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社區工作的建議和意見范文1

【關鍵詞】 梨樹縣 社會主義新農村 檔案建設

堅持以科學發展觀為指導，全面落實黨的十七屆三中全會精神，圍繞縣委、縣政府社會主義新農村建設中心工作，本著立足實際、突出特色、抓點帶面、逐步規范的原則，強化農業農村檔案信息網絡建設，實現檔案信息資源社會共享，為促進社會主義新農村建設提供檔案信息和已公開現行文件利用服務。

1 創建范圍、內容

創建示范縣活動在全縣縣直涉農部門、鎮機關和行政村、農村新型經濟組織中進行。主要內容是以點帶面，全面開展縣直涉農部門、鄉鎮機關、行政村和農村新型經濟組織檔案工作業務建設，整合涉農檔案資源，建立與農村改革發展和新農村建設相適應的覆蓋新農村建設各個方面和全體農民的檔案工作體系，為新農村建設提供檔案信息。

1.1 縣直涉農部門

（1）制定本部門社會主義新農村建設檔案工作實施方案，明確領導，落實責任，安排經費，并將此項工作列入本部門工作考核范圍。（2）以貫徹落實國家檔案局 8號令為切入點，修改完善本部門文件分類方案、歸檔范圍和保管期限表，把本部門涉農檔案收集齊全，通過“一網三站”提供給農民，確保涉農政策、技術、信息到鎮、村及農戶，為農村經濟發展提供有利用價值的檔案信息和市場信息服務。

1.2 鎮機關

（1）創建工作列入鎮社會主義新農村建設長遠規劃和年度計劃，成立組織機構，配備專人，建立和完善科學的運行機制。（2）修訂鎮級文件分類方案、歸檔范圍和保管期限表，把群眾普遍關心的重要檔案和涉及農民各方面利益的文件材料納入歸檔范圍，收集齊全，并進行數字化處理，開展面向農民群眾的檔案信息查閱利用服務。（3）在鎮檔案室建立農業現行文件查閱咨詢站，將已公開的農、林、水、土地、糧食、畜牧等方面的現行文件資料提供給農民，引導農民實現科學的種植和養殖，為維護農民的合法權益、促進農村經濟發展和社會穩定服務。（4）開展培訓工作，對所屬村和農村新型經濟組織進行監督指導。

1.3 行政村

（1）制定村級文件材料分類方案、歸檔范圍、保管期限表，把各種門類和載體（黨務、村務、民主管理、財務會計、經營承包、土地林地流轉、宅基地、集體林權制度改革、農業科技、生產經營、計劃生育、戶籍管理、社會治安、項目建設、合作醫療、社會保險、特困戶救助、重大活動和黨員檔案、村民檔案、健康檔案等）的檔案資料收集齊全，集中統一管理。（2）具備開展檔案工作 “五有”條件（即有檔案室、有柜架、有檔案、有制度、有人管）的村，建立檔案信息和農業現行文件查閱咨詢站，為農民群眾提供服務。（3）不具備 “五有”條件的村，采用“村檔鎮管村用”模式，成立村鎮聯合檔案室，將全鎮的村級檔案進行整理，全部移交鎮檔案室集中統一管理。（4）所有檔案進行編目，有條件的村要利用計算機管理檔案，對涉及民生的重要檔案進行數字化處理，方便農民的檔案利用。

1.4 農村新型經濟組織

（1）通過農民建檔用檔服務指導站，制定文件材料分類方案、歸檔范圍、保管期限表，重點抓好建檔工作。（2）有檔案室、實物檔案陳列室、檔案柜架和相對固定的兼職檔案人員。（3）各種門類和載體的檔案資料（黨群、行政、產品生產、供應銷售、產品開發、基本建設、設備儀器、社會保險、安全保衛、勞動人事、財務管理等）收集齊全，集中統一管理。（4）對所有檔案進行編目，有條件的要利用計算機管理檔案，為農村經濟發展提供有利用價值的檔案信息和市場信息服務。（5）在開展農村新型經濟組織建檔的同時，要開展家庭建檔工作。

