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縣殘聯工作匯報范文1

2019年殘疾人工作匯報

縣殘聯

（2019年5月  日）

根據會議安排，現就我縣殘疾人相關工作匯報如下：

一、過來工作開展情況

近年來，在縣委、縣政府的正確領導下，殘聯全體工作人員團結務實，開拓創新，積極開展殘疾人服務管理工作，先后被評為懷化市文明衛生單位、無煙單位，連續五年榮獲XX市殘疾人工作紅旗單位。我縣先后榮獲了全國殘疾人工作先進單位、全國殘疾人體育先進單位、全省為民辦實事先進單位。

二、上級文件精神

1. 2018年6月，國務院下發《關于建立殘疾兒童康復救助制度的意見》（國發〔2018〕20號）。2018年9月，省人民政府出臺《關于建立殘疾兒童康復救助制度的實施意見》（湘政發〔2018〕23號），對建立殘疾兒童康復救助制度作出了具體要求。2018年11月，省殘聯、省發改委等10個部門聯合下發了《關于印發〈湖南省殘疾兒童康復救助制度操作辦法〉的通知》，進一步部署了殘疾兒童康復救助工作，并明確要求：地方各級人民政府要建立殘疾兒童康復救助制度，并統籌安排殘疾兒童康復救助資金及相應工作經費，所需資金納入財政預算。

為維護殘疾兒童的切身利益，切實有效落實我縣殘疾兒童康復救助制度。當前，我會已起草了《XX縣殘疾兒童康復救助制度實施方案》（草案），并對全縣殘疾兒童進行了摸底、篩查，有康復需求的殘疾兒童為   名（其中0-4歲未辦證殘疾兒童    名，0-6歲持證殘疾兒童   名）。

2.2019年1月16日，省殘聯下發《湖南省殘疾人聯合會關于第三代（智能化）殘疾人證換發工作有關事項的通知》，通知要求：今年起將正式組織全省換發工作；三代證（智能卡）及制卡機、讀卡器等輔助設備將由省殘聯統一通過政府采購方式確定廠商，縣級殘聯直接向中標廠商訂制（購）；三代證工本費（具體以中標價為準）將采取分級負擔方式解決，省財政給予一定補貼。當前，我會已起草了《XX縣第三代（智能化）殘疾人證換發工作實施方案》（草案）。

三、請求解決的事項

1.請求審議通過《XX縣殘疾兒童康復救助制度實施方案》（草案）。

縣殘聯工作匯報范文2

工作實施使我們認識到：專門協會是聯系、溝通政府、殘聯和殘疾人的橋梁和紐帶。加強專門協會工作力度，要對其性質、任務、職能等方面給予定位，明確由一名副理事長分管協會工作。協會的重大活動的重要工作部署，理事會領導都要親自過問。在突出專門協會的代表性方面，理事會在為其組織上提供保障上，采取了“三個確保”的有利措施。一是確保殘疾人在殘聯的主體地位。二是確保各專門協會組織定位。三是確保資金支持、分工明確、人員到位。市殘聯專門協會及七區十二縣（市）殘聯專門協會開展了豐富多彩、喜聞樂見的多種形式的活動。這些活動的開展，離不開資金的支持，市殘聯在財力緊張的情況下，拿幾萬元改善殘疾人活動中心環境，為專門協會開展活動創造條件。幾年來，全市為開展協會工作投入資金11萬余元。

市殘聯內設機構為五部一辦。這些部門既是殘聯內設的職能機構，同時也是為各專門協會開展各項工作提供服務的專門機構。五部一辦中都安排專人負責與各專門協會保持溝通和聯系，對專門協會開展的各項工作和活動都給予積極支持與幫助。

制定對專門協會領導的選拔和任用制度。理事會在選擇和任用各專門協會主席、副主席、委員的過程中，做到“兩公開、一廣泛”。實行社會公開選擇制度，選擇那些思想覺悟高、政治責任過硬、文化程度高、樂于奉獻、年富力強并自愿從事專門協會工作的優秀殘疾人及其親屬，來擔任專門協會的領導。同時還公開向社會征求對理事會所選擇的專門協會領導的意見和建議，基本做到充分聽取廣大殘疾人的意見和要求，最大限度地滿足他們的心愿。力求真正做到專門協會領導必須要有廣泛代表性、必須要來自本類殘疾人中的各個層次、各種行業、具有先進性和代表性的優秀殘疾人擔任。

