(diào)，形成激勵自主創(chuàng)新的政策體系。①加大財政科技投入力度，確保財政科技投入增幅明顯高于財政經(jīng)常性收入增幅。②加大對企業(yè)研究開發(fā)投入的稅收激勵。③改善對高新技術企業(yè)的信貸服務和融資環(huán)境，加大對高新技術產(chǎn)業(yè)化的金融支持，發(fā)展支持高新技術產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)業(yè)投資和資本市場。

擴大科技對外開放，提高科技創(chuàng)新運用能力，包括加強對外科技合作、構建對外科技合作平臺，大力引進發(fā)展科技服務業(yè)。另外，提高重大技術裝備國產(chǎn)化水平，推動高技術產(chǎn)業(yè)加快從加工裝配為主向自主研發(fā)制造延伸。

（2）在企業(yè)方面，不斷強化企業(yè)技術創(chuàng)新主體地位，增強自主創(chuàng)新能力，包括以企業(yè)為主導組織產(chǎn)業(yè)技術研發(fā)創(chuàng)新、支持企業(yè)建立研發(fā)中心。要全面提高科技創(chuàng)新、技術創(chuàng)新的重要性認識。

一方面企業(yè)之間建立企業(yè)需求信息庫，與此同時高校院所匯集建立專家項目、成果數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)兩者相互對接，互通有無，達到產(chǎn)與研的真正互動，提高產(chǎn)學研合作的實效性。

另一方面采取引進和培養(yǎng)相結合，吸收擴充壯大高層次創(chuàng)新人才隊伍。要加大引進國外智力工作的力度，要使引進的人才盡快轉化為技術資源，不斷提升發(fā)展?jié)摿ΑＲ部稍谠腥瞬抨犖槔镞x拔有特長、有基礎、有潛力的人才到專業(yè)技術先進的國家和地區(qū)進行深造，以降低人才成本，提升人才素質(zhì)。

（3）在高校及科研院所方面，應進一步健全與地方對接的產(chǎn)學研合作機制。在確定研究課題及方向時，要注意與市場結合，力爭使科研成果具有良好的市場前景。不以做項目為目的，而以做市場的需求項目為導向。

①在高校推行產(chǎn)學研合作式教育。由學校和企業(yè)、科研院所合作，將理論學習與實踐訓練相結合，培養(yǎng)學生實踐能力和創(chuàng)新精神。推行產(chǎn)學研合作教育，培養(yǎng)實用型、創(chuàng)新性、復合型人才，真正實行人才的“學為所用，學以致用”，才是關鍵所在。②以政府為主，企業(yè)、科研院所共同建立“產(chǎn)學研聯(lián)合培養(yǎng)基地”。以促進教育與科技、經(jīng)濟緊密結合為出發(fā)點，以推進產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和能級提升為導向，其主要目的在于落實人才培養(yǎng)的共性政策、促進信息交流和溝通等。將威海企業(yè)和全國高校直接鏈接，搭建起廣泛的人才、資源的共享與互動平臺，將產(chǎn)學研合作提升到更高的層次和水平。

產(chǎn)學研三方當各司其職，緊密合作，以威海的特點和現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)模式，重點推動電子信息、光電子一體化、新材料、生物與現(xiàn)代醫(yī)藥、新能源與節(jié)能環(huán)保、海洋技術等高新技術領域的技術創(chuàng)新，爭取在碳纖維及其制品、生物醫(yī)療器械等重點產(chǎn)學研項目上實現(xiàn)突破，帶動相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展，形成獨具特色的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，提升經(jīng)濟發(fā)展活力。積極培育和發(fā)展科技型中小企業(yè)和創(chuàng)新型企業(yè)。