2 創建步驟

示范縣創建活動在國家和省、市檔案部門的指導下，于 2009年6月啟動，2010年10月基本結束。示范縣創建活動分為創建期和示范期兩個階段進行。

（1）創建期（ 2009年6月-12月底）。全縣所有涉農部門、鎮機關建立并完善綜合檔案室建設，達到國家示范點創建標準；行政村和部分農村新型經濟組織建立農業現行文件查閱咨詢站，達到創建標準。（2）示范期（ 2010年底）?；窘⒏采w全縣新農村建設檔案信息資源利用服務體系，鎮、村兩級檔案室通過“一網三站”網絡可以查閱已公開現行文件和檔案信息，實現農村信息資源共享，達到廣大農民基本不出村就可查閱利用檔案信息和已公開現行文件的目的。

到2010年底，力爭100%的縣直涉農部門和鎮機關，及有條件行政村達到國家示范單位創建標準，迎接國家檔案局驗收，努力成為全國社會主義新農村建設檔案工作示范縣，進入示范期。

社區工作的建議和意見范文2

一、開展社情民意工作情況

社情民意工作成為一條重要的“民意疏通管道”，對及時了解社情民意，關注民生，化解民怨，促進發展至關重要。我們通過設立居民意見箱，開通居民服務熱線，廣泛收集民情，暢通與基層群眾的溝通渠道，搭建群眾與政府對話平臺。社區每季度召開一次社區事務協商會，研究協商社區社情民意工作，廣泛聽取社會各界意見和建議，建立與群眾的聯系與溝通，健全社情民意協調網絡，建立社情民意調查制度，及時掌握情況，認真接待居民來信來訪，解決居民的實際困難。2010年共接受并辦理了30件居民事務，其中，7件自來水管道老化維修事件，2件供熱管道改造事件，9件居民樓滲水井堵塞事件，2件馬葫蘆蓋塌陷、丟失事件，1處電線柱和拉線過低，影響消防車出入事件，及7件居民樓跑水、平改坡、外墻皮脫落等事件，共涉及1400多戶居民， 4個轄區單位的生產生活情況，針對每一事件，我們都認真處理，盡量做到讓每一位居民滿意，及時讓轄區的居民和單位忙恢復正常的生產生活。

二、存在的問題

1、社區辦公室面積小，沒有活動場所，每次召開會議和開展活動都很困難。

2、鹿源春社區是老城區，有106棟樓，96%以上都是舊樓，由于線路老化年久失修，維修情況時有發生，加之物業棄管，社區工作者承擔了物業部門的工作，牽扯了很大的時間和精力，影響了社區其他工作的開展。

3、社區缺乏執法力度，自來水公司、供熱部門和城管部門在解決居民問題時相互推諉，給社區工作帶來了很大的難度，使居民的生活問題不能得到及時和圓滿的解決。

三、下步工作打算

1、鹿源春社區將圍繞“民生、穩定”積極建言獻策。民生和穩定問題無小事，凡是涉及民生方面的熱點難點問題和有關穩定的問題，我們都要認真傾聽百姓呼聲，積極向市、區糾風辦和有關部門反映問題，積極建言獻策，從點滴小事做起，持續改善和保障民生，切實營造好和諧穩定的社會環境。

2、進一步規范和完善社情民意工作制度以及激勵保障措施，及時整理上報聯絡員的意見建議，督促落實事件處理情況，提供高效便捷的服務，做到事件及時辦理，不推諉，不扯皮，耐心細致回答居民問題，反映人民群眾的利益和呼聲，積極化解社會矛盾，維護社會穩定，確保讓居民群眾滿意。

社區工作的建議和意見范文3

一、認真學習，提升修養強素質

作為一名人大代表、社居委主任，我深知學習的重要性，為此，我始終把學習貫穿于履行人大代表職責的全過程。一是加強政治理論、法律知識學習，著力提高自己思想政治素質和依法辦事、依法行政的水平。同時，帶頭深入貫徹學習鎮人代會決議、決定，提高依法行使代表職權能力，增強當好人民代表的主人翁責任感和光榮感，堅定了做好代表工作的信心；二是加強業務知識學習，注重理論聯系實際、注重調查研究，做到在實踐中提高自己的真才實學。積極參加人大組織的學習、會議和代表活動，使自身的政治素質、工作能力不斷得到提高；三是堅持理論聯系實際。圍繞工作中出現的新情況、新問題，深入進行思考，積極探索新的思路和辦法，有效地推動了社區各項工作的開展。

