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法治思想研討發言材料范文1
憲法日活動總結1 根據〔xx〕9號文件通知精神關于開展xx年“124”全國憲法日暨法治宣傳日宣傳活動,在宣傳日期間,我校開展了以“弘揚憲法精神,建設法治校園。”為主題的法治教育活動,結合學校實際開展“法治創建”活動,使全體師生的法律意識進一步得到了加強,形成了知法、懂法、守法的良好氛圍。
根據法治教育宣傳日的通知精神,制定了我校法制宣傳日活動方案,采取多種形式開展法治宣傳教育。我們對《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》以及《學生傷害事故處理辦法》等法律法規,由學校組織全體師生認真學習學習重點章節做摘記,不斷提高法治意識和執教能力。通過近一周的集中宣傳和學習,我校師生依法治校、依法施教、依法辦事、依法維護自身及學生的合法權益的自覺性明顯提高。現就活動開展情況小結如下:
1、學校利用周一例會,向全體教師宣傳了此次活動的重要性及活動方案;另外學校教導處還專門召開了班主任會,重點布置各年級所要開展的活動內容,要求各班辦一期宣傳憲法日暨法治宣傳日黑板報。
2、由少隊部分別利用兩次國旗下講話開展憲法日暨法治宣傳日教育活動
3、活動的開展,班主任工作很重要,本次法治宣傳月活動班主任圍繞學校法治宣傳日的宣傳主題,在課間不斷對學生進行法治安全等方面的教育,各班都按學校的要求刊出法制宣傳黑板報,學生積極踴躍,教育氛圍濃厚,教育效果好。
在這次“12.4”法制宣傳日活動中,學校師生齊動員,扎扎實實的對我校的全體師生進行了法治宣傳教育,師生們的法律意識加強了,依法保護自己意識提高了。但今后我們對法治教育的宣傳還會常抓不懈,堅持下去。
憲法日活動總結2
按照司法部門的要求,我校結合實際,制定了開展“12.4”憲法宣傳日活動實施方案,按方案要求,及時開展了系列宣傳活動,現將活動情況總結如下:
一、領導重視,有計劃有步驟地開展系列宣傳活動。
為開展好“12.4”憲法宣傳系列活動,我校決定提前啟動系列活動,11月初,制定實施方案,安排布置系列宣傳活動。召集會議,明確參加系列宣傳活動的人員、所要宣傳的法律法規知識,進校園、進社區進行宣傳。
二、圍繞規劃,有針對性地開展系列宣傳活動。
(一)利用大課間向中學生宣傳憲法日內容。
(二)利用主題班會向中學生宣傳憲法日內容。
(三)利用中學生向家長宣傳憲法日內容。
(四)中學生利用雙休日向社會宣傳憲法日內容。
(五)司法部門以“12.4”全國法制宣傳日系列宣傳活動為契機,聯合學校在912余學生中開展送法進校園活動,以《中華人民共和國未成年人保護法》為主要內容,給師生們上了一堂生動的法制課。向參加活動的每位學生發放了1份《未成年人保護法》單行條文。
(六)今年的系列活動,發放宣傳材料1000份,法律法規單行本400冊,法律知識讀本200冊,法律法規匯編30本,解答法律咨詢230人次,出動宣傳人員100多人次。所宣傳的法律法規有:《憲法》、《刑法》、《安全法》、《未成年人保護法》、《禁毒法》。
總之,我校圍繞“憲法日”工程,結合實際,將系列活動開展得有聲有色,達到了預期的目的和效果,圓滿完成了“憲法日”普法工作任務。
憲法日活動總結3 為隆重紀念X個國家憲法日,進一步普及憲法知識、弘揚憲法精神,江南大學以“弘揚憲法精神、建設法治中國”為主題在12月4日前后先后開展了系列宣傳教育活動,旨在維護憲法權威,增強廣大師生法制觀念。
全面部署學校法治精神宣傳教育工作
學校黨委理論學習中心組召開集體學習活動,圍繞十八屆五中全會精神學習和《教育部關于在國家憲法日深入開展憲法學習宣傳教育活動的通知》文件精神,認真開展相關學習研討。集體學習會上,還專門邀請法學院教授作關于依法治國、憲法基本知識等方面的專題解讀報告。同時,學校就進一步加強法治宣傳教育,積極開展“國家憲法宣傳日”教育活動做出相關部署,希望進一步增強全校師生的憲法意識、法治觀念和規則意識,并在全校形成學法守法用法的良好法治氛圍,從而為學生的成長成才營造良好的法治氛圍。
舉辦國家憲法日師生座談會
12月3日,該校生工學院、紡服學院等舉行師生座談會,集體學習憲法知識,交流對憲法的認識和看法。座談會上,首先就中央設立國家憲法日的相關背景知識進行了介紹,并指出繼國家將12月4日原定位“全國法制宣傳日”之后,今年又將12月4日設立為“國家憲法日”,更加體現了國家對于憲法的重視。參加座談會的同學們紛紛發言,表示將認真學習憲法、了解憲法,并在學生中積極宣傳憲法,做好榜樣,提升法律意識。生工學院強化1302班程同學認為:“當代大學生不僅要理解憲法的歷史、意義,更要依法辦事,將法治思想落實到日常生活當中。對大學生來說,考試周即將來臨,同學們在考試中模范遵守校規校紀,這就是最直接的踐行法治思想的表現。”
召開“憲法是什么”專場知識講座
12月4日國家憲法日當天,校黨委宣傳部邀請該校法學院方老師為廣大師生做題為“憲法是什么”的專題知識講座,向廣大師生普及憲法基本知識,教育引導廣大同學要做一個學法、懂法、守法、用法的當代合格大學生。
舉行國家憲法日主題升旗儀式
法治思想研討發言材料范文2
關鍵詞:行政法學基礎理論內涵范疇
一、行政法學基礎理論問題的提出在1978年以前,我國的行政法學研究尚處于“史前階段”,行政法的研究幾乎為空白。
1978年決定實行改革開放以來,行政法研究卻成了法學領域最具有活力的,這得益于政府職能的轉換,我國經濟體制的轉變和法律實踐。1983年,也就是我國行政法的創建階段,<<北京政法學院學報>>刊發了應松年教授、朱維究教授撰寫的<<行政法理論基礎的探討>>一文,此后學界對此問題的研究幾乎再也沒有中斷過,倍受學者的關注。武漢大學周佑勇教授甚至認為,行政法基礎理論的研究標志著我國行政法學已經沖破傳統的規范分析,走向理性思維的發展階段。⑴
對行政法學的基礎理論的研究,已經形成了比較豐富的有代表性的觀點,主要有管理論、控權論、平衡論、服務論、公共利益本位論、控權論、公共權力論、新控權論、控權加平衡論、控權加服務論、行政職責本位論⑵等等。這些研究,對于深化對行政法的認識具有非常重要的意義,在這些觀點當中,承載了我國行政法學者對行政法價值的考量與本質的理性探究。在行政法教材中,對這一問題的闡述也多放在“行政法的概念”一節,目的顯然,為了彰顯“什么是行政法”這一問題的本質所在,也就是,行政法何以為行政法?