總之，在政府激勵政策指引下，產(chǎn)學研三方緊密合作，共同打造創(chuàng)新型魅力威海。

參考文獻

醫(yī)療技術創(chuàng)新的重要性范文4

關鍵詞：民航企業(yè)；人力資本；重要性

企業(yè)要想獲得持續(xù)深入的發(fā)展，必須要有一系列因素予以支撐。但這并不意味著所有的因素都起著相同的作用。然而，不管企業(yè)處于哪種階段，人力資本這一要素始終在企業(yè)發(fā)展進程中處于不容替代的重要地位。舒爾茨將人力資本界定為人的智能、體能與技能等一系列要素的總和。這些要素確實能促進企業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展。在新時期背景下，民航企業(yè)要想獲得快速發(fā)展，必須重視人力資本的重要性。

一、人力資本中的智能因素對民航發(fā)展的影響

員工由于天資稟賦、后天受教育程度和工作經(jīng)歷等因素的影響，構成了其人力資本的智能因素。這些智能因素對民航發(fā)展有著至關重要的影響。

1.提供工作必要的技能

很明顯，員工的智力越高，其工作能力就越強，很多時候處于一點即通的狀態(tài)，從而事半功倍地掌握工作技能與技巧。聯(lián)合國教科文組織曾經(jīng)對擁有不同文化程度的員工的工作效率進行過比較，發(fā)現(xiàn)小學文化程度的員工的工作效率比文盲的工作效率提高了45%，中學文化程度的比文盲提高了110%，大學文化程度的比文盲提高了整整3倍。可見人力資本中的智能因素能幫助員工牢固掌握工作技能，從而提高工作效率，為民航發(fā)展帶來可觀效益。

2.優(yōu)化資源配置

一般而言，智能越高的人力資本在民航企業(yè)中所處的地位就越重要，民航為了獲得深入發(fā)展，往往會對這部分人才予以高度重視，對他們委以重任，這就能實現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置，使人才各盡其責、各盡其才，為民航發(fā)展做出積極貢獻。

3.提高資本使用率

民航企業(yè)的資本是有限的，關鍵是要將這些資本的有限價值發(fā)揮到極致。人力資本的智能越高，他們就越能看到企業(yè)資本的不同使用功能，從不同角度挖掘出資本的潛能，從而提高民航的資本使用率，幫助民航企業(yè)在節(jié)省成本的前提下發(fā)揮資本的使用效果。

二、人力資本中的體能因素對民航的影響

員工由于遺傳因素與生活環(huán)境的影響，具有不同的體重、身高和健康情況，這些構成了人力資本的體能因素。體能因素也能對民航企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重要影響。

1.順利工作的大前提

俗話說：“身體是革命的本錢。”擁有健康的身體，是員工順利工作的大前提。誠然，在日趨激烈的市場競爭中，企業(yè)要想占據(jù)一席之地，必須打造一支高素質(zhì)的員工隊伍，而高素質(zhì)不僅僅指員工的理論水平、能力水平、心理素質(zhì)等，首先是指體能因素。員工擁有強健的身體，可以使其在勞動過程中更有活力，從而提高民航企業(yè)的工作效率。鑒于員工的身體素質(zhì)如此重要，企業(yè)就要督促員工要經(jīng)常進行體育鍛煉，強健體魄、清醒大腦。

2.減少醫(yī)療風險

人力資本中的體能因素還能使員工減少生病時間，降低醫(yī)療風險，并有效延長工作年齡，使員工在有限的職業(yè)生涯內(nèi)發(fā)揮更大的作用與價值，為民航企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。

三、人力資本中的技能因素對民航的影響

員工由于接受了正規(guī)教育和職業(yè)培訓，掌握了相關操作技能，由此構成了人力資本中的技能因素，能夠有效促進民航企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

1.影響民航轉型進程的進度

在社會主義市場經(jīng)濟條件下，我國各大企業(yè)紛紛謀求轉型改制，力求在市場競爭中占據(jù)一席之地，民航企業(yè)也不例外，努力探索創(chuàng)造更好業(yè)績的方法。而要轉型改制，不能僅僅落于口頭上，只有掌握了競爭對手所沒有的新技術、新技能，方能保持競爭優(yōu)勢。人力資本中的技能因素一般具有獨享性，很難被別人所模仿，從而幫助民航企業(yè)加快轉型進程。