二、身體力行，履職盡責促推進

作為代表就應該認真履行代表職責，積極參政議政，努力為民負責，為政府排憂，協助政府推行工作。日常工作中，我堅持深入群眾聽取反映，密切聯系廣大選民，做黨和政府聯系人民群眾的橋梁和紐帶。會議期間，認真審議各項工作報告，對會議議程的各項報告、議案都進行了認真討論，積極發表意見、看法，明確表明了意愿、立場和態度。去年以來，結合鎮人大開展的“12345”工程，積極參加代表小組會議；認真撰寫學習心得；每年聯系和幫扶3個貧困戶；參加了鎮人大組織的十八崗農業示范園視察、朱郢樊洼復建樓建設視察等一系列視察活動；每年給政府提5條建議或意見，得到了鎮人大的重視和認可。

三、立足本職，注重實效促發展

立足本職工作。一是抓社區工作機制創新。圍繞重激勵、嚴考核、高保障，改進和完善了領導機制、激勵機制、用人機制，激發了社區上下干事創業的積極性；二是認真落實社區經濟工作措施，各項經濟指標逐年實現穩步增長。全力做好樊洼路(衛樓段)征拆、社區服務中心辦公樓、朱郢樊洼復建樓等重點項目建設及水電改造、房產證辦理、小區內澇等重點遺留問題整改的協調、配合、服務工作；三是抓社區資源整合，促社區發展。扎實抓好綜治、計生、社保等日常性管理服務工作，認真部署落實鏟雪除冰、預防手足口病、抗震救災等突發性工作，社區各項社會事業都有了新的進展。

與選民保持密切聯系，為群眾排憂解難，維護群眾利益

四、勤勉奉公，清正廉潔作表率

社區工作的建議和意見范文4

今天召開的全區統計工作會議，認真傳達貫徹了國家、省、市統計工作會議和區委屆次全體（擴大）會議、區四屆人大四次會議、政協二屆四次會議精神，全面總結去年統計工作的成績和經驗，部署了今年的工作。同時，表彰了在第一次全國經濟普查中作出突出貢獻的先進集體和個人。剛才，同志對去年工作的總結及今年工作的全面部署，我完全贊成。

過去的一年，區各級統計部門圍繞區委區政府工作重點及人民群眾關注的熱點、難點問題，努力完成國家、省、市布置的各項任務，大力開展區情民意統計調查分析，提出了許多很好的意見和建議，被區委區政府采納，為區經濟社會發展作出了積極的貢獻，榮獲國家、省、市、區的表彰和獎勵。在此，我代表區政府向在統計戰線上辛勤工作的同志們表示感謝！

今年是貫徹“”規劃的第一年，從中央到地方都在認真貫徹落實科學發展觀，構建和諧社會，努力加強黨的建設。在這大好形勢下，各級黨委政府對統計工作越來越重視，社會各界對統計的需求日益加大，統計工作的環境和條件日趨改善，統計事業進入了重要戰略機遇期。作為我們羅湖區來說，要放大羅湖的功能，轉變經濟增長方式，努力建設和諧效益羅湖和現代服務強區。為了更好地做好統計的預警監測工作，為區委區政府宏觀調控決策服務，促進區經濟社會的發展。現在，我就全區的統計工作講幾點意見。