行政法學基礎理論問題的探討,在一定程度上等價了“行政法理”的的命題,凡是一種基礎理論,它對于學科的影響是全方位性的,這區別了我國早期行政法對行政法規范的分析。正是因為行政法基礎理論的問題的重大性,使這一問題在行政學界有不少的爭議。盡管理論成果眾多,但是并沒有形成一種主流的觀點,也或者說沒有形成流派。一元價值論強調對一個問題的正確回答只有一個,而一元價值論受到后結構主義和后現代主義追問,我們對于行政法學的研究,在很大程度上是借鑒了國外行政法研究的成果,而西方后現代主義對整個社會的影響卻又是全方位性的。后結構主義和后現代所關心的是多元價值,這些多元的價值本質上必須是異質的。⑶我們如果要形成真正的系統的行政法學體系,就必須對基礎理論承載的方法論功能進行反思。
筆者認為,要對行政法的基礎理論探討,必須首先認識這一問題的內涵是什么,只有了解了問題的實質,我們才能在這一問題進行更深入的探討。
二、行政法基礎理論問題的內涵誠如以上所述,行政法基礎理論對于行政法學科的影響應該是全方位的,這種全方位的影響在一定程度上就是“行政法理”。
筆者認為,行政法基礎理論至少應該回答了以下問題:
1行政法的概念,也就是什么是行政法行政法的概念是行政法學遭遇的第一個問題,如果第一個問題不能展開,或者表述含糊的話,就很難想象對行政法學研究的角度。對這一問題的回答,也表述了行政法學的價值,對實際的影響是:我們需要一門什么樣的行政法學?或者說,我們所期望的行政法應該是怎樣的?正因為對行政法學這個本質的問題很難全面或進行本質的闡述,有的學者刻意回避了行政法概念本質的表述,從行政法的表現形式入手進行。⑷
2行政法學基礎理論決定了行政法學研究的領域以行政法母國法國為例,最初采納的是公共權力說,但是隨著行政的發展,一些行政行為很難依據這個標準納入法律視野,以布朗戈案件為轉折,狄驥建立了的公務說,隨著行政職能的擴展,傳統的公共權力和公務說已經不能說明整個行政活動,于是出現了公共利益、新公共權力等多元標準說。對我們來說,這一問題的回答也直接關系到整個行政法學學科體系的建構,一個學科體系應該包括哪些內容?每部分的內容應該涵蓋哪些法律?例如,依據什么原理把行政訴訟法納入行政法學體系?⑸行政程序法應該納入哪一部分進行研究?如果缺乏行政法學基礎理論的指導,行政法學只能是一些雜亂材料的堆積,行政法學研究者也只能是眾多法律現象的“倉庫管理員”。同時,行政法學體系應該是一個開放的體系,它能兼容將來行政行為更多的不確定性發展,將一些新的行政行為及時納入行政法律的視野,而不必忙于修正得以建構行政法學體系的基礎理論。
3行政法學基礎理論應該成為行政法原則的理論支撐當今行政法學界和務實界對行政法的基本原則已經達成了很大的共識,即行政法的原則為行政合法性原則和行政合理性原則,然而這兩個原則卻是建立在對國外行政法比較研究的基礎之上,缺乏“本土化”的理論支持,以合法性原則為例,對這一原則的理論支持僅是憲法上的“法治原則”,“合法性原則淵源于法治原則并以后者為基礎,但法治原則屬于憲法原則,合法性原則屬于行政法原則”⑹。以憲法原則推演出行政法原則并沒有錯,但是我國是一個缺乏法治傳統的國家,不像西方國家一樣有著“契約論”和“自然法”的等理論的支撐,坦白說,我們根本沒有自己獨立的體系化的理念,在某種意義上,“”一詞被賦予了工具性價值,單以憲法第五條來作為行政合法性原則的理論支持未免顯的有點勢單力薄。
4行政法學基礎理論應當符合行政理念的發展趨勢在大陸法系國家,公法私法是傳統上對立的兩極,但隨行政職能的擴張演變,筆者認為“公法私法化”已經初露倪端,仍以法國為例,在80年代以前,行政機關在行政合同方面享有較對方合同當事人有無可比擬的優越權,包括對行政合同履行的指揮權、單方面變更合同權、合同解除權、對方違反合同的制裁權⑺,行政機關享有超出一般民事權利的權力,表現了強行政權力色彩,而在近二十年法國行政法的發展中,行政合同與往昔相比已經變的“面目全非”,“現在行政合同完全適用合同法(法國行政合同方面有公共工程特許合同,占用公產合同和公共采購合同——筆者注),行政機關與對方當事人地位平等,不再享有特權,行政機關違約必須承擔責任,過去實行過錯責任,現在國家更多承擔無過錯責任”;在近20多年的法國行政法發展中,公共服務部門也在努力提高自己的競爭力,不要求政府撥款,做到自治自足,而且公眾與國家獨立存在⑻。還例如,傳統行政法學認為行政強制的單方性、高權性、命令性、支配性,這種傳統的觀念源自于大陸法系國家行政行為權力性和不可處分性,而有學者出于對公共利益的全面考慮,對參與型和互動型的行政理念的關注,對這種傳統的觀念進行了置疑,認為行政強并非絕對沒有和解的必要性及可行性⑼。而有觀點認為,市民社會與國家的分離和互動發展,奠定了法治運行的基礎,中國要真正走上法治,就必須重構國家與市民社會的關系,確立多元權利基礎、公權力權威和良法之治,并實現依法治國與市民社會理性規則秩序的回應契合⑽。有學者更指出,透過市民社會的建構逐漸確立國家與市民社會的二元結構,并在此基礎上形成良性互動關系,才能避免歷史上反復出現的兩極擺動,推進中國的政治體制和經濟體制的改革⑾。
三、行政法學基礎理論中的范疇對行政法基礎理論研究的范疇
筆者認為主要包括:
1現代行政理念與行政職能行政理念與行政職能的轉換是行政法學領域的一個老問題,現代的行政已經從管理的行政向服務的行政轉變,從命令的行政向合作的行政轉變,從強權行政向弱權行政甚至非權力行政轉變,我們需要思考的是,是什么內在的動力推動著行政理念與行政職能的轉換?有無規律可循?
2個人與群體在西方思想史上,我們不難發現“個人”與“群體”是許多思想家進行敘事的角度。,如共和主義阿倫特關于“公共領域”和“私人領域”的對立,個人自由主義的旗手哈耶克關于“個人主義”與社會的對立⑿。公民個人權利與行政權力、公民個人利益與公共利益入題都應從這個角度入手。
3公共利益與公民個人利益傳統的行政法觀念認為公共利益與公民個人利益的沖突是現代社會最常見的現象之一⒀,公共利益與個人利益的關系因對憲法關于為公共利益而對征用的補償的修改再次成為學界關注的問題,什么是公共利益?公共利益界定的標準是什么?這個詞匯給人一種“只可意會不可言傳”的神秘,而法律要求的不能是很含糊的表述,任何很含糊的表述都會成為權利或權力濫用的借口。用法律給“公共利益”進行規范的表述已經顯示它的必要性⒁。而且我們也需要全面對傳統行政法觀念中的公共利益于個人利益的關系進行分析,究竟是否公共利益與公民個人利益之間存在著不可消弭的張力?18世紀法國唯物主義者愛爾維修認為道德就在于“最大多數人的利益”,他說:“道德主義者不斷地譴責人性中的惡,但這只能表明他們在這個問題上是多么無知。人并不惡,他們只是由其利益所驅動。道德主義的譴責自然不可能改變人性中的這種動力。需要譴責的不是人性中的惡,而是立法者的無知,因為他們總是把個人利益放在與共同利益對立的位置上。”⒂
在處理公共利益與個人利益問題上,應該沖破傳統上公共利益與個人利益對抗的這種慣性思維。我們認為行政機關是公共利益的代言人,當某項為公共利益進行的行政任務因個人利益的阻礙而難以完成時,行政機關可以采用其他路徑完成,如果采用的路徑可以完成這項任務但成本過高或者除非公民個人對公共利益做出“特別犧牲”才能完成任務的話,也應該重新考量公共利益本身,公共利益是一些公共的資源,如果量化平均分配的話,公眾中每個人分的的份額是否非常可觀?也或者公共的利益是一種遠期的利益,大部分公民個人對應該分配的這份利益不是非常急需或者近期的意義不是非常重大,這種因為公共利益做出“特別犧牲”的個人卻因此遭受了重大的損失的話,那么這種“特別犧牲”應該就是非正義的。同時,公共利益也不是一元化價值的載體,是多元價值的聚合體,如果為了某一兩種價值的實現而犧牲了其他的價值,那么這種“公共利益”也是非正義的。
4公民個人權利與行政權力公民個人權力應該是行政權力行使的界限,對這一點,國內和國外的行政法學都給于了應有的尊重,也是當代行政法學的軸心所在。筆者以前比較贊成以行政權為核心建構行政法學體系,但是應該注重“效率”與“公平”,功利主義代表邊沁把功利原理稱“最大多數人的最大幸福或最大福樂原理”,這也應該是當代行政理念之一,同時要注意被羅爾斯所批判的功利主義對“效率”和“公平”的埋沒:只癡迷于社會的整體利益而漠視弱勢者的自由權遭受的惡待⒃。相對于強大的行政權力,公民個人權利當屬弱者。特別是我國在經濟蓬勃發展,人民的物質利益快速增長的時期,我們應當特別尊重非物質方面的權益。筆者認為,應該擴大行政訴訟法的受案范圍,把被行政權力侵犯的其他非人身和財產的權利納入救濟范圍。超級秘書網
5與行政法行政法素有活憲法、小憲法、動態憲法之稱,行政法是憲法最重要的實施法,觀念、制度、價值以及制度的設置對行政的發展的作用自然也應該納入行政法學的視野,也是行政法學基礎理論同樣不可回避的問題。
6本土法律資源與國外法律資源不可否認,對國外行政法的比較研究對我國行政法學的發展起了非常重要的作用,但是我們也不能忽視當前我國建設的實際,要根據我國的歷史傳統、行政法的發展現狀、以及我過當前的建設實際相結合,唯有此,才能更好地利用對國外行政法比較研究的成果,也才能更好地為我過當前的法治建設把脈,找到一條適合我國國情的行政法與行政法學的發展路線。
參考目錄:
⑴周佑勇:<<行政法理論基礎的反思與整和定位>>,載<<法律科學>>,1999(2)
法治思想研討發言材料范文3
一問題導入式專題教學得到學生認可