2.影響民航的技術創(chuàng)新

人力資本的技能因素能夠?qū)γ窈狡髽I(yè)的技術創(chuàng)新產(chǎn)生顯而易見的推進作用。員工只要具備了新技能，會在實踐過程中轉換工作思路，運用發(fā)散思維找到民航企業(yè)技術創(chuàng)新的“觸發(fā)點”，進而實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)進步。

總之，邁入新世紀之后，我國的社會經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，民航企業(yè)為社會進步做出了積極貢獻。但是我們不能忽視，探索促使民航企業(yè)獲得可持續(xù)發(fā)展的努力始終不曾停歇。從某種角度而言，民航企業(yè)的發(fā)展就是人力資本的增進。事實已經(jīng)充分證明，人力資本對民航企業(yè)的發(fā)展具有顯而易見的推動作用。民航要采取各種行之有效的措施發(fā)揮人力資本的作用，使人力資本的價值得到最大程度的發(fā)揮。

參考文獻：

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醫(yī)療技術創(chuàng)新的重要性范文5

醫(yī)院圖書館，是從醫(yī)人員獲取醫(yī)學信息的主要場所，更是傳播醫(yī)學知識的重要機構。醫(yī)學知識的傳播利用的效果，將直接影響到醫(yī)院臨床教學和研究工作的進展[1]。因此，為提升用戶體驗，促進醫(yī)學研究，對醫(yī)院圖書館管理的創(chuàng)新進行研究顯得十分重要，以下為筆者對圖書館管理創(chuàng)新所進行的分析和總結。

1.當代醫(yī)院圖書館管理的需求分析

根據(jù)近代醫(yī)學的發(fā)展歷史不難發(fā)現(xiàn)，醫(yī)學具有發(fā)展速度極快、涉及面極其寬廣、專業(yè)性極強、診療方法眾多而繁雜、信息量巨大等特點[2]。這對于從事醫(yī)學研究或者學習的人員而言，則必須要進行大量的工作，同時還要花費巨額的精力和時間來整理和學習，才能獲取到有用的醫(yī)學信息。因此，醫(yī)院圖書館的管理應該針對獲取醫(yī)學信息過程中的便捷與耗時問題進行創(chuàng)新，創(chuàng)新后的管理對醫(yī)學信息應該具有高度的實效性、準確性和便捷性等特點[3]。為此，重點應該是知識服務方面，這可從服務的理念、氛圍為、層次等角度進行切入，實行管理創(chuàng)新，提升服務水平，致使圖書館的功能更具靈活性，適應于用戶的根本需求。

2.醫(yī)院圖書館管理的全面創(chuàng)新

（1）理念創(chuàng)新，以人為本。

從醫(yī)人員要想擁有豐富的醫(yī)學知識和過硬的醫(yī)療技能，最為重要的一點是掌握多種價差性的醫(yī)學科學信息。由于醫(yī)學信息量巨大，讀者往往為節(jié)約信息獲取時間，通常會依賴于圖書館管理人員的幫助和服務。將以人為本作為創(chuàng)新理念，滲入讀者與館內(nèi)管理人員。其目的是對人進行和激勵，極力開發(fā)人的創(chuàng)造性與積極性，不斷提高讀者和管理人員的活力與效率。在傳統(tǒng)的知識服務主要是針對于讀者，往往忽視了館內(nèi)管理人員的重要性，致使工作積極性與創(chuàng)造性下降，降低了兩者的互動效果和汲取醫(yī)學知識的深度。理念創(chuàng)新后，注重讀者需求的同時，也對管理人員給予肯定和重視，激發(fā)館內(nèi)管理人員自身的工作熱情，提升積極性，為讀者提供更優(yōu)質(zhì)的服務。

（2）管理服務，方式創(chuàng)新。

醫(yī)院自身的技術，知識和人才非常密集，信息的更新極其迅速，這對圖書館服務的要求非常高。傳統(tǒng)的圖書館服務方式中，主要是單一方向的需取，文獻實體主要以館藏資源形式存在。如今信息網(wǎng)絡環(huán)境的發(fā)達，使人們在知識的獲取方式與途徑方面出現(xiàn)了顛覆性的改變，人們不再全部依賴于圖書館的實體資源，因此，圖書館要想保持競爭力，必須利用好網(wǎng)絡環(huán)境完成圖書館的信息化和現(xiàn)代化，實現(xiàn)雙向交流，及時獲取。在服務過程中，針對知識特性采取適應策略，全面整合信息資源，保證讀者及時獲取到所需的信息資源。