理事會與各專門協會協商確定了專門協會的工作匯報、活動安排、總結經驗等項制定。要求各專門協會結合本類殘疾人的工作特點，每季度向理事會進行一次工作溝通。在與理事會充分交流、探討并經協商一致后按計劃實施。對于重大活動實行一事一報制度。要求各專門協會在開展人數超過50人以上的重大活動前必須將活動計劃和安排通報市殘聯理事會。還規定各專門協會原則上不能開展外事活動，如有此類活動必須提前向殘聯匯報，并由理事會做出統一組織和活動安排。要結合本類殘疾人特點每年開展一至兩次小型活動。通過以上制度的落實，規范了各專門協會的工作，使之更加有序、健康地開展工作。

縣殘聯工作匯報范文3

按照上級有關文件精神，在縣民政局和鎮民政所的領導、支持和關心下，在社區全體人員的共同努力下，**社區的民政工作做得有聲有色，具體工作匯報如下：

一、認真做好低保工作，確保低保工作的公平公正公開

二、盡職盡責做好社區的殘疾工作

社區的殘聯工作始終緊密圍繞著：“關心關愛殘疾人，以人為本”這一主題，而開展了一系列關愛殘疾人的活動。殘疾人是社會的弱勢群體，他們需要社會的關愛，社區的溫曖。社區成立殘疾人協會，總支書記任協會主席。今年上半年，在上級部門的關心下，對社區57戶殘疾困難家庭進行了走訪摸底，社區通過多種渠道解決他們的生活及就業問題，把黨和政府對殘疾人的關懷及時送到他們的心坎上。積極組織社區的殘疾人，參加職業技能培訓，上半年共推薦7名殘疾人到縣黨校進行殘疾人技能培訓。例如社區的肢體殘疾人夏新德等同志，就參加了縣黨校組織的技能培訓學習;及時掌握殘疾人的困難，建立了各種困難殘疾人登記臺帳：如子女入學情況登記表、住房情況登記表、就業情況登記表等。社區殘疾人雷運濤年臥床不起，我們及時把他的情況上報到縣殘聯，為他爭取了一輛輪椅，并親自送到他的手里。

5月份，為迎接省市民政部門的相關檢查，社區及時召開專題會議，認真部署，安排專人，對相關的臺帳資料進行整理歸檔，更換了新的社會救助工作櫥窗，將社區所有低保戶的照片、姓名、住址、享受的救助金額公布在櫥窗內，體現了社區民政救助工作的公開、公正、公平。

總之，在過去的半年中，我們社區的民政工作取得了一些成績，但離上級領導和廣大居民對我們的要求還有一段距離，今后，我們要以科學發展觀為指導，與時俱進、真抓實干;發揚優點，振奮精神、團結協作、扎實工作，把社區的民政工作做得更好。

縣殘聯工作匯報范文4

這次全縣殘疾人工作會議，主要任務是貫徹落實省委、省政府《關于促進殘疾人事業發展的實施意見》，回顧總結年的殘疾人工作，安排部署年殘疾人工作。剛才，同志組織學習了《意見》，同志作了工作報告，我完全同意，希望大家認真抓好落實。下面，根據會議安排，我講幾點意見。

一、認清形勢，提高認識，切實增強做好殘疾人工作的使命感和責任感

年是我們全面落實科學發展觀，構建“和諧江口”，實現全縣經濟社會發展歷史性跨越的關鍵年。做好今年的殘疾人工作，對于全面推進殘疾人事業蓬勃發展與全縣經濟社會相協調，推進富民興縣宏偉事業，構建“和諧江口”具有重要的作用。