為提高“基礎課”的教學實效性,北京聯合大學“基礎課”教學指導委員會在原教材基礎上,設置了十二個問題導入式專題:(1)如何適應大學生活?(2)大學生為什么要樹立理想信念?(3)經濟全球化條件下為什么要發揚愛國主義精神?(4)如何讓你的人生走向輝煌?(5)如何做一個品德高尚的人?(6)大學生為什么要遵守社會公德?(7)大學生如何培育職業精神?(8)如何營造一個和諧的家庭?(9)大學生如何樹立正確的法治觀?(10)大學生為什么要學習憲法?(11)大學生在民商事活動中應遵守哪些規則?(12)大學生為什么要學習刑法?經過兩年的嘗試教學效果基本得到了學生的認可。經對授課班級學生的調查反饋如下:
(1)這門課幫助新生很快的適應大學生活和學習,使我們學生的思想道德修養有所提高。(2)課堂教學比較貼近實際,例子廣泛,材料豐富,比較容易接受,開設這門課是必要的。(3)收獲了考察社會、分析和解決問題的方法,在不知不覺中教會了大學生該具備的道德情操和法律素養。(4)課堂氣氛活躍,課程教學不死板,采用導入式專題教學的方式更易接受,同時注重實踐。(5)這門課幫助我們樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德觀與法制觀。(6)在看一些短片中收獲不少,寓教于樂。(7)這門課培養了我們良好的心態,讓我們懂得怎樣做人。懂得用合法的手段來維護自己的利益。(8)這門課在我今后的學習、生活中有不可替代的重要作用。在剛上大學茫然的日子里,它教給我對事物有明辨是非的能力,有一次次的心靈撞擊之感。(9)任課教師親切和藹,讓剛入校的新生沒有陌生感,很容易進入大學狀態。(10)這門課中的法律知識很有用,今后在生活和工作中都能用得到。老師總是用生動的案例來導入教學內容,很喜歡。
當然也有個別學生發出了不同的聲音:如(1)這門課的內容與中學有雷同;(2)教材中實例不多;(3)討論可以多一些,提高我們自覺探索書本的能力,提高求知欲;(4)多一點互動,給學生更大的自由空間;(5)建議課件內容增加時代感、時尚性;(6)閉卷考試不適合這門課等。
二充分的教學準備是開展專題教學的前提
為在新生中開好思想道德修養與法律基礎課問題導入式的專題教學,人文社科教研室的教師在暑假期間多次進行研討,為及時推進專題課教學,認真開好專題課打好基礎。
開學后,課程組每周定期組織任課教師進行集體備課。我們根據聯合大學“思想道德修養與法律基礎”協作組下發的教學大綱和教學課件,采取了由任課教師“專題備課與系統講授”相結合的原則。針對課程容量大、重點、熱點和跨學科等問題,我們充分發揮集體備課的優勢。在深刻領會聯合大學關于開展問題導入式專題教學精神的同時,由教師任選自己擅長的章節準備教案、編制課件,并模擬教學環節進行專題式的精講。其他教師圍繞教材和主講教師的教學方案、教學內容、教學方法等進行深入研討、補充和完善,達成普遍共識。在此基礎上,每個教師根據集體備課精神,結合自己的教學經驗進行再創造,形成個性化教案,以求在實際教學過程中達到最佳教學效果,從而為教師系統地有效地展開新課程教學作好了課前的充分準備。
三改進教學方法,探索講授藝術
改進教學方法,提高教學質量是“基礎課”成功的關鍵。目前在我校大學生中對“基礎課”不重視的現象非常普遍。我們曾經在新生第一節上課時作過調查,許多高職學生認為,自己將來文憑不高,學到一門技能就行,管它什么思想課,只不過有考試壓力不得不學罷了,功利思想明顯。要使本門課引起學生重視,除教師認真備課、講授外,改進教學方法,探索講授藝術,增強吸引力和感染力,至關重要。這是“基礎課”教學成敗的標準。教師只有改變講授方法,使受教育者在輕松愉快的聽課中接受思想教育,獲得真善美的啟迪,才是達到了教書育人的目的。因此我們從以下幾個方面著手改革:
(一)牢固樹立“以學生為本”的理念
授課教師必須掌握思想政治教育學、倫理學、法學等交叉學科知識,優化知識結構,打破原有思維模式或者思維定勢。要從眾多資料中選擇出適合自己講授方法、對學生有教育意義,又能吸引同學注意力的資料。在教學中,我們發現本、專科生無論是在接受能力上還是興趣點、關注點上,都存在較大差異。于是任課教師針對教學對象的不同,采取了不同的教學方法。
任何一個教育過程,都必須發揮兩個方面的積極性,即教師的主導性和學生的自覺性。本科生入學成績較好,接受能力強,教師就可以在課堂上講授有一頂理論深度的問題。相反專科學生基礎差,對理論性強的內容不感興趣,所以教師要事先了解學生們的思想情況,引導學生們提出他們的疑難問題,及時地組織課堂討論,開闊學生思維,
提高認識水平。要讓學生學會自己“睜眼”看世界。
(二)加強社會實踐,強調體驗式教學
由于本課程的一個突出特點是實踐性很強,我們在教學過程努力拓展實踐的方式,做到使實踐成為“基礎課”內容的進一步延伸。在開展社會實踐方面,要讓學生深入到廣泛的社會現實中去,讓他們的人生觀、價值觀、理想的設定更接近社會現實。
1在學生作業中突出實踐要素
我們給學生布置了社會觀察報告的任務,五個題目由學生任選其一:(1)大學生活的第一道風景線―――軍訓;(2)我的大學游記;(3)我身邊的道德模范;(4)幸福感調查報告;(5)大學生活費用調查報告。要求所有學生自由組織小組(一般為5~7人),利用課余時間進行調查,撰寫調查報告。在這個過程中為確保調查質量和學術水平,首先要確定調查小組的負責人、嚴格填寫調查記錄等等。其次,詳細制定調查計劃。第三,對社會觀察報告制作優良的小組,選派代表在課堂上用PPT的形式進行交流展示,教師給予表揚,并對平時成績加分。總之,活動要有始有終,切忌虎頭蛇尾。
2適當組織部分學生進行體驗式社會實踐參觀考察
2011年11月,我們組織部分表現優秀的學生去河北樂亭紀念館進行社會實踐參觀考察。在選取考察成員時,既要依據教師對各班學生平時上課情況的考察,也要充分發揮學生自己的權利。學生參觀后有很大收獲,都認為這種親身實踐的形式非常好。
(三)要充分利用現代教學手段,運用多媒體進行教學
適時適當地讓學生觀看一些具有深度的、新的影像資料能對課堂教學起到事半功倍的效果。例如,在講授第一個專題“如何適應大學生活”時,教師給學生播放了一段我校一位即將畢業的學生參加中央電視臺“職來職往”節目的視頻,學生們反響十分強烈。因為,視頻中的人和事都十分貼近他們的生活實際,讓他們感到很親切。視頻中的人物暴露出來的問題也正是他們的困惑和急于解決的問題。
四提高考試測評手段的科學性
自2011年起,“基礎”課在聯合大學首次定為考試課。考試采取了平時成績占50%,期末成績占50%,期末閉卷考試的初步探索。平時成績中的組成:(1)三次課堂測驗,每次20分,共60分;(2)社會觀察報告30分;(3)平時考勤、課堂發言、課堂紀律等10分。期末為閉卷考試,試卷分A、B卷,由考試中心隨機抽取,考試題型分單項選擇題,多項選擇題,辨析題,簡答題,論述題和綜合分析題六種題型。
總之,通過問題導入式專題教學,“基礎課”教學內容更加豐富多彩,將系統高深的理論與生動活潑的事例相結合,教師準確把握了大學生的脈搏,貼近他們的實際,使得課程受到學生的歡迎。
參考文獻
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法治思想研討發言材料范文4
在2010年7月《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2010)》(以下稱《規劃綱要》)中,提出“百年大計、教育為本”“國運興衰、系于教育”,這標志著教育事業的發展迎來新的機遇和挑戰。在這個教育大發展的背景下,國家對學前教育發展的重視也提到了一個新的高度,提出到2020年普及學前一年教育,基本普及學前兩年教育,有條件地區普及學前三年教育。乘著這股春風,我校于2011年始開設學前教育專業,幾年來該專業呈現蓬勃發展的趨勢,但結合教學實踐與畢業生的信息反饋,筆者發現我校學前教育專業學生的綜合素質與教育部2012年頒布的《幼兒園教師專業標準(試行)》仍存在一定差距。作為語文教師,筆者認為學生的綜合素質和語文教育密切相關,而學生對語文學科的漠視,是影響其綜合素質提高的一個重要原因。全面提高學生的語文素養,為學生的全面發展和終身發展奠定扎實基礎是語文教育最根本的目標。語文素養的內涵極其豐富,可以說是個體發展及融入社會不可或缺的基本修養。反觀我校學前教育專業學生的學習狀況,大多偏重于專業技能的學習,而忽視了語文素養的積累,這種現象無疑對學生未來的就業和終身學習產生不良影響。
目前,多數幼兒教育機構對教師的要求大致有以下幾方面:一是要具有良好的知識儲備,注意人文社會科學和藝術欣賞等知識領域的學習和積累;二是要有一定的職業道德素質和心理素質;三是掌握幼兒教育學、幼兒心理學、幼兒衛生學等專業理論知識;四是具備講、唱、跳、彈、畫、組織課程和游戲等方面的能力,并具有觀摩、記錄、評價幼兒和開展教育科研的能力;五是有撰寫工作計劃、總結與報告的能力。這些要求當中,有許多都是可以通過語文教育來實現的。那么,如何發揮語文學科在學前教育中的基礎性作用?如何才能提升學前教育專業學生學習語文的動力?對此,筆者根據自身教學實踐,并結合訪談、問卷等形式,分析了我校學前教育專業學生語文素養存在的主要問題及原因,力求對教學能有所啟迪,尋求有效提升學生語文素養的教學方法,從而培養出適應當前幼兒教育要求的合格畢業生。
一、學前教育專業學生語文素養現狀
(一)語文知識與技能水平偏低
1.閱讀面窄