一、觀念創新，提高統計重要性認識。統計是一門對經濟社會情況進行系統描述和分析的學科，是黨和政府宏觀調控經濟社會發展的重要方法。區委區政府高度重視統計工作，每年都將統計工作列入《政府工作報告》、《工作任務分解表》和《政務安排表》，推進統計各項工作的落實，促進了經濟社會的發展。但是，目前仍有些部門單位對統計工作認識不足，認為統計工作可有可無；有的甚至認為統計調查是在制造麻煩；有的單位怕統計后要多繳稅，對企業不利等，這些都是對統計工作地位和作用認識不足的表現，這些問題如不解決，勢必影響統計各項工作的落實。因此，各部門各單位要加強對《統計法》的學習，轉變統計觀念，提高對統計重要性和必要性的認識。各街道辦事處及社區工作站，要將統計工作列入重要議事日程，列入考核指標，要從大局出發，統一思想，理解、支持、配合統計工作，積極推動我區統計工作上新水平，使之更好地為經濟社會發展服務。

二、服務創新，充分發揮統計的職能作用。有“為”才有“位”，統計部門的“為”很大程度就體現在統計服務上，有作為才能提升地位，統計部門要切實轉變服務理念。既要完成國家、省、市下達的各項統計調查任務，更要緊緊圍繞區委、區政府決策和人民群眾所關心的問題，特別是加強優勢產業、新興產業和功能片區的統計調查，反映效益羅湖的勞動成果，體現“功能羅湖”的價值。要加強對人口、資源、環境、就業、分配、社會保障等社會信息的統計調查，促進經濟和社會協調發展。要擴大服務對象，努力為企業生產經營服務，為民計民生服務，為重點產業的發展服務，適應社會各界對統計數據需求日益增加的形勢需要。

三、制度方法創新，建立科學的統計體系。以“效益羅湖”為核心，努力探索符合科學發展觀的指標體系，建立和完善有關反映自主創新、轉變經濟增長方式、實現可持續發展等情況的統計制度；完善和加強能源統計，提供科學準確的轄區萬元GDP能耗、水耗及其降低率等指標數據，逐步形成循環經濟的統計制度方法。建立統計數據模型，對轄區經濟運行情況及時進行預警預測，使區委區政府超前把握經濟發展大局。建立常住人口統計調查制度，加大我區常住人口的統計調查力度，為人口管理相關政策提供依據。

四、法制創新，樹立統計權威。法制是統計工作的保障，要利用各種形式，特別是乘“五五”普法的契機，創新統計宣傳方式，加大對統計工作的宣傳力度，要把依法統計的宣傳覆蓋到統計單位，提高全社會依法統計的意識。要加大對統計違法案件的查處力度，做到違法必究，對教育不改的單位和個人要嚴肅查處，甚至在新聞媒體上曝光。全區統計人員要認真學好《統計法》、《行政許可法》等法律法規，增強依法統計意識，進一步提高依法行政、依法統計的能力，做到敢于執法、善于執法，樹立統計的權威。

五、加強執行力，提高數據質量。數據質量是統計工作的生命，按國家統計局的要求，市實行GDP下算一級的制度方法改革，只是負責對各區反映GDP數據的核算。我們不能僥幸地認為可以擱擔子，減輕統計工作量和難度。區仍然要嚴肅認真自下而上地開展統計調查，把各項統計數據統齊統準，然后上報市統計局各處室并接受核查。同時，還要跟蹤與市統計局各處室做好銜接工作，核準數據。這樣才不會把數據搞錯，才能真實地反映我區經濟社會發展的面貌，使區委區政府決策更加準確。今年是區“統計工作質量年”，全區統計工作者必須按區提出的“五化”（標準化、信息化、規范化、法規化、質量化）的要求，加倍努力做好統計工作，確保統計數據的真實、可信和權威。力爭全區近萬個法人單位年底全部實現網上直報，為我市創建全國首個統計報表無紙化城市作出積極的貢獻。

六、穩定統計隊伍，加強基層基礎建設。穩定統計隊伍，加強統計隊伍的建設，是搞好統計工作的保證。在區委區政府的重視下，我區率先建立起區、街道辦事處、社區工作站和統計單位（對象）的三級隊伍四級統計網絡，在各項統計普查及常規統計工作中發揮了重要的作用，為政府節約了資源，提高了工作效率，這支隊伍的建立來之不易，我們要珍視、善待和穩定。各街道辦事處和社區工作站必須保證他們有足夠的時間從事統計業務，不得隨意抽調他們做其他工作，更不能隨意變更挪用以統計指標配備的統計員和助理統計員，今后凡要變動統計人員必須事先征得區統計局同意。要關心統計人員的工作和生活，解決他們的實際困難，讓他們能安心地做好統計工作。