總書記明確指出，殘疾人事業是崇高的事業，是中國特色社會主義事業的重要組成部分。沒有殘疾人的小康，不是全面的小康，沒有殘疾人的發展，不是科學的發展。發展殘疾人事業是全面建設小康社會的重要任務，是深入貫徹落實科學發展觀的必然要求，是社會文明進步的重要標志。縣委、縣政府歷來十分關心殘疾人，重視發展殘疾人事業，在殘疾人康復、醫療、教育、就業、扶貧、維權、文體、社會保障等方面采取了一系列政策措施，取得了顯著成績，殘疾人自身素質和參與社會的能力也明顯提高。但是，“欠發達、欠開發”的基本縣情也決定了我縣殘疾人和殘疾人工作還面臨很多困難和問題，殘疾人事業的發展還任重道遠。我縣現有殘疾人1.4萬多，占全縣總人口6.4%，這塊工作做不好，經濟社會全面發展，構建和諧社會，推進科學發展都會受到影響，新形勢下，全縣各級各有關部門要進一步提高對發展殘疾人事業重要意義的認識，切實增強責任感和緊迫感，采取有效措施，扎實工作，推進殘疾人事業健康發展。

二、齊心協力，聚沙成塔，努力形成全社會扶殘助殘的良好風尚

殘疾人是一個非常特殊的群體，需要社會各界的共同關心和愛護，中央提出科學發展觀，落腳點和出發點就是關注改善民生，注重改善殘疾人的生活生產；構建和諧，就是要更加注重促進正常人和殘疾人互尊互愛，互相支持，共同進步，各級各部門都應為殘疾人事業出一份力，獻一份愛心。

（一）著力解決好殘疾人醫療、教育、就業、住房等問題，努力為殘疾群眾多辦實事，多解難事。

一是將殘疾人納入城鎮居民醫療保險和農村新型合作醫療范圍，在藥費報銷范圍和標準上給予更多優惠。并將重度殘疾、一戶多殘、老殘一體等特困家庭納入醫療救助的重點，保證他們能得到及時診治，今年我縣已將白內障復明手術和精神病住院治療、殘疾人評殘等費用納進新農合報銷范圍，以切實解決他們的困難。二是要保障殘疾學生和殘疾人家庭子女免費接受義務教育，防止因貧輟學。三是足額代扣、代征殘疾人就業保障金，做好殘疾人培訓和就業援助工作。多形式多渠道開發適合殘疾人就業的公益性崗位，盡可能使有就業條件的殘疾人得到就業，加大對殘疾人在資金、技術、物資上的扶貧力度，幫助他們發展生產。四是解決好殘疾人的安居工程。充分利用城鎮經濟適用房、廉租房和危房改造工程等機遇，優先解決貧困殘疾人的住房問題。對無勞動能力、無法定撫養義務人、無生活來源的“三無”殘疾人安排進福利院。總之，要通過我們卓有成效地工作，讓殘疾人學有所教、病有所醫、住有所居，生活有保障。

（二）完善各項保障服務制度，為殘疾人提供實實在在的服務。

一是要按照重點保障和特殊扶助的原則，完善殘疾人社會保障制度，使之成為殘疾人生活可靠的安全網。二是教育部門要將人道主義扶殘助殘與自強教育納入中小學德育課程內容。三是依法積極推進、完善和落實殘疾人就業的資金扶持、稅費減免、貸款貼息、社會保險補貼等殘疾人就業保障政策措施。今年，勞動部門完成50名殘疾人職業技能培訓工作；扶貧辦完成100名殘疾人農村實用技術和轉業技能培訓工作，這些為殘疾人朋友提供了實實在在的幫助，受到了他們的歡迎。下一步我們要加大這方面的工作力度，為殘疾人自力更生、發展創業提供更好的平臺和機遇。