筆者曾圍繞部分中外名著閱讀情況開展問卷調查,結果顯示學生對此了解甚少,就算是我國的四大名著,他們絕大多數也是通過影視作品來了解一二的,完整閱讀的學生數為零;除了語文課本外,他們很少主動涉獵文學作品,至于老師布置的讀書筆記,往往都是上網抄襲應付了事。總體呈現出閱讀量小、涉及面窄,語文知識匱乏的特點。
2.技能薄弱
作為考量語文知識有效途徑的寫作和口語表達,是學前教育專業學生最為薄弱的環節。表現在寫作時要么是無話可說,作文篇幅短,要么是語句不通順,錯別字連篇。部分畢業生在工作中出現不會撰寫應用文書、教案設計不合規范等問題。口語表達則體現在普通話語音不準,邏輯混亂,詞不達意等方面。
(二)學習方法和學習習慣不好
1.學習態度消極
由于學前教育專業學生的生源主體大多為義務教育過程中被邊緣化的人群,文化知識水平普遍較低,再加上“重技能輕基礎”思想的存在,以致他們將大部分時間用于舞蹈、聲樂、手工等方面的訓練,而對語文科的學習缺乏主動性和積極性。在語文課堂上熱情不高,甚至是純粹的被動性學習,認為語文科可有可無。對于教師布置的家庭作業,也只有極少數會認真對待,更多的是互相抄襲。
2.缺少交流動力
語文課堂本應是思想碰撞、語言交流的舞臺,但目前上課的狀況卻是積極發言的學生只有個別少數,大多數學生缺乏師生語言互動的熱情。例如,我校語文課一直有安排課前三分鐘口語訓練的良好傳統,但在實際操作中卻越來越不盡人意。本應口齒伶俐的學前教育專業班級,在此項活動中也常常出現冷場現象,要么事先沒有準備,言之無物;要么只言片語地應付了事;更有甚者緊張到手足無措。長此以往,不良的學習習慣以及知識的缺陷,使得他們無法將所學知識在實際運用中融會貫通,達不到學以致用的目標。
(三)情感體驗和價值觀偏頗
1.情感體驗缺乏
課堂教學中,學生對教師所介紹的各種背景知識一無所知,缺乏興致。在分析課文中情感較為豐富的段落時,很多學生很y進入情境,更談不上感同身受,甚至認為這樣的文章矯揉造作。如《邊城》中擺渡人與過渡人在錢財方面的謙讓,學生認為不切實際,迂腐可笑;對于文中所傳遞的祖孫情,學生也無法有深刻體會。至于《勸學》《師說》等文言文名篇,他們連讀懂都難,更談不上心領神會了。這樣缺乏豐富情感體驗的學生,很難相信他們在今后的幼兒教育工作中,能教育出具備健康情感的兒童。
2.價值觀有偏差
知識面窄使他們的價值觀形成和審美能力發展都受到限制,經常是人云亦云,盲目跟風,或因知識儲備不足,導致表達出來的完全變味。例如在《項鏈》一課的教學中,大部分學生同情瑪蒂爾德的遭遇,但卻很難總結出導致這一悲劇的根本原因,有學生甚至認為瑪蒂爾德用十年辛勞來還債是很愚蠢的做法,不如一走了之。這些都可見他們不成熟甚至有些偏差的價值觀。在學生的寫作訓練中也不難發現這一點,如《記一次令我難忘的聚會》,學生大多選取了記敘自己的一次生日,但在材料的選擇上卻流于俗套,不是去燒烤就是去歌廳唱歌,流水賬似地記錄過程,根本無法表達出“難忘”的原因,情感表達十分蒼白。
二、主要原因分析
(一)社會環境的影響
1.生源素質較差
目前,中職學校的生源素質普遍較差,作為義務教育邊緣化的一個群體,大多數中職生對學習從喪失信心進而到喪失興趣。基礎知識的不扎實,也使他們在想有所改變時力不從心,成績很難在短時間內提升上來。在連串打擊之下,喪失了進取心和表現欲。
2.考核方式單一
當前我校語文學科考核方式的單一、僵化,同年級不同專業的學生使用的是同一張試卷,這樣的方式缺乏專業針對性,也不利于對學生做出全面科學的評價,更不能對學生產生積極的導向作用。這樣的考核制度會導致學生學習方式被動、學習動力不足。
3.網絡產生沖擊
網絡技術的飛速發展,使信息的收集較以往更為便捷,影響了學生的思維方式和閱讀習慣。他們在面對問題時,更愿意直接求助于網絡。例如,每次布置課后思考題,學生經常是通過“百度”“搜狗”等搜索引擎來獲得現成的答案,而非結合課文開動腦筋,在理解的基礎上創造性地完成作業。對于本就沒有養成良好閱讀習慣的中職生而言,與其手捧紙質圖書,不如點開微信直接語音聊天,連最起碼的文字輸入都省略掉。網絡給學生學習生活帶來的便捷作用我們不可否認,但對于認知能力有待進一步提高、學習習慣需要進一步改善的中職生而言,他們卻沒有成為網絡數據大時代的利用者,而只如搬運工一般,光憑聽和看來接受外界信息,這種無須大腦積極參與的被動接受性認知活動,非常不利于學生進行主動、深入的辨別和思考。
(二)語文課程設置的陳舊
1.語文教材的單一
目前,我校語文課程的設置仍未能很好地與專業相結合,多年來各專業都是統一選用高等教育出版社編訂的語文教材,內容雖在一定程度上體現了中職教育的職業性,但是卻不能滿足不同專業對于語文知識的具體需要。不能與學生的專業相聯系的教材,肯定無法激發學生的學習興趣,也無法傳遞給學生將來就業所需的相關語文知識,語文學科的學習效果差可想而知。
2.評價體系的老舊
我校語文課程評價現在仍缺乏過程性評價,學生掌握知識的情況仍以書面考試的形式來體現,這種評價方式忽視了學生的學習過程,漠視了個體差異的存在,容易使學生成為教學活動的被動參與者,不僅不能調動學生語文學習的積極性,還有可能使學生因為考試的失利而喪失語文學習的信心。
三、提高語文素養的策略
(一)加強學習內驅力的引導
學前教育專業培養的學生就業后面對的工作對象主體是3~5歲幼童,在“蒙氏理論”中提出的九個兒童敏感期中,有八個是集中在這個年齡段,而且這些敏感期是需要幼兒教師加以啟發引導的,教師自身的語文素養對幼兒未來發展的影響相當大,所以語文老師要讓學生充分認識到自己將來所要從事的職業具備的特殊性和重要性,使他們發自內心地愛上這個專業,真正愿意投入到語文學科的學習當中。
(二)加深情感的感化和引領
學前教育專業學生多為女生,情感表達比較細膩。語文老師應抓住這一性別特點,在課堂教學上力求做到教學語言豐富,達到以言傳情的效果。例如教授《荷塘月色》等文筆優美的文章時,教師可以通過字正腔圓、抑揚頓挫的朗誦給學生帶來聽覺上美的享受,進而激發其閱讀文章,體會作者情感的渴望。在課外,語文老師可結合學生實際水平,推薦一些情感表達豐富的優秀文學作品,或舉辦如讀書鑒賞會等活動,與學生共享閱讀體會,架起情感溝通的橋梁,使學生與教師產生較好的感情共鳴,從而帶領學生走入更為豐富的語文天地。
(三)加大教學策略改變力度
在語文教學過程中,教師應擺脫應試教育的桎梏,不要將教學重點過多放在語法講解等方面,而應尊重教學主體――學生,選擇靈活多樣的教學方法,充分調動學生各個感官功能,圍繞教學目標設計問題情境,為學生創造獨立(二)高職思政課中融入時政教育是提升思政教學實效性的需要
由于初、高中應試教育的影響,大部分高職學生對思政課的印象就是“抄”“默”“背”“洗腦”。這種先入為主的看法讓學生在上課之前就對思政課產生心理的拒絕,再加上部分教師上課過程中不講究方法,填鴨式地給學生灌輸他們早已知之一二的“洗腦理論”,高職思政課堂實效性差已是一個不爭的事實。若是能夠將時政資源融入思政課堂中,用學生身邊的、現時代的事實來講道理,就能令課堂鮮活起來,進而提高學生上課的興趣,從而達到提升思政課堂實效性的效果。
(三)高職思政課中融入時政教育是基于教育對象思想特點的需要
大學時期的學生思想更為獨立,好奇心強,想法多變,價值選擇多樣化,對很多事情都有自己獨立的看法。尤其這個時期的高職學生,自身文化素養不高,再加上學校以就業為導向進行教育,大部分學生對國內外大事不感興趣,即使偶爾關注一下,也會因為自身學識不夠,理解不透,辨別能力不強而形成錯誤的思想認識。W生在接觸到網上不良信息時容易產生激動情緒,在看到一些未經證實的負面新聞時,容易被消極的思想侵蝕,并可能在社交網絡的朋友圈和班群中將這種負面情緒加以傳播,造成更大的負面影響。所以,把時政熱點融入思政課堂中,教師與學生直面那些可能產生歧義和糾紛的新聞事件,可以更快速、更有效地引導學生,糾正學生不正確的思想動態,充分發揮思政課的社會導向作用。
(四)高職思政課中融入時政教育是提高學生綜合素質的需要
俗話說:科學沒有國界,但科學家有祖國。21世紀的競爭是人才的競爭,而人才競爭的實質是人的素質的競爭,在人的素質的競爭中,尤其是在國際人才素質競爭中,政治素質所起的作用越來越大。一個思想立場堅定、身懷赤子之心的人,絕不會為了自身利益做出危害祖國、危害同胞的事情;相反,一個政治立場不堅定的人,即使滿腹學識,也很有可能為他人所用。一個學生的政治素質在生活中的表現就是時政素養,將時政教學融入到思政課中,無疑對提高學生的時政素養大有裨益,進而也將會提高學生的綜合素質。另一方面,筆者在將時政教學融入思政課時,讓學生自己收集和組織材料,為其提供演講和辯論的舞臺,在這個過程當中,學生不僅可以提高自信心,還可鍛煉到信息檢索能力、組織溝通能力、演講辯論能力等。
(五)高職思政課中融入時政教育是提升教師專業素養的需要
在高職院校中,有一部分教師的思想跟不上學生更新換代的速度,面對著新時代的新青年,仍然是用老舊的教學方法和教學內容,使得課堂枯燥無味,學生到課率低,聽課率更低。要改變這種現狀,就需要教師從自身入手,改變陳舊的觀念,提升專業素養,把新鮮的知識和新鮮的教學方法運用到課堂中。在教學內容的改變上,融入新的時政內容是一個不錯的選擇,同時也是更新教師知識庫的一個方式;在教學方法的改變上,采用與相應的教學內容(包括時政教育內容)相配套的教學方法則是不二選擇。
二、高職思政課中融入時政教育的實現路徑
時政教育融入高職思政課堂益處很多,因此,要積極探索其融入的現實路徑。
高職思政課中融入時政教育的思考
(一)轉變教育者的觀念