社區工作的建議和意見范文5

一、指導思想

按照市委三屆九次全委會精神，圍繞縮小三個差距的目標，大力實施促進就業工程，以落實就業扶持政策為重點，以開展就業援助為支撐，通過一系列就業服務活動，努力幫助失業下崗人員實現就業再就業。

二、工作目標

在2011年11月10日至2012年1月31日期間，集中開展以失業下崗人員，特別是“4050”人員、有勞動能力的殘疾人、零就業家庭失業人員、就業困難的高校畢業生為重點幫扶對象的專項工作，提供有效的就業幫助，及時落實就業扶持政策，努力使全區失業下崗人員實現就業再就業。

三、工作措施

（一）成立領導小組。成立以分管副區長為組長，區人力社保局、各街道主要負責人為副組長，區就業局局長、各街道分管負責人為成員的區幫助失業下崗人員就業專項工作領導小組，下設辦公室于區就業局，負責具體日常工作。相關部門、街道分工合作，確保幫助失業下崗人員工作取得實效。

（二）召開動員工作會。區政府組織召開各街道分管負責人、社保所長、社區書記﹙主任﹚參加的區幫助失業下崗人員就業專項工作會，按照統一部署、分工負責、聯合行動的原則，在2011年11月至2012年1月期間全力做好幫助失業下崗人員就業專項工作。

（三）加大宣傳力度。一是媒體宣傳。區人力社保局、各街道每周至少報送3條相關信息，由區廣播電視臺、區新聞信息中心開辟了“幫助失業下崗人員就業”專題欄目動態播放、刊登，并專版、專欄崗位信息，同時區廣播電視臺、區新聞信息中心安排專門人員，負責宣傳此次幫助就業工作中出現的新動態、新成果。二是標語宣傳。區人力社保局、各街道及社區負責印制“就業有困難、政府幫助你”等幫助就業宣傳標語，在人員聚集的車站、廣場、社區張貼懸掛。三是年畫宣傳。將各類招聘會的主題和時間及區內求職登記、就業政策咨詢、維權、職業培訓等就業援助聯系電話等內容有機融入精心印制的時尚新穎的宣傳年畫之中，并通過街道社保所、社區工作人員入戶發放的方式，親手將年畫和就業服務聯系卡送到失業下崗人員家中。四是廣泛就業崗位信息。區人力資源市場利用LED顯示屏全天滾動全區用工信息；同時利用MAS系統，為求職者提供點對點就業信息服務；各街道及社區堅持每周一次下載崗位信息在公示欄張貼，并將各類招聘會的主題和時間及招聘崗位送到每戶失業下崗人員手中。

（四）大力開展現場招聘活動。一是增加招聘會場次。區人力資源市場將每周三現場招聘會調整為每周三、周五2場招聘會。同時連續以幫助失業下崗人員就業為主題舉辦專場招聘會，并現場開展微型企業、小額貸款、稅費減免、社會保險等政策咨詢服務活動。二是舉辦社區招聘會。由各街道及社區輪流主辦，每周定期在轄區繁華地段組織招聘單位和轄區失業下崗人員開展社區招聘周活動（附區幫助失業下崗人員就業現場招聘會安排表），現場發放崗位資料，提供就業政策宣傳咨詢。三是舉辦高校畢業生專場招聘會。區人力社保局會同在合高校舉辦面向高校畢業生就業的現場招聘會，同時在現場設立高校畢業生創業咨詢臺。12月上旬，在涉外商貿學院舉辦2011年區高校微型企業創業典型人物事跡報告會暨區微型企業高校創業指導站授牌儀式，促進大學生創業就業。四是設立區人力資源分市場。在已經設立涉外商貿學院等8個人力資源分市場的基礎上，充分發揮經營性人力資源服務機構作用，依托達勞務公司，分別在設立2個區人力資源分市場，定期舉辦現場招聘會。