（三）加強殘疾人服務體系建設，在全社會形成扶殘助殘的濃厚氛圍。

一要加大宣傳引導力度，倡導“平等、參與、共享“的現代文明社會殘疾人觀，形成人人理解、尊重、關心、幫助殘疾人的良好風尚。二要加快無障礙建設和改造，推進殘疾人日常生活密切相關的住宅、社區、學校、公共服務場所和設施的無障礙建設和改造，為殘疾人參與社會生活創造更加便利的條件。三要加強殘疾人服務體系建設，提高為殘疾人服務的水平。要抓緊建設和完善縣殘疾人綜合服務設施，要把殘疾人服務設施納入城鄉公益性建設項目，在社區建立康復站，真正實現殘疾人人人享有康復的目標。四要廣泛開展多種形式扶殘助殘活動。要發動干部群眾，齊抓共管，大力弘揚高尚的人道主義精神和中華民族傳統美德，廣泛動員各方力量千方百計幫助殘疾人排憂解難，為殘疾人獻愛心，送溫暖活動，讓愛的陽光照亮每個殘疾人的心靈。要充分發揮社會團體的優勢扶殘助殘，要積極引導企業家、藝術家等開展慈善活動，要廣泛開展志愿者服務活動，擴大服務隊伍，豐富服務內容，使“紅領巾助殘”、“包戶助殘”、“一幫一”、“崗位助殘”等活動滲透到各個領域，惠及每個需要幫助的殘疾人。

三、加強組織領導，落實責任，促進殘疾人事業又好又快發展

一要加強組織領導。發展殘疾人事業是各級各部門義不容辭的責任，各鄉鎮和有關部門要密切配合，進一步加強組織領導。鄉鎮要配齊鄉鎮殘聯和村殘協組織，配強鄉村殘疾人工作隊伍，特別要加強村級殘疾人組織建設，使村殘協達到“五有”，即有人抓、有牌子、有辦公場所、有工作制度、有活動檔案。充分發揮作用，加大對基層殘聯工作人員的培訓力度，為殘疾人事業的發展提供強有力的人才支持。主要領導要定期聽取殘疾人工作匯報，及時研究和解決工作中遇到的困難和問題。將殘疾人事業納入國民經濟和社會發展總體規劃、相關專項規劃、年度計劃和安排，并將殘疾人事業經費列入財政預算，建立穩定的經費保障機制。

縣殘聯工作匯報范文5

《甘肅省分散按比例安排殘疾人就業辦法》（以下簡稱《就業辦法》）頒布實施以來，各地區、各部門先后出臺了分散按比例安排殘疾人就業的實施意見；大部分地縣建立了殘疾人勞動服務機構，對8900多名殘疾人進行了就業培訓；按比例安排殘疾人就業750人，收繳就業保障金200多萬元。但是，目前全省分散按比例安排殘疾人就業工作進展還比較緩慢，有的地方和單位領導對這項工作認識不足、重視不夠，影響了《就業辦法》的貫徹落實。為了進一步做好分散按比例安排殘疾人就業工作，切實保障殘疾人的基本生活，現就有關事項通知如下：

一、進一步提高對分散按比例安排殘疾人就業工作重要性的認識《中華人民共和國殘疾人保障法》、《甘肅省實施殘疾人保障法辦法》和《甘肅省分散按比例安排殘疾人就業辦法》，是解決殘疾人就業的法律依據。各單位要認真學習和領會，提高貫徹執行的自覺性。要充分認識到，分散按比例安排殘疾人就業，是在社會主義市場經濟條件下，國家為解決殘疾人就業問題所采取的一項戰略性措施，是全社會勞動就業的重要組成部分。做好這項工作，對于實現殘疾人回歸社會，平等參與社會生活，充分體現社會主義制度的優越性，促進兩個文明建設，都具有重要意義。

目前，全省有城鎮殘疾人25萬人，他們大部分具有一定的勞動能力和獨立生活能力。其中13萬多人尚未安置就業，生活極度困難。各級政府、各部門和企業要從維護改革、發展、穩定的大局出發，真正關心殘疾人的疾苦，認真實施《就業辦法》，正確處理企業改革與按比例安排殘疾人就業的關系，在當前部分國有大中型企業職工下崗分流，社會就業壓力增大的情況下，殘疾人的就業和生活困難問題會更大。因此，各級政府要給予高度重視，投入更大精力，把依法按比例安置殘疾人就業、收取殘疾人就業保障金與亂攤派、亂收費嚴格區分開來，保證按比例安排殘疾人就業工作順利進行。