（3） 改進服務，技術創(chuàng)新。

在圖書館的服務中，先進的信息技術和文獻資源加工管理技術非常重要。由于現(xiàn)代的網(wǎng)絡環(huán)境與信息技術，具有高效和快捷等優(yōu)點，是當前最受歡迎的信息獲取方式。因此，圖書館應該與時俱進，改進服務模式，利用網(wǎng)絡突破時間與空間的局限，加快醫(yī)學信息的傳播速度；引入先進的關鍵詞云計算技術，提高處理信息的能力。現(xiàn)代信息技術對知識管理起到提高效率和打破傳統(tǒng)局限的作用。因此，醫(yī)院圖書館應該充分利用信息技術工具，開展知識的管理和服務工作，不斷提升本身的競爭水平。

（4） 管理隊伍，培養(yǎng)創(chuàng)新。

構建服務隊伍時，應合理搭配工作人員，充分發(fā)揮專業(yè)、技能和知識等優(yōu)勢，進而提高醫(yī)院圖書館的知識服務水平。圖書館應積極采取相關措施為工作人員提供在職再教育的機會，支持館員進行再教育。只有使圖書館服務人員掌握了牢固的圖書基礎理論和醫(yī)學的相關專業(yè)知識等，才能全面掌握和了解前沿的醫(yī)學動態(tài)和科學成果，為醫(yī)學研究人員及時提供所需的知識服務，保證醫(yī)院圖書館正常開展服務工作。

3.總結

綜上所述，在知識經(jīng)濟時代的背景下，現(xiàn)代的圖書館的管理水平會隨著醫(yī)學科學的進步和醫(yī)院圖書館管理的創(chuàng)新而不斷升高。同時，圖書館管理的創(chuàng)新使得醫(yī)院圖書館的服務功能得到不斷完善和增強，完成了醫(yī)院圖書館的現(xiàn)代化和信息化，有效提高了醫(yī)院圖書館的社會競爭力和社會地位，充分彰顯了醫(yī)院圖書館管理創(chuàng)新的重要性。由此可見，醫(yī)院圖書館在知識經(jīng)濟時代會隨著科學的進步和不斷升高的社會需求，將向著可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代化方向不斷邁進，進而推動醫(yī)學的進步和醫(yī)療技術的發(fā)展。

參考文獻：

[1]陳濤.知識經(jīng)濟時代醫(yī)院圖書館管理創(chuàng)新[J].山西經(jīng)濟管理干部學院學報，2010，18（2）：109-110；116.

醫(yī)療技術創(chuàng)新的重要性范文6

 

關鍵詞： 軍隊護理； 護理管理

 

    1  軍隊護理管理工作面臨的挑戰(zhàn)

    1.1  人才競爭的挑戰(zhàn)  新時期人才競爭成為護理管理的主要問題。加入WTO后，發(fā)達國家對發(fā)展中國家在人才市場上采取最簡單易行的辦法，即用高工資、高待遇將高素質(zhì)護理管理人才挖走。近幾年來國內(nèi)地方人事和分配制度改革力度加大，吸引優(yōu)秀人才的政策和舉措紛紛出臺，軍隊醫(yī)院護理人員隊伍中，高學歷、高層次的護理人才顯得更加缺乏。加之近年來軍隊的精簡整編，軍人護士連年大比例轉業(yè)，致使在崗護士工作量增加，也在一定程度上影響了護理隊伍的新穩(wěn)定，無法適應新型護理模式對護士人才隊伍建設提出的要求。