（五）實施就業援助。一是建立就業困難對象臺賬。各街道社保所、社區在專項工作開展前期要對轄區內未就業和已就業援助對象進行一次普遍的入戶家訪調查，贈送2012幫扶就業年畫和就業崗位信息。了解其具體困難和就業需求，列出援助對象和服務內容清單，完善轄區就業困難對象臺賬，為每一位援助對象制定一份援助計劃，登記造冊做好臺賬，動態管理。為其提供有針對性的政策咨詢、職業指導、就業信息、落實政策的服務，幫助援助對象做好就業準備。二是實施“一幫一”援助。各鎮街及社區要開展“一幫一”就業援助活動，實行“領導包社區、干部包家庭”，對符合援助政策條件的失業下崗人員，發放“就業服務聯系卡”，并確定1名機關干部、1名社區工作人員、1名創業成功人士結成相對固定的幫扶小組，簽訂幫扶協議，對工作崗位不挑不揀的承諾在三個工作日內幫助找到合適的就業崗位。三是實施公益性崗位援助。各街道及社區要以充分就業社區創建為抓手，結合“五城聯創”工作，大力開發社區公益性崗位，統籌安置零就業家庭、“4050”人員、未就業大學生、有勞動能力的殘疾人員等失業下崗人員。

（六）組織開展“七個一”活動。一是組織一批技能培訓。各街道在專項工作期間針對失業下崗人員的需求狀況，組織1-2期技能培訓。二是開展一次送崗位活動。組織落實一批針對失業下崗人員的就業崗位，專項工作期間入戶家訪，送崗位上門。三是開展一次送政策活動。各街道及社區活動期間組織轄區內失業的失業下崗人員召開1次座談會，集中宣講就業再就業優惠政策，了解記錄對幫助失業下崗人員就業工作的意見、建議和要求等，形成反饋信息收集長效機制。四是發出一封新年慰問信。及時向全區失業下崗人員發出了一封新年慰問信，在致以節日問候的同時，不失時機地宣傳政府的各種幫扶政策和措施，為失業人員提勁鼓氣，引導他們積極就業。五是召開一次座談會。各社區組織轄區內失業下崗人員召開一次座談會，面對面交流，真正了解轄區居民對政府幫助失業下崗人員就業的意愿和想法，六是進行一次電話回訪。各社區對轄區內享受就業優惠政策的失業下崗人員進行1次電話回訪，了解政府幫助就業效果，尤其做好重點服務對象的跟蹤服務。七是慰問一批困難對象。

四、工作要求

社區工作的建議和意見范文6

一、指導思想

以全面貫徹落實科學發展觀為統領，按照“創新城市管理體制，落實城市管理責任，健全完善社會參與機制，形成政府主導、社會組織和公眾共同參與社會管理新格局”的工作要求，大力推進城市管理重心的下移，通過建立區、街、居三級管理體系，實施責權利統一的城市環境衛生長效管理機制，突出街道辦事處組織協調和監督檢查的職責，強化職能部門的日常管理責任，發揮社區居委會的社會監督作用，有效形成區級指導推動、街道辦事處組織指揮、部門齊抓共管、居委會協同配合，左右銜接、上下聯動的城市環境衛生長效管理的新格局，努力把我市城市建成為環境優美、功能齊全、社會文明、經濟繁榮的現代化區域中心城市。

二、基本原則

本著有利于健全和完善城市環境衛生長效管理機制，有利于城市環境衛生全方位清掃保潔的工作思路，按照費隨事轉、人財物相隨、責權利統一的原則，通過強化各層級之間的目標任務和工作職責，實行分級分權的屬地綜合管理，實現城市環境衛生的長效管理。

三、具體實施意見

（一）建立長效管理的新機制

通過實施理順城市環境衛生管理體制改革，將全市背街小巷和主干道環境衛生由市里單級管理轉變為三級管理模式，即通過劃分職能部門、街道辦事處、社區居委會的責任區域，明確職能部門、街道辦事處、社區居委會的管理范圍和職責任務，切實構建起區級指導推動、街道辦事處組織指揮、部門齊抓共管、居委會協同配合，左右銜接、上下聯動的城市環境衛生長效管理的新格局。