二、加強領導，切實做好按比例安排殘疾人就業工作各級政府要切實把按比例安排殘疾人就業工作納入議事日程，依據《就業辦法》，出臺相關配套政策和實施意見。主要領導要親自過問，分管領導要親自抓，定期聽取工作匯報，及時研究解決工作中出現的困難和問題。要實行目標管理，把按比例就業工作納入政府目標管理責任制。根據分配的任務指標（附件），與省政府殘工委簽訂責任書，加強監督檢查，保證工作進度。各級勞動部門要積極探索，進一步做好殘疾人的就業培訓和安置工作。財政、工商、稅務、銀行要協助殘聯做好保障金的收繳和管理工作。民政部門要做好福利企業殘疾職工的生活保障工作，切實將符合條件的城鎮殘疾人納入城鎮最低生活保障范圍。各企業事業單位都要認真貫徹實施《就業辦法》，做好本單位按比例安排殘疾人就業工作，義不容辭地安排殘疾人就業或繳納就業保障金。要對殘疾職工實行優惠政策，盡量避免殘疾人下崗；對已下崗的，要設法安排好他們的生活，并盡可能選擇適合的崗位安置就業。同時，要把按比例安排殘疾人就業納入行政執法檢查范圍。

各級殘聯組織是分散按比例安排殘疾人就業工作的具體實施單位，要積極主動地做好這項工作，制定具體實施方案。要建立健全殘疾人勞動就業服務機構，抓好殘疾人職業培訓，提高培訓質量，向用人單位推薦、輸送有一定文化和勞動技能的殘疾人。

縣殘聯工作匯報范文6

縣司法局根據縣委政法委的統一部署，在開展抓隊伍公正廉潔執法專項活動中，緊密聯系司法行政工作實際，深入貫徹落實科學發展觀，突出“公正廉潔、執法為民”主線，整改群眾反映強烈的突出問題，解決隊伍執法中存在的薄弱環節，消除隊伍廉政建設中存在的消極因素，使干警隊伍的整體素質得到提高，使干警隊伍公眾形象得到改善，使司法行政執法公信力得到提升，使執法規范建設得到加強。現將開展抓隊伍公正廉潔執法專項活動工作匯報如下：

一、高度重視，認真動員部署

1、建立領導機構。局黨組高度重視開展抓隊伍公正廉潔執法專項活動，采取切實有效措施，精心組織實施，成立了以局長為組長，班子成員為副組長，各科室負責人、律師事務所主任為成員的活動領導小組。領導小組下設辦公室，負責具體工作，抓好隊伍公正廉潔執法專項活動。

2、宣傳發動。在縣政法委全會部署抓隊伍建設公正廉潔執法專項活動工作后，局黨組迅速召開會議，學習有關文件、傳達領導的講話精神，研究制訂開展活動實施方案。7月23日召開動員會，部署開展抓隊伍公正廉潔執法專項活動工作，把干部職工的思想統一到局黨組抓隊伍公正廉潔執法的決心上來，要求干部職工以積極的姿態、認真的態度、飽滿的熱情，自覺投身到專項活動中。

二、加強學習，提高思想認識

組織干警學習政法委部署抓隊伍公正廉潔執法專項活動有關文件和領導的講話精神，學習行政處罰法和行政執法相關資料及律師執業管理辦法、律師和律師事務所違法行為處罰辦法等規范性文件。

在律師中開展以“李莊事件”為深刻教訓的律師隊伍警示教育活動，要求各黨員律師在執業中要經得起名利、金錢的考驗，切實增強職業道德和執業紀律觀念，嚴格遵守職業道德規范和行為準則，珍視與維護律師的職業形象，堅決反對李莊的違法違紀行為，切實汲取教訓，引以為戒，警鐘長鳴。在干警隊伍中組織收看廳、處級領導干部腐敗案件警示錄，組織一次題為行政處罰制度的執法教育培訓，并開展“公正廉潔、執法為民”主題討論。

三、發揮職責，服務企業群眾

1、組織蹲點調研。由局領導帶隊組成6個調研小組進駐平橋鎮上曹二村，開展為期一周的調查研活動。在蹲點調研中，召開村兩委座談會，摸清上曹二村基本情況。召開村兩委及群眾參加的會議，承諾發揮司法行政系統的優勢，用自己的人才、信息，幫助村解決一些實際問題。