首先,高職院校尤其是主管思政課教學的校領導,要重視從學校層面規劃和開發時政資源。要引導全體思政教師在攻破教材的同時,也要善于利用時政資源,把時政資源融入到思政課教學中。另外,還可以從學校層面倡導學生成立政治類、時政類社團組織,支持和指導這些社團組織開展活動,在學生中營造關心國家大事、討論國家大事的氛圍。
其次,高職教師也要重視時政資源的開發和利用。作為將時政教育融入思政課堂的主體和最終實施者,一線教師觀念的轉變關乎整件事情的成敗。教師要跳出傳統觀念的束縛,擺脫照本宣科,片面強調教材知識和體系的做法,敢于接受新的教學內容和教學方式,勇于挑戰自己,積極探索思政課和時政教育有效融合的方法。同時,教師也要警惕走向另一個極端,即為了時政而時政,時政與講授內容結合不緊密,滿堂講新聞故事,這樣就偏離了思政課的基本走向。
(二)提高教師專業水平
事實上,相當一部分教師能夠意識到時政教育可以而且有必要融入思政課堂,奈何自身水平不夠,找不到合適的方法,這就需要教師不斷提高自己的專業水平。一方面,從時政資源的量上來說,時政資源數量極大,更新速度快,收集、整理、歸類工作瑣碎而繁重,讓部分教師產生畏難情緒,不想花費太多時間去整理。針對這個問題,教師要克服心理上的難關,與同事分工合作,相互探討收集和利用資源的新模式、新方法。再者,從時政資源的內容來說,時政資源涉及的知識很廣,不僅有國內經濟、政治、文化、軍事、社會等方面的內容,還有國際方面的內容。教師在自己的受教育生涯中不可能全部都學過,自己的專業知識不足以解決所有的時政問題,這就需要教師在教學中不斷學習,不斷進修。教師既要學習新的理論知識,又要不斷關注時政熱點,更要與同行不斷切磋,相互觀摩,全面提高自己的專業水平。
教師除了要提高自己的知識水平,還要提高自己的教學水平。現代高職學生作為學習的主體,文化素養和辨別能力不強,容易被不良思想侵蝕,但又具有較強的個性和自主意識,不喜歡被人控制,對學生口中的“洗腦”更是深惡痛絕,所以教師不能再一言堂。教師在講一些較敏感的時政問題的時候,尤其要注意不能把自己的觀點強加給學生,而要善于引導學生自己去收集材料,然后在思政課堂中幫助學生得出全面、正確的觀點。這樣既鍛煉了學生的能力,又能更好地進行價值觀教育。
(三)探索具體實施方法
對于每一位教師而言,沒有最好的教學方法,只有更合適的教學方法。所以,一線教師在自己的教學中要敢于創新,要勇于嘗試,在實踐中不斷改進。以下是筆者在實踐中接觸過的認為行之有效的一些具體方法,望與同仁們互相探討、互相進步。
1.課前新聞評論
首先是分組。把全班學生分成若干組,在分組的過程中,引導學生充分考慮小組成員的構成情況,如信息收集能力、溝通協調能力、口頭演講能力等。其次,資料的檢索、整理、編輯。每周由一個小組負責提前做好這些準備,教師注意做到引導工作。
再次是課堂評論環節。讓學生在10分鐘以內完成所準備的課堂匯報材料,形式不限,但必須要有自己小組對新聞事件獨立的看法和評論,避免學生只進行簡單的新聞播報,以鍛煉學生的思維能力。完成匯報后,班級其他學生可以進行互動提問。
最后是教師點評。教師圍繞學生所評論的新聞,內容是否積極健康、論據和論證是否客觀充分、是否結合所學課本知識、是否做到理論聯系實際等進行點評,同時結合學生關注的就業面試基本禮儀、形象要求等知識對評論員進行點評。點評以鼓勵為主,同時恰當地指出不足的地方,推動學生不斷進步。
課前新聞評論難度較小,所有學生都可以參與其中,可以較大程度調動學生的積極性,同時也可以較大程度地鍛煉學生的各項能力,但這一方法也有不足之處,即學生所講的內容與教師接下來要講的課程內容可能并無聯系,容易給人一種脫節的感覺。
2.時政導入新課、創設情境
時政熱點每天都在更新,利用時政導入新課或是上課過程中利用時政創設情境,都需要教師具有敏銳的時政觸覺。教師結合所授課程的內容,用新近的新案例作為引子,提出疑問,設置懸念,可以激發學生的好奇心和求知欲。例如,講《樹立法治觀念,尊重法律權威》時,可以將“大學生搗鳥窩被判10年半”的新聞作為安全導入。另外,教師還可以結合課程內容,利用時政材料創設情境,引導學生進入情境,提出問題,利用所學知識對問題進行深入剖析,最終提出解決問題的方案。例如,在講授《以改革創新為核心的時代精神》時,可以結合蘋果7手機的開售以及喬布斯的個人經歷,說明“改革創新的重要意義”,以及如何“做改革創新的實踐者”。
利用時政導入新課、創設教學情境,可以更好地使時政資源和思政課的教學內容緊密結合,克服時政與授課內容相脫節的弊端,還可以讓學生學以致用,加深對所學知識的理解和運用。
3.時政研討沙龍
時政研討沙龍,是指授課教師根據教學內容和當前所發生的重大新聞事件,邀請專家教授或者紅色學生社團(學校中的政治類學生社團組織)成員來到班級與學生進行面對面的交流活動。沙龍主題的確定、嘉賓的邀請、沙龍活動的舉辦等細節,都可以放手讓學生去做,教師只需做好相關指導工作。
這樣的活動可以每學期開展2~3次。讓學生與專家面對面交流,不僅可以避免教師授課的單調性,還可以讓學生親身感受專家淵博的學識和嚴謹的治學態度,同時可以鍛煉學生的膽識和能力。需要指出的是,這樣的活動需要教師事先與專家教授和學生多做溝通,讓專家教授事先了解所面對的學生的層次和水平,盡量把問題講得深入淺出;在活動現場,教師也需要眼觀多方,盡量把現場氣氛搞得輕松、活躍,讓學生能夠學有所得。
4.撰寫政治小論文
教師結合時政熱點和授課內容,給學生布置論文撰寫任務,引導學生利用所學過的課本知識作為理論依據,對時政內容進行分析,發表自己對問題的看法,提出解決問題的意見和建議。這有利于培養學生的動手能力和邏輯思維能力,開闊學生的眼界。
5.重大事件默哀、祭拜、參觀活動
重大事件或重大紀念日進行默哀、祭拜、參觀活動,也是思政課與時政教育相融合的一個好方法。例如,在紀念日時,帶領學生在班級進行默哀;在清明節時,帶領學生祭拜烈士;在講革命史時,帶領學生參觀當地革命戰爭紀念館。這些活動進行前后,教師可以根據需要,或詳或略地給學生講解背景知識,進行價值觀教育。
以上是筆者在實際教學中接觸過的一些方法,并不是全部都要運用到實際的課堂中,教師根據自己的實際情況有所選擇,行之有效即可。
參考文獻:
[1]張耀燦,鄭永廷,吳潛濤,駱郁廷等.現代思想政治教育學[M].北京:人民出版社,2006.
法治思想研討發言材料范文5
在現在的社會生活中,很多地方都會使用到講話稿,講話稿是人們在各種會議和一些較莊重、隆重的場合上發表帶有宣傳、指示、總結性質講話的文稿。寫起講話稿來就毫無頭緒?這里給大家分享一些關于上級領導在教學工作會上的講話稿范文,供大家參考。
上級領導在教學工作會上的講話稿范文1同志們:
今天我們在這里召開全校第二次教學工作會議。上一次會議,我們以減輕課業負擔、建立教學規范為主題,對學校的教學工作起到了重要的作用。實驗中學目前發展的態勢很好,呈現出一種不斷超越的局面,辦學規模不斷擴大,設施不斷更新,理念不斷創新,效率不斷提高,在一定的范圍內有影響,有地位,這一切都緣于我們教學工作所取得的成績,當然更緣于在座各位同志的辛勤勞動和奮發努力,我代表學校行政向大家表示衷心的感謝!
教學始終是學校的中心工作,沒有好的教學質量就沒有學校的發展,沒有高層次意義上的教學質量就沒有學校的科學發展,這就需要我們認真總結,認真反思,認真探索,針對變化發展的形勢,在繼承和發揚優良傳統的基礎上,爭取更大的進步。教育改革到了關鍵的時刻,學校發展也到了關鍵的時刻,辦學體制的改革向學校的生存提出了嚴峻的挑戰,每一所學校都在為自己的生存和發展進行認真的思考,也都在為自己學校的發展殫精竭慮地工作,不是不進則退,而是慢進則退;以新課程改革為標志的教學改革在不斷地深入,傳統的教學思想和方法肯定不能適應改革的要求,教學方法的創新是必然的趨勢;不斷深入的考試改革已經明顯地滲透了新的教育理念和教學思想,這是最現實的挑戰;家長和社會在教學思想、教學質量、辦學品味包括升學率上對我們都有很高的要求,在給了我們較高的美譽的同時,也給我們帶來了很大的壓力;生源的變化與發展要求的不同,以及學生的學習生態在小學階段就已經被不同程度的破壞,而我們必須給他們修復,讓他們能夠在一個較理想的程度上求得有效的發展。
面臨這樣的形勢,面臨這樣的背景,我們必須審時度勢,必須有自己發展的思路,這是我們召開全校教學工作會議的背景,我們希望通過這次會議,進行認真的總結反思。我們以為不會思考的教師不是一位好老師,不會反思的領導不是一位稱職的領導,不能正確盤點自己的學校不是一個科學發展的學校。今天我主要講三個問題。
小結:特點和經驗。
全面貫徹黨的教育方針,遵循教育教學規律,繼承和發揚老縣中的光榮傳統,堅持依法治校、依法治教,關注學生的全面發展,服務于每一位學生,嚴格執行教學規范,采取合理有效的教學措施,將教師的愛生敬業與學生的刻苦勤奮形成合力,努力營造良好的教學氛圍,打造良好的教風學風,力求與時俱進,取得了較好的成績。
一、遵循教學規律,堅持依法治教。
全面貫徹教育方針,堅持用科學的發展觀指導學校的教學工作。本著為學生的生命和發展奠基的思想,自覺遵守教育規律,增強教學改革意識。嚴格遵守課程綱要,全面開發學校課程,在開全開足顯性課程,保證為每一個學生的成長奠定厚實基礎的同時,注重開發隱性課程,培養學生的潛質,通過“溢香書廊”倡導讀書,熏染情操,陶冶性情,培養品德,通過“英語角”和外籍教師執教培養學生的世界眼光和開放心態,通過“三校四節”等系列活動,給師生人文關懷,培養學生的藝術素養,團隊精神。實驗中學的學生以比較廣闊的知識面,比較強的學習和生活能力在高一級學校里體現出良好的素質,表現出獨特的氣質和素養。可以說實驗中學的學生受到了較好的教育,除去較高的考試成績之外,還有許多隱性的東西,會讓他們終生受益。