1、認真落實管理職責。按照條塊結合、城市管理重心下移的要求，各街道辦事處要積極開展工作，嚴格監督檢查各基層單位清掃保潔行為，保證各街域范圍內環境衛生管理工作的及時有效落實，對廣大居民反映的熱點、難點問題及時處置，堅持做到日常管理到位、規范整治到位。

2、切實加強組織領導。各街道辦事處要對轄區背街小巷和部分主干道的環境衛生管理工作負總責，切實加強組織領導，成立由主要領導任組長、分管領導任副組長的領導小組，并設立專門的管理機構，切實加強對環境衛生的管理。要履行對社區居委會和環境衛生清掃保潔單位的清掃工作進行組織、協調、監督和檢查的職責。

3、各社區工作站、居委會要擔負起對本轄區環境衛生管理的監管責任。要組織發動廣大人民群眾參與環境衛生管理和服務，監督檢查社區環境衛生的質量，協助街道辦事處做好環境衛生工作。

（二）全面承擔城市環境衛生管理清掃保潔任務

1、關于主干道的清掃保潔工作。主干道的環境衛生清掃保潔工作由所在街道辦事處負責管理，全區清掃保潔面積為300184平方米，其中城南辦負責團結路（人武賓館至新鋼中學）、解放路、人民路、通濟路四條主干的清掃管理，面積為114489平方米；城北辦負責長林路、平安路、茶山路、豐源路四條主干道的清掃管理，面積為100315平方米；袁河辦負責團結路延伸段（新鋼中學至鋼絲廠），面積為85380平方米。

2、關于背街小巷的清掃保潔工作。各街道辦事處要按照各自管理范圍，對轄區內背街小巷的所有面積實施保潔。同時，要確定清掃保潔模式，是由社區負責清掃保潔，還是對外招投標由清掃保潔公司負責，由各街道辦事處根據自身的實際情況確定。全區背街小巷清掃保潔面積為1223280平方米，其中城南街道辦事處清掃面積為513868平方米，城北街道辦事處清掃面積為697674平方米，袁河街道辦事處清掃面積為11738平方米。新增面積以后由市、區及街道辦事處核定后，另行向市政府行文請示，相關清掃保潔經費區政府另行確定，但各辦事處要承擔新增面積的清掃保潔工作，做到任務不變、責任明確，確保責任區清掃保潔工作到位。

3、關于保潔經費的測算及下撥方式。

（1）財政經費測算情況。市環衛處移交到我區清掃保潔面積為1523464平方米，按有關文件精神和政策測算，每平方米街面每年清掃費為1.394元，市財政共下撥給我區清掃保潔經費為212.37萬元。

（2）關于臨街店面衛生費的收取。按照“誰服務，誰收費”的原則，由所在街道辦事處組織人員收取。各街道辦事處要組織人員對所管轄的作業范圍內的臨街店面、個體經營業主、國家機關、企事業單位、社會團體、賓館、酒店等單位的衛生服務費進行統一收取，用于彌補清掃保潔、袋裝垃圾收運作業經費的不足。

四、適應城市環境衛生管理的新要求，建立環境衛生保潔管理的新秩序

全力抓好街道辦事處、社區居委會與市環衛處的城市環境衛生交接工作，健全、完善街道辦事處城市環境衛生管理與環衛清掃保潔服務機制，有效落實街道辦事處、社區居委會城市環境衛生管理職責，組織搞好社區清掃保潔工作，著力抓好社區環境衛生熱線投訴的辦理和反饋工作，及時有效調處解決轄區范圍內存在的各類城市秩序和環境衛生問題，堅決防止各類問題的回潮反復，全力確保環境衛生的干凈、整潔，努力保持環境秩序的井然有序，真正實現分項包干、責任到人，一級抓一級、層層抓落實的共建格局，確保各項工作件件有著落，事事有回音，項項見成效。利用社區報欄、櫥窗等宣傳陣地，采取入戶動員等多種有效形式，廣泛發動社區居民積極參與社區管理和城市環境清整工作，積極組織開展好城市和環境衛生法律法規宣傳教育、愛國衛生運動和城市環境衛生清整活動，消除病媒生物孳生和棲息環境。