組織走訪低保戶、貧困戶了解他們的家庭、經濟及生產生活情況，開展一次送溫暖活動，局機關干部職工共送慰問金4100元。

2、破解難題。籌建gps定位管理平臺，實時監控社區矯正對象。我們在人員少、資金缺、技術缺的情況下，以維護社會穩定為己任，加強“護城河”工程建設，積極與移動公司、電信局等單位協調，確定費用等相關事項，組織培訓司法所工作人員掌握gps應用操作技能，組織社區矯正人員走訪矯正對象，摸清底數。目前，完成白鶴鎮gps定位系統。

3、積極參與中心工作和志愿服務。組織干警積極加入社區志愿者服務隊、鄉鎮

文化活動中心，參加了赤城街道紫東新村社區、洪疇鎮文化活動中心、青年志愿者服務隊等基層組織，為社區、文化活動中心提供法律咨詢、參加調解、法制宣傳等多項服務。4、為重點企業勞動合同糾紛開展法律體檢。在浙江保爾力膠帶有限公司就用人單位與已達退休年齡的勞動者建立“勞動合同關系”的法律責任進行“體檢”，對浙江銀森橡膠制品有限公司與勞動者提前解除勞動合同進行“法律體檢”。

5、開展義務援助農村行活動。在農村、企業、集鎮開展義務援助現場辦公，在活動中，接待群眾500多名，解答咨詢200多件，送出農村常用法律手冊1000多份。

6、打造“四個三”目標工程。即干部職工每月至少安排3天時間下基層，每月開展3場法制宣傳活動，每月至少辦結30件法律援助案件，每月為群眾辦30件實事。現組織干部職工下基層102人次，開展法制宣傳活動11場次，調處民間糾紛372件，走訪顧問單位及聯系社區312次，基層法律服務所減免案件127件，公證減免案件43件，法律援助案件378件，安置歸正人員33人，接待、解答當事人法律咨詢572人次。

7、加強法律援助，提升工作質量。以提高律師業務素質為切入點，對承辦的重大法律援助案件進行大討論，并對青年律師承辦的法律援助案件進行指導、督促，定期召開律師法律服務法律援助經驗交流會。重視農民工、殘疾人、孤寡老人、未成年人等弱勢群體的法律援助工作，與工會、殘聯、婦聯等部門進行協調，積極推行“一站式”法律援助模式。不斷拓展法律援助領域，提高律師對新型法律援助案件的認識，努力做好“應援盡援”，提高律師應對新問題的能力。

8、公證處打造“三個公證”提升服務質量：公證處以服務民生為己任，積極打造“三個公證”。①強化“文明公證”。重點加強思想政治和業務建設，提升公證人員整體素質，堅持每周開展集中學習活動，討論、總結工作經驗。增強公證辦事透明度，向社會公開辦事操作流程、收費標準、舉報電話等，杜絕暗箱操作。簡化公證程序，完善申請、接待、審查等工作機制，提升公證服務效率。②構建“活力公證”。積極參與寓教于樂的公益性活動，豐富公證隊伍文化內涵。強化公證服務意識，開展形式多樣的公證法律援助活動，為老弱病殘人員提供上門辦證等服務，減少或減免經濟困難當事人的公證費用。③打造“品牌公證”。不斷提高公證的法律服務質量，圍繞公證品牌戰略，建立健全錯證追究制、重大案件討論制、公證文書質量評審制，推動公證誠信體系建設。以“公證創新服務推進年”為契機，延伸公證觸角，擴大公證服務覆蓋面。

四、夯實基礎，推進工作落實

1、深入落實教育培訓制度，進一步提高政治素質。年初，在司法行政工作會議上，要求今年對鄉鎮（街道）司法所、調解員、基層法律工作者分級、分批進行培訓。現舉辦司法所長、調解員、基層法律工作者培訓17期，通過上下協同，整體聯動，全面完成培訓任務，整體提升干警素質。

2、深入落實技能練兵制度，進一步增強業務能力。結合隊伍特點，合理確定工作目標，有針對性地開展技能練兵活動。一是以“為民、務實、清廉”為目標以提高效能為重點，抓技能練兵活動；二是以公正廉潔執法為目標，大力開展規范執法技能訓練；三是以依法誠信執業為重點，堅持教育、管理和服務并重，按照要求進一步端正執業思想，規范執業行為，嚴肅執業紀律，積極為維護社會經濟穩定服務。