遵循教學常規,在時間和空間上守住了已經被眾多學校所突破的底線,堅持雙休日不上課,節假日基本不補課,較好地保證了師生的活動和休息時間。在教學上科學地安排學習時間,注意合理安排作業的難易,注意調整學生的心態,端正學生的態度,充分調動學生的學習興趣,進行科學調測,將期中、期末命題的難度控制在7:2:1的比例,讓每一位學生感受到學習成功的快樂,平時注意調控作業時間和作業量,盡可能讓學生能夠有自我學習的支配時間,在遵循規律中求發展。
加大行政導向的力度,發揮行政調控的職能。通過“四大節日”等系列活動調節學習氛圍和節奏,既做到張弛有度,又促進全面發展。建立了較好的教學常規督導制度,通過行政聽課、督導組聽課、推門聽課等形式,并注重聽課后務實點評,促進教師的成長。在控制作業量等方面,逐步強化行政調控力度,比如實行作業每日申報審核制度等,嚴格控制作業量。注重過程控制,實行分級管理,通過備課組、教研組、年級組、學校行政會等四級分析,將教學工作真正落到實處。借助“金帆杯”、“黃海潮”等大型教研活動以及“過關課”“評優課”“研討課”“展示課”“示范課”等教學活動來調控教學的導向,將先進的教育思想、教學思想逐步滲透到學科教學當中去。注重對來自主管部門督導、家長活動等多方面的信息進行科學的分析,促進自身的反思,使教學更貼近于家長和社會的需求。
研究實驗中學的教學實際,基本形成了自身的教學特點,就是保持課堂的適當容量和密度、注重提高四十五分鐘的效率。課堂教學和課外輔導的有效性得到全體教師的重視;學生在校學習和在家學習的有效性也得到控制。一些學科和不少教師的學科作業適中,精選精做精批精評,保障了教學的效率,輕負擔高質量的學科和教師數量在增加。注意到在“變”中求發展,形勢變理念變,學生變方法變,教材變學法變,考試變考法變,教法變管理變。在“變”中瞄準高目標,在“變”中確立高起點,在“變”中求得新進步。
注重全面質量的提高,通過教學過程分段剖析和學習過程的全面掌控,確保過關達標,分層要求,關注全體學生,為每一位學生服務。結合學科競賽而舉行的培優措施有效落實,保證了優秀群體的充分發展。對特殊學生的一幫一活動的開展,保證了相對滯后的學生也得到應有的提高。
初步建立了具有實驗中學特色的教學評價機制。加強了對考試的研究和組織管理,淡化評價作用,強化促進功能。考試是教學和管理中重要的一環,科學、合理的考試制度和方法以及嚴密的組織,將能夠有效地促進教學質量的提高。“考不是法寶”,“考得科學才是法寶”。考試措施落實,年級組交換命題、閱卷;命題責任到人,審核到人,保密到人。考試組織嚴密,考前復習指導,考前講話鼓勵,考中關注特殊學生,考后分析提高。采集研究考試信息,研究考試趨勢,研究考試題型,研究考試內容,研究考試方法。在考試心態上讓學生在強化適應中得到鍛煉,逐步適應。科學訓練,高效達成,較早地關注了體育和英語口語的訓練,為促進全面發展作出了貢獻。
二、整合師生綜合優勢,營造良好成長氛圍。
我們認為,實驗中學的教學質量保持良好的態勢是師生綜合素質得到優化和整合的結果。一流的生源和一流的師資素質形成了一流的發展態勢,保證了教學效益的提高。
上級領導在教學工作會上的講話稿范文2各位老師:
今天,和大家交流四點內容:第一點,教學工作要進一步解放思想;第二點,工作要增強動力,減輕壓力;第三點,班級教學工作要形成“合力”;第四點,每位老師都要努力成長為學生心目中的“好老師”。
一、教學工作要進一步解放思想
解放思想、實事求是,是馬列主義。。。。~”。對教學工作來講,解放思想就是摒棄那些禁錮我們教學成績提高的錯誤言論;實事求是,就是要真抓實干。在教學上,認識的錯誤和偏頗,都是提高成績的“天塹”,教學思想不解放,就沒有質量的提高。
我們老師總是說,“學生不干”“家長不問事”“基礎差,底子薄”“差生多,沒辦法”“就是木頭鉆兩個眼”“死子”“神都教不好”等等。這樣的話,常說,無意義,只能反作用于教學,有百害而無一利。
教學工作很大程度上取決于教育思想。教育思想出了問題,就無法進行教學。我們要想一想、問一問,這件事情沒做好,有沒有更好的辦法。比如,我們的班主任抓衛生工作,可以啟示我們的教學工作。在你的清潔區發現一張紙,你要想:這張紙從何而來,找源頭。這張紙是從學生的課外作業本上撕下來的。你就要想:如何讓所有學生不撕紙。就可以讓學生在所有的作業本上編上數字,經常性的讓同桌互查有沒有缺頁,不光培養了學生的衛生習慣,同時也很好地培養了學生的良好的學習習慣。要把衛生工作的重心向前移,而不是把重心放在最后,光注重撿拾,你的學生剛剛撿拾完離開,兩分鐘時間地上又丟了很多,還要受到批評,真的很冤枉。從這個小事可以給我們的教學工作一個很好的啟示,干任何一項工作,都有許多辦法,但其中一定有一個最好的辦法,我們的老師一定要多思考,多研究,找最好的辦法,找最省時的辦法。學生的讀書水平、寫作水平、計算水平等都有最好的提高辦法,我們一定要善于發現,善于使用。
我們的老師總是把成績差歸結為學生,不從自身找原因,不從自己改變。十年前,王莊中學一位學生家長和我講述了這樣一個故事:孩子的數學老師在與他交流的時候,對這位家長說,他每天早晨起來都要做高考試卷,不然的話,上課思維就不活躍,就會在課堂上“擱淺”,就無法給學生講課。這位老師叫姚松,現任新沂市第一中學副校長。姚松老師在家長面前并沒有掩飾自己的不足,而是承認某種事實,誰能說這位老師差?其實,這位家長是在夸獎姚老師。姚松老師目前已經成長為“徐州市學科帶頭人”。
解放思想,很重要的一點就是加強反思。美國著名心理學家波斯納說:“如果一位教師僅僅滿足于獲得經驗,而不對經驗進行深入的思考,那么,即使你有20年的教學經驗,也只是第一年工作的20次重復,除非你善于從經驗反思中汲取教益,否則就不可能有什么改進,就永遠只停留在一個新手型教師的水準上。”可見,對教學的思考是多么的重要。我們要對教學工作進行深入的思考,取其精華去其糟粕,既要采用拿來主義,也要不斷創新,在揚棄中轉化自己,提升自己,發展自己,實現教學能力由量變向質變的完美轉身。華中師范大學教授葉瀾指出,一位教師寫一輩子教案很難成為名師,但如果堅持寫3年的反思,則有可能成為名師。朱永新教授的“成功保險公司”承諾,只要你投入1萬元,堅持每天寫千字的教育教學反思,持續10年,你沒有成為名師,將賠償你100萬。可見,反思對一名教師成長的重要作用。
不解放思想,不更新觀念,不讀書,不學習,不借鑒,不創新,不反思,不總結經驗教訓,“年年歲歲花相似,歲歲年年老樣子!”只會貽誤教育發展時機,耽誤學生成長。這種狀況必須改變,越快越好!
二、工作要增強動力,減輕壓力
工作的動力來源于工作成績,來自于學生的眼神,家長的期待,同事的期許。教師工作有動力,學生學習才能有動力。
工作壓力是提高成績的“絆腳石”。~~~~年6月,某校有一位老師在鎮里開會的時候告訴我,夜里總是睡不著。我問他怎么回事,他告訴我,鎮里質量調查總是考不好,壓力大。我很理解這位老師。壓力怎么減?要多思考,要找準問題的“癥結所在”,放下包袱,輕裝上陣,拼一拼。以下幾點就是存在于我們身上的問題:教學工作“太粗”,備課書寫、作業批改都很隨意,不講規范,“學生一直在模仿你,卻一直沒有超越你!”自己就是這么做的,你肯定不會給予學生高要求;沒有“求勝的欲望”,教學工作沒有目標;每天就上那點新授課,從來不給學生復習鞏固,不給學生講練習冊;上課學生“亂糟糟”,老師在那兒“專心玩手機”;課后,不對教育教學工作進行思考,還是“癡迷網絡”,整個人儼然成了“電腦和手機的奴隸”;不會自我調節,和學生“斗氣”;沒有提高學生素質的具體辦法,不講考試技巧等等。這些問題,在我們身上不同程度存在,應該立即改,徹底改!
三、班級教學工作要形成“合力”
各科教師都要有激情,對教學工作有辦法,有措施,有落實。關心愛護學生,不諷刺、挖苦學生,不打擊學生。一節課40分鐘,批評學生用了20、30分鐘,學生身上一點兒小小的事情就糾纏不休,見到學生就像見到敵人一樣,見到仇人一樣,導致學生整天處在恐懼之中,是無論如何也學不好的。
有的老師問我:“我一直在努力,為什么沒有效果?”我給出的第一句話就是:科任教師要形成合力。班級如果是一輛平板車的話,一位老師在前面用力地拉車,后面還有在拽車的老師。一個老師躍躍欲試,信心十足,采取各種措施,另外的老師還在那兒打擊學生,說“風涼話”。成績肯定無法提高。
我們的老師要成為調動學生學習積極性的“高手”,讓學生“親其師,信其道”,在調動學生學習積極性方面,一本書一學期可能教不好,但積極性一節課就完全可以調動起來。為什么有的老師就是做不好這件事?進入課堂,一定要有“狀態”,要感覺時間不夠用,要感覺到這一節課在你的指導下學生得到了發展。聽過一位老師說過這樣一句話:這個班,有好幾個“人事不知”的學生,過了一段時間又說這個班有十幾個“泥抹”,一學期下來又說,這個班有一半“死子”,一年下來,又說這個班沒有一個好學生,個個都是“一個木頭鉆兩個眼兒”。聽到這樣幾句話你會想些什么?我們每一位老師都要深思這個故事……
這一個學科出現這種現象,其它學科能好嗎?有的老師認為,我教不好和別人無關,這種認識是錯誤的。你教的好壞和別人息息相關,你不可能從一年級教到學生畢業,你調動了,你退休了,你不想接著代下去了等等,這個班還得別人代,別人還要評職稱,評職稱不是看你進步了幾個名次,而要看你是否名列前茅。名次高積10分,名次低積2分。評中級考察3年成績,評高級考察5年成績。所以說,不評職稱也要好好教,教育生涯的最后要加上“感嘆號”而不是“句號”!