按照“培訓有制度、執法有機制、過程有監督、過錯有追究、效能有評估、獎懲有措施”的工作原則，有效建立街道辦事處、社區居委會綜合執法長效管理責任制，努力在“管理全方位、執法全天候、責任全明晰、整治全到位”上創新思路、完善舉措，堅持標本兼治、疏堵結合的原則，逐步消除各街域內違章，對社區內出現的私搭違章、私開門臉、亂擺亂賣、亂圈亂占、占壓綠地等行為，及早發現、及時處理；對社區內的亂貼亂畫、亂堆亂放、亂扔垃圾雜物，及時予以清除。

五、實施步驟

第一階段（年3月20日前）：按照市委、市政府的部署和要求，圍繞城市環境衛生接管工作進行深入調研，起草形成《關于認真做好城市環境衛生管理接交工作的實施意見》，并廣泛征求各有關單位和部門的意見與建議，制定下發《渝水區城市環境衛生管理考核辦法》。

第二階段（3月21日-30日）：按照《意見》的內容要求，全面做好接交工作，完成保潔隊伍交接、任務移交等各項工作，及時協調解決有關問題和矛盾。

第三階段（從4月1日起）：按照新的作業管理模式開展工作，力爭在最短的時間內使各街域的城市環境衛生面貌發生明顯的變化，產生顯著的效果，實現和保持街域環境衛生的潔、凈、亮、美、序。

六、措施要求

（一）提高認識，加強領導

各街道辦事處和各有關單位都要從講政治的高度，正確認識城市環境衛生管理體制改革的重要意義，切實將其納入重要議事日程，主要領導要親自抓、負總責，分管領導要具體抓、見成效，確保改革工作的順利實施。各有關職能管理部門在協助街道辦事處開展工作的過程中，一定要服從街道辦事處的統一指揮和協調，并按要求抓好各項工作的及時有效落實。

（二）明確責任，嚴明紀律

圍繞城市環境衛生管理體制改革的任務和目標，各辦事處、各有關部門既要明確責任、各負其責，又要密切配合，搞好銜接，要妥善處理改革工作中的有關問題，嚴格遵守組織紀律和財經紀律，保證人、財、物到位，實現區、街、居聯動，堅決防止和避免推諉扯皮現象的發生，逐項逐條抓落實，一項一件抓到位，切實做到管理無空白，責任無疏漏，考核無盲區，努力形成齊抓共管的工作局面。

(三)精心組織，平穩過渡

各街道辦事處、各有關單位在落實環衛體制改革工作中，要妥善處理好改革與日常工作的關系，確保改革和日常工作兩不誤、兩促進，既要保證城市環境衛生管理體制改革工作進度的落實，也要確保全區城市秩序和環境衛生質量不滑坡。

（四）加強宣傳，營造氛圍

各街道辦事處要努力在發動群眾、依靠群眾、動員廣大群眾積極參與上做文章、下功夫，積極采取多種有效宣傳形式，唱響“人民城市人民管，管好城市為人民”的主旋律；要通過在全區范圍內廣泛開展宣傳教育活動，激發全區人民熱愛新余、建設新余、發展新余的責任感和使命感；要通過街道辦事處、職能部門、居委會共同為社區居民搞服務、解難題，贏得廣大群眾的理解、支持和配合，進而形成各方齊上陣、共建美好家園的濃厚氛圍。

（五）強化督查，務求實效

為確保城市環衛管理工作順利實施，區里將成立督查工作組，積極采取明察暗訪等多種督查手段和措施，深入基層、深入社區，實行全天候、全方位的檢查督導，不僅要查問題，還要查單位領導是否真正重視、工作人員是否完全到位、各項工作是否按時完成、工作質量是否符合要求。對履職不力、推諉扯皮、進展緩慢的單位或部門要通報批評，真正通過督查抓落實，通過督查出效果。各街道辦事處也要成立督查工作組，對本轄區內城市環衛管理工作進行督查。