    1.2  競爭策略的挑戰(zhàn)  軍隊對醫(yī)療服務的指標，往往從質(zhì)量、服務、價格三方面來評價。醫(yī)療市場原有的競爭，主要著力于改善服務，提高技術質(zhì)量，降低價格來滿足市場的需要。新時期，特別是加入WTO后，合作醫(yī)療機構的數(shù)量不斷增加，其掌握并運用國際先進護理技術及管理技術，為患者提供更加便捷、周到的優(yōu)質(zhì)服務，導致綜合競爭力由技術質(zhì)量基礎上的服務與價格的組合優(yōu)勢來決定。由此，軍隊護理質(zhì)量將會隨著國際水平的沖擊產(chǎn)生巨大的壓力［1］。

    1.3  綜合素質(zhì)的挑戰(zhàn)  人的綜合素質(zhì)是人類進步和社會發(fā)展的標志。一個國家、一個民族、一個單位的興旺發(fā)達，取決于也表現(xiàn)于人的綜合素質(zhì)上。目前，社會對護理的需求領域不斷擴大，國際間護理學術交流不斷增加，從護理教育、護理研究到護理臨床實踐，都將面臨與國際接軌的必然性。而我軍護理學科的整體水平和學歷結構還不夠完善，部分護理人員還缺乏社會學、心理學、倫理學、人際學、教育學等人文知識。護理服務領域的擴大、護理學科的發(fā)展，對護理人員的綜合素質(zhì)提出了更高的要求，提高護理人員的綜合素質(zhì)成為護理管理工作的首要任務。

  2  對策

    2.1  加快護理人力資源開發(fā)  新時期，要實現(xiàn)護理發(fā)展目標，就必須把人作為最重要的資源來挖掘。在市場競爭的今天要立于不敗之地，靠的就是人才。護理管理要加大人力資源的開發(fā)力度，清醒地認識到引進人才是基礎，用人是關鍵，留人是保障，育人是后勁。目前，要求護理管理者要加倍努力，優(yōu)化護理人才培養(yǎng)環(huán)境，選拔中青年學科帶頭人，做到人才的選拔、使用、培養(yǎng)、提高和管理一體化，使之挑起促進護理學科建設和發(fā)展的重任。

    2.2  推動創(chuàng)新發(fā)展  科學技術迅速發(fā)展的今天，軍隊護理管理者一要有強烈的創(chuàng)新意識，要從醫(yī)療資源高消耗的粗放型管理向“優(yōu)質(zhì)、低耗、高效”的集約化管理轉變；二要加強技術創(chuàng)新，要使大量高精尖儀器設備和高新技術應用于醫(yī)療領域，使醫(yī)學技術和醫(yī)療質(zhì)量提高到新的水平；三要加強服務創(chuàng)新，樹立市場觀念，掌握供求、價格、競爭三要素，根據(jù)市場需求確定服務方向、服務方式和服務手段。

    2.3  開展繼續(xù)教育  新時期軍隊開展繼續(xù)教育是適應時代和科學技術飛速發(fā)展的需要，也是開發(fā)人才資源和加強護理隊伍建設的需要［2］。首先，要著力抓好優(yōu)秀中青年學科帶頭人的培養(yǎng)，鼓勵外出深造，提高學歷層次，加強素質(zhì)培養(yǎng)，促進知識更新；第二，為適應軍隊建設不斷發(fā)展的需要，有意識地注重“第二梯隊”骨干的培養(yǎng)，讓其打牢基礎，練好基本功，以確保護理管理層相對穩(wěn)定；第三，制定不同專科、不同層次人員的繼續(xù)教育計劃，采取有效措施，使護理人員整體水平得到提高。

    2.4  不斷深化改革  軍隊護理管理者必須堅持面向部隊、服務戰(zhàn)備的正確方向，這是我軍的宗旨和根本職能所決定的。要不斷深化改革，才能生存，才會有發(fā)展。只有用積極的態(tài)度去認識深化改革的重要性和必要性，才能迎接新時期的挑戰(zhàn)。隨著時代的發(fā)展，作為軍隊護理管理者，既要立足于“打得贏”，提高服務保障水平，又要積極適應市場經(jīng)濟變化的新形勢，不斷深化護理改革，開創(chuàng)軍隊護理管理工作的新局面。

【參考文獻】