四、每位老師都要努力成長為學生心目中的“好老師”
學生心目中的好老師應該是這樣的:關心愛護學生,上課有吸引力,知識豐富,熱愛學習,工作認真,能凝聚人心,能創設一個有利于他們成長的空間,能帶領他們創造一個又一個輝煌等等。
一個人的一生能遇到幾個好老師?不是很多。我們的每一位老師都要努力成長為學生心目中的好老師。楊瀾在北大演講時說:“一個人可以不成功,但不能不成長。”我在后面加上一句:“一個人如果每天都在成長,怎能不成功呢?”最可怕的是,三年五年沒有成長,十年八年也沒有成長……一輩子也沒有成長!穿舊鞋走老路,越走越艱難,越走越找不到方向。“教師最大的職責是什么?不是交給學生多少知識,而是給孩子們創設一個有利于他們成長的空間。”
做一個好老師要不斷地學習,總結經驗教訓。下面是一個反面的例子。~~~~年1月29日,邳州運河中學組織了一場別開生面的高三年級組第一場模擬考試。特別之處在于,40歲以下的高三年級教師和學生們同場考試,意外的是校方的這一舉措引起教師的反感。在第一場語文考試中,多數教師交了空白的答題卡。在第二場數學考試中,一位教師甩筆而去。事后,因為交了白卷,一位教師被停課。這件事在全國引起了強烈的反響。我看到這件事的第一反應是,我們的老師水平太差,生怕考不過學生,其實真的考不過學生。如果這些老師都能向姚松老師每天都做高考試卷,他還會教白卷嗎?現在,我們新沂市第一中學也搞這樣的考試。搞這樣的考試其實就是在促進教師學習。老師都不會,如何教學生?我教的每一屆學生,都會和他們分享韓愈的一句話:“師者,無貴無賤,無長無少,道之所存,師之所存。”說這句話,其實是在承認自己的不足,希望與大家一起學習,共同進步。而不是讓學生感覺老師高不可攀。
做一個好老師要不斷地學習身邊老師好的做法。青年教師要努力成為學校教學工作的“生力軍”,因為青年教師知識豐富,精力充沛,敢想敢試。有句話說得好:跟誰學你將成為誰。值得我們深思。我經常在百度上搜索名師,本鎮的,本市的,以至于本省的,外省的……本校的能看到,不需要搜索。在我看來,名師不一定是那些有“名師證書”的老師,只要關心愛護學生,能不斷提高學生素質的,能帶領學生創造優異成績的老師都是“名師”,都是我學習的榜樣。
做一個好老師,要善于傾聽學生成長的聲音,就像夏日夜晚一場大雨之后,玉米地里“沙沙”的玉米秸稈“拔節”的聲音一樣,你是否能夠聽到學生成長“拔節”的聲音,我每天都在傾聽學生成長“拔節”的聲音。你的學生在你的引導下素質有沒有很快的提高,你有沒有感覺到自己的水平也在提高,如果沒有,你的教學方法一定出了問題。
各位老師,教學工作很復雜,其實也很簡單;教學工作很簡單,其實也很復雜。如何在復雜和簡單之間游刃有余,這需要“悟性”,“悟性”不是與生俱來的,而是后天習得的。這就需要我們進一步解放思想,增強動力,認真讀書學習,潛心鉆研,不斷總結經驗教訓,努力成長為教學工作的“行家里手”,努力成長為學生心目中的“好老師”,善于傾聽學生成長“拔節”的聲音,不斷增強教育教學的幸福感。
沒有最好,只有更好。讓希望我們一起攜手,做“更好的老師”,做“更好的村小教師”!
上級領導在教學工作會上的講話稿范文3同志們:
今天,我們在這里召開會議,一個任務是分析上學期末高中非畢業班統考情況,另一個任務是安排全市本學期的教學工作。剛才,教研室的衛平同志和永懷同志分別就高一、高二年級上學期期末統考的基本情況進行了全面、細致的分析,并對下一階段的教學工作進行了布置和安排。澤飛局長就新學期的教學工作進行了全面部署,講了很好的意見,我都完全同意,希望各單位會后切實認真落實,按照要求抓好、抓牢、抓新、抓實。
幾所高中的有關同志也結合各自年級、班級、學科的情況做了系統的分析,既分析出了成功的經驗,也分析出了需要解決的問題,針對性很強,很有價值,很好!這些年來,我們上上下下團結一致,同心同德,使登封教育反轉向上,一步一個新臺階,處于強勢發展的趨勢。回顧我們成績的取得,我們還必須有清醒的認識,我們主要還是依靠“低效課堂+題海戰術”的教學模式,依靠增加廣大老師的絕對工作時間和廣大學生的絕對學習時間取得的。
我們的老師長年累月地苦教,我們的學生夜以繼日地苦學,我們的成績還有不盡如人意的地方,或者說找到了提高課堂效率的突破口,但沒有真正地去花大力氣突破。盡管我們采取了許多措施,好學生還是有選擇外流的。因此,我們必須反思我們自己,我們要走增效減負的有效教學之路。
一、新學期的教學工作要著力圍繞目標、增效、減負三個方面來抓好
一是目標。袁貴仁部長在教育部2010年度工作會議上說:“課堂是教育教學的主陣地,提高教育質量必須首先提高課堂教學質量。”而要提高課堂教學質量,必須使課堂教學有的放矢,課堂教學做到有的放矢,才能實施有效教學。而課堂教學要想有的放矢,就必須認真解讀課程標準,這是提高教學質量的根本途徑,也是提高課堂效率的突破口。關于課程標準的細化解讀工作,我曾多次講過,今天再次重述,重復就是強調,強調就是重要!我們各學段、各學科的課標細化解讀工作在2008年年初已經啟動,走在了鄭州市乃至全國前列,并且已取得階段性成果,對推動我市新課程實施起到了至關重要作用。但部分學校仍然不聞不問、不學不用,備課憑經驗,上課憑感覺。結合我們的教學實際,這項工作還要進一步向縱深推進,以后,課程標準解讀工作要和評優表先、職稱晉級、達標評優活動結合起來,沒有課標解讀有形成果的學校、學科將一票否決!鄭州市教育局春節前下發了《全面推進細化解讀課程標準工作的指導意見》,對這項工作提出了明確要求,我們教育局最近還要下發《登封市細化解讀課程標準工作的意見》,各學校要按照我們制定的方案認真落實,真正讓老師們通過解讀課標,上明白課,依靠落實課標,上有效課。
二是增效。增效的根本途徑就是實施有效教學。有效教學的核心就是教學有效益,而教學有沒有效益,并不是指教師有沒有教完自己預定的教學內容或教得認不認真,而是指學生有沒有學到什么或學生學得好不好。
如果你的課學生不想學或者學了沒有收獲,即使教師教得再辛苦也是無效教學。同樣如果學生學得很辛苦,但沒有得到應有的發展,也是無效或低效教學。因此,學生有無進步或發展是教學有沒有效益的惟一指標。教師要切實地關注學生,站在學生的角度看問題,關注學生的情商,才能真正的接近學生,才能根除為片面提高成績而占用學生休息時間、滿堂灌、拖堂、體罰、羞辱等課堂不道德現象,才能使有效教學理念得到貫徹落實,這也是實施新課改的前提。
怎樣實施有效教學?各單位回去后要認真研究探索這個問題。
在這里,我提出以下兩點要求:
1、要提升教師的專業素質。
實施有效教學,最關鍵的因素是教師。當前,導致課堂教學效益不高的原因主要有5個方面:
(1)教師觀念陳舊,拿著新教材,唱著過去的調;
(2)惰性大,照搬人家的觀點,沒有自己的看法;
(3)太自我,只關注教,忽視學生的學;
(4)反思少,只重教學內容,不反思教學方式的選擇;
(5)忽視課程標準的要求,缺乏針對性等。
在新課程背景下實施有效教學:
(1)必須要求教師樹立以學生發展為本、以課程標準為指南的教學理念;
(2)必須有豐富的個人知識儲備,做一個有反思力的教師。葉瀾教授說:一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年教學反思,就可能成為名師。教師應該在實踐——反思——再實踐——再反思的螺旋式上升中,實現專業成長。
2、追求有效的'課堂教學。
成功的課堂有三個標志:第一大凡成功的課必定是課前有充分準備的課,表現在:
(1)目標清晰、簡明;
(2)內容適量、適度;
(3)教法靈活、恰當。
第二大凡成功的課必定是課堂有效組織表現在:
(1)語言組織準確、簡練;
(2)時間安排恰到好處;
(3)活動方式新穎、有效。第三大凡成功的課必定是課后有效練習的課:
(1)題量適度、有彈性;
(2)練習難易相當,有針對性;
(3)練習作業有批改指導。現在有的教師在應試教育思想的影響下,大搞題海戰,使學生的大部分時間都用在持續的聽講和反復的抄寫上,思維與能力得不到有效提升。我們要求提高練習的有效性就是要充分了解學情,有針對性的設計練習題,讓學生在訓練中思考問題、解決問題。我們要喚醒每位教師、每所學校所蘊含的激情、智慧和搏擊力,充分地調動教師和學生的積極性和創造性,為提高我市教學質量而努力。
三是減負。減負還是增效。減掉師生身上多余的擔子,化不利為有利。袁貴仁部長要求:“要在切實提高教師素質、增強課堂教學效果的基礎上,進一步完善減輕中小學生過重課業負擔的有效措施。”學生負擔過重的根源是學生學習內容過多、作業量過大、學習任務過重。無意義、低效能的作業與測試加重學生負擔,折損身體健康,必須引起重視。眼下,教輔資料很多,而且還有報刊化的傾向,有很多是打著新課程的名義的老題目。可我們的老師學生還在使用這些資料,使用這些資料做作業,使用這些資料評講作業。我們的老師很累,學生很苦,效果不明顯,這些教輔資料在起什么作用呀!對于老師,“年年有新資料,年年備課做題,題題魚龍混雜,少見優化”;對于學生,“屆屆做老題目,屆屆訓練得分,分分莫名其妙,只盼引導”這種現象,必須改變。總之,質量絕不該是題海大戰,更不能以犧牲孩子的健康心理咨詢和體質為代價。“低效課堂+題海戰術”的教學模式必須打破,要搞好目標管理和減負增效工作。
二、新學期的教學工作要達到以下四點要求
一是加強校長的目標領導力,圍繞“階段目標的定位及落實”增強教學工作的針對性。會議結束以后,各個單位要在校長的主持下,圍繞目標的達成情況召開各個層面的質量分析會,要找準自己的位子,總結好經驗,查清楚問題,制定好切實可行的計劃和措施,明確每個人的目標和職責,完善獎懲制度,充分調動每位教師、每位學生的積極性。與此同時,我們的各位校長、副校長、主任、副主任等領導成員要經常深入到教研組、備課組掌握教師的備課情況;深入到班級中、課堂中去,了解教師的教學和學生的學習情況;深入到食堂、宿舍中去,清楚我們師生的生活情況,切實解決他們遇到的實際困難和問題,給以及時的解決或指導,為我們的教學提供及時優質的服務。
二是加強備課組長、班主任的組織協調力,圍繞“培養目標的定位及落實”增強培優補差的有效性。要進一步加強備課組、班主任隊伍建設建設,切實提高備課組長、班主任的組織協調能力,打好團體戰。為什么在同一年級,個別學科特別差?為什么在同一年級,個別班級特別差?為什么同在一個班級某個學科特別差?僅僅是學生的問題嗎?我看不是!僅僅是課任教師的問題嗎?我看也不是!學科培養目標明確不明確?班級培優補差目標明確不明確?培優補差的效果好不好?備課組長、班主任發揮的組織協調作用大不大?應該深思!領導要深思!備課組長要深思!班主任也要深思!備課組長是引領學科發展的排頭兵、領頭雁,是學術上的權威,是咱們自己的專家,一定要帶領你這個團隊干出個名堂,不能形同虛設,虛與應付。班主任要掌好舵、當好家兒,組織課任教師召開幾個協調會,找找病根兒;開開藥方兒;統一統一思想;振奮振奮士氣;定準目標,抓好落實,打好團體戰,不能讓課任教師跟著班級被虧!不能讓學生跟著班級被虧!學校要為備課組長、班主任創設良好的工作氛圍和工作條件,一個備課組長就是一個業務副校長,一個班主任就是一個分校長,學校要為他們的工作壯膽子、鋪路子,干得好了給票子、給位子。充分發揮他們的中堅和堡壘作用!
三是加強教師的有效教學引導力,圍繞“課時目標的定位及落實”增強課堂教學的實效性。當前,我們在新課程背景下開展有效教學的重點三個:一要加強教研組、備課組建設。教研組的教科研活動一定要在“實”字上做文章,學校的領導一定要到教研組,坐下來,沉下去,同教師一起深入學習理論、研究教學、探討教法,精心設計適合我們各個學校的學案,精心選擇教學策略,精心編制校本作業,這樣堅持下去,教學成效肯定會大有提高。二要優化教研活動,做好課程標準細化解讀工作。三要優化課堂,落實有效教學。抓教學工作,一味強調“苦”和“累”、一味擠占休息時間是無能和不自信的典型表現,老師和學生都難以承受,必須走優化課堂之路,向課堂要效益。
四是加強對教輔資料和作業練習的控制力,圍繞“整合、加工前提下的使用”增強有效教學的科學性。各單位要嚴格選用資料的程序,嚴查學生身邊的資料和試題型報刊,嚴禁學校領導、教師參與到商業化操作中去,嚴禁把質量工程變成利益工程、回扣工程。各學校要組織老師根據校情、學情編組學案,編組作業,編組專題訓練試題。要控制作業的數量和質量,謹慎使用現成的套題,要結合自己學生的實際,加工使用。各單位要在兩年內建立起自己的校本教輔資料和作業體系。要下大力氣整治不良習氣,給師生提供優質服務,為有效教學提供保障。從本學期開始,教育局要定期抽查學生使用的教輔資料和作業。看看那個學校哪個年級哪個班級,還在和賣教輔材料的商人勾結一起危害自己的學生!
同志們,教育的根本任務是培養人才,特別是培養德智體美全面發展的高素質人才。溫總理提出,必須樹立先進的教育理念,沖破傳統觀念和體制的束縛,在辦學體制、教學內容、教育方法、評價方式等多方面進行大膽探索和改革。目前,我們登封教育處在新的發展階段,振興登封的教育事業任重而道遠,我們肩負的責任光榮而艱巨。我們要堅持振興登封教育的“三十六字”執教方略,堅持“新、細、實”的工作作風,堅持提高課堂效益的提高。緊緊圍繞提高教學質量的中心工作,切實強化責任意識、目標意識,抓好常規管理,認認真真、扎扎實實,以飽滿的工作熱情和精神狀態,為登封教育事業又好又快發展作出更大的貢獻!
謝謝大家!
上級領導在教學工作會上的講話稿范文4尊敬的各位領導、各位老師:
大家上午好!
我叫李琰,是河畔小學的一名普通班主任。今天,能作為教師代表在大會上發言,我深感榮幸與自豪。那么首先,請允許我代表全區教師感謝區委、區政府對全區教育事業所投入的關注與支持,也感謝區教育局為我們溪湖教育發展所帶來的光明和希望。
20~~年是國家落實“十二五”教育發展規劃的關鍵之年,也是我區“建設先進教育文化,推進素質教育”的發展之年。一年來,全區廣大教師和教育工作者以“建設先進教育文化,推進素質教育發展”為主題,堅持改革創新,努力開拓進取,使全區的教育質量和水平得到了顯著提升。但是,面對飛速發展的現代科技文化,面對不斷變化的整體社會環境,作為教師,尤其是作為新時代的教師,我們深深地認識到,教育這個事業所代表的是一項不平凡的使命,教師這個職業所代表的是一份沉甸甸的責任。因此,為了滿足時代的需要,為了適應教育發展的要求,我們必須不斷提高和完善自己,勇敢地接受各種挑戰,頑強地戰勝一切困難。
一、修師德
“十年樹木勤為本,百年樹人德為先”。作為光榮的人民教師,我們要樹立正確的教育觀、質量觀、和人才觀,增強教師教書育人、以身立教的責任感和使命感,修師德,鑄師魂,努力以崇高的理想引領人,以高尚的情操凈化人,以良好的師德感染人,時刻用自己的行動詮釋“人民教師”這一神圣稱謂。
二、強師能
作為教師,我們要強化專業發展的觀念和意識,堅持學習,深入思考,潛心研究,更新教育觀念,優化知識結構,改善思維品質,掌握科學方法,廣泛探究教育的新領域,不斷創造教育的新境界。
三、樹師風
作為教師,我們在教學實踐過程中要做到嚴、實、細、新。首先,對于工作要嚴格、嚴肅、嚴密、嚴謹、嚴明,要講程序、講原則,嚴而有方,嚴而有度,嚴而有序;其次,一切工作要從實際出發,要公平、公正,辦實事,講實話、重實效;第三,工作要細致認真,講責任,講規則,細推敲,細斟酌;第四,工作要追求創新,要有新思路、新方法、新技巧、新策略;要開拓、發現、探究、進取,富有創造品質,具有鮮明特色。
四、行師規
“教育無小事,教師無小節”。作為教師,我們在平時工作中是要從大處著眼,從小事做起,規范自己的行為,塑造完美的形象,自我約束,自我管理,為人師表,以身作則。
教師的職責是神圣的,同時教師的崗位又是平凡的,“起始于辛勞,收結于平淡”,在這個平凡的工作崗位上,我們全區廣大教師將繼續履行自身不平凡的職責,真正成為我區先進教育文化建設的承載者,并真正承載起溪湖萬千家庭的夢想與希望。
謝謝大家!
上級領導在教學工作會上的講話稿范文5尊敬的各位領導,同志們:
大家好,今天,我作為幼兒教育的代表在這里發言,深感榮幸,在此向一直關心和支持我園工作的各級領導表示衷心的感謝!
實驗幼兒園以“真心為孩子、全心為家長”為辦園理念,在新的一年里我們將努力做好以下工作:
一、狠抓師德教育。通過教師園本培訓、職業道德演講比賽、五項全能比賽、各種意義活動等,鼓舞干勁,提升老師們的專業水平。活動中孩子的分數、老師自己的參賽分、民主測評、一日常規檢查、考勤等綜合分就是每個人的全方位考核分,這個分數作為評優選先、晉升職稱、崗位競聘的重要依據。
二、促進教師和諧發展。實行班主任競聘制,競爭班主任的人員先報名,園委會根據工作表現、年度考核確定班主任。然后實行雙向選擇:班主任聘任本班教師、教師再選擇班主任。實際工作中驗證了此辦法的可實施性。讓老師團結友愛、互幫互助,每天高高興興上班、快快樂樂下班。
三、愛的事業。嚴格以指南與規程為指導,制定月計劃、周安排,實施愉快教育。以培養幼兒良好的行為習慣和活潑開朗的性格為目的,以游戲為主線,貫穿于一日活動始終,讓幼兒在自由、寬松的氣氛中主動探索與實踐;在游玩中培養興趣、陶冶情操,學得知識、獲得快樂;在和諧、文明、舒適、優美的環境中健康成長。
四、加強園本培訓,通過“請進來、走出去”,提升老師的業務能力和專業水平,在借鑒的基礎上創新,形成幼兒園整體特色,要讓每一個班級都能找準定位,形成班班有特色,人人有絕活。
五、抓好幼兒體操的排練,加強幼兒形體訓練,為參加濟南市七運會幼兒體操比賽做好準備。
六、傳承中華傳統文化。挖掘、延伸一些好的傳統節日慶祝及傳統游戲,讓孩子感受中華傳統文化的博大精深。