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農(nóng)資經(jīng)營管理規(guī)定范文1

一、當(dāng)前我省糧食工作中存在的問題

我省糧食財會工作雖然取得了一些成績，但也存在一些問題，有待進一步研究解決。

（一）產(chǎn)業(yè)扶持政策較少。一是糧食風(fēng)險基金使用范圍受限，特別是1998年以前政策性財務(wù)掛賬消化后，大部分市、縣糧食風(fēng)險基金都有節(jié)余，但風(fēng)險基金的使用范圍限定了這部分節(jié)余資金無法用于產(chǎn)業(yè)發(fā)展。二是產(chǎn)糧大省、產(chǎn)糧大縣獎勵資金，新增農(nóng)資綜合補貼資金等爭取力度不夠，與外省相比還有一定差距。三是財政糧食專項資金的申報、審批、撥付和管理，都在財政部門內(nèi)部進行，糧食行政主管部門在項目安排和資金使用上參與較少，資金也無法保證全部用于糧食企業(yè)。

（二）經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量不高。一是產(chǎn)業(yè)鏈條短。多數(shù)糧食企業(yè)仍然主要是收原糧、儲原糧、賣原糧，經(jīng)營方式單一，產(chǎn)業(yè)鏈條短。糧食初級加工能力相對過剩，精深加工能力明顯不足。二是市場競爭加劇。跨國公司和民營糧食大企業(yè)紛紛參與糧食收購、儲存與物流環(huán)節(jié)，憑借其雄厚的資金實力、國內(nèi)外信息優(yōu)勢和靈活的機制，對地方國有糧食企業(yè)的沖擊日益加劇。三是發(fā)展不平衡。省、市所屬企業(yè)，一般資產(chǎn)狀況良好，企業(yè)有一定積累；大部分基層企業(yè)，人員多、債務(wù)重、經(jīng)營困難。股份制及改制較早的企業(yè)發(fā)展速度較快，糧油經(jīng)營性企業(yè)強于購銷企業(yè)，一批骨干企業(yè)和產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)增勢強勁，但大量中小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營面臨困境。

（三）自主經(jīng)營資金短缺。一是信用等級低。國有糧食企業(yè)大多規(guī)模較小、負債率偏高，企業(yè)積累較少，在銀行的信用等級評定中，處于劣勢，企業(yè)信用等級普遍較低。二是貸款成本高。農(nóng)發(fā)行為防范經(jīng)營風(fēng)險，對自主經(jīng)營糧油實行資產(chǎn)抵押或擔(dān)保貸款等辦法，企業(yè)需要支付評估費、手續(xù)費，還需繳納10%-20%的抵押金、保證金，增加了企業(yè)貸款成本。三是貸款限制多。在貸款資金管理上，根據(jù)企業(yè)收糧單據(jù)放款，實行購貸銷還、庫貸掛鉤和“雙清零”政策，且貸款手續(xù)繁瑣、款項審批時間長、到位時間不確定等。

（四）企業(yè)體制機制不活。一是產(chǎn)權(quán)制度改革滯后。部分基層企業(yè)改革不到位、不徹底，有的企業(yè)資源沒有有效整合，有的需要深層次的產(chǎn)權(quán)調(diào)整和兼并重組，有的沒有建立真正的現(xiàn)代企業(yè)制度。二是激勵機制缺乏。部分企業(yè)仍習(xí)慣于“等、靠、要”，平均主義、“大鍋飯”等依然是企業(yè)收入分配機制的主導(dǎo)思想，職工收入多少與業(yè)績好壞關(guān)系不大，致使企業(yè)人才流失。三是管理存在缺位。已有的管理制度執(zhí)行不嚴(yán)格，甚至形同虛設(shè)。有的糧食部門缺乏對企業(yè)監(jiān)督管理的有效手段，沒有形成適合自身的行之有效的管理辦法，有的只重視本級事業(yè)的發(fā)展，對下級指導(dǎo)幫助不夠有力。

（五）資產(chǎn)管理難度加大。一是國有資產(chǎn)管理職能弱化。《山東省企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理條例》規(guī)定“由本級人民政府授權(quán)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機構(gòu)履行企業(yè)國有資產(chǎn)出資人職責(zé)”，部分市、縣糧食企業(yè)出資人職責(zé)已由當(dāng)?shù)貒Y部門履行，弱化了糧食行政管理部門管理國有糧食企業(yè)的職責(zé)。二是資產(chǎn)利用效率不高。我省地方糧食企業(yè)代儲的中央儲備糧指標(biāo)被調(diào)減，再加上最低收購價政策難以啟動，造成部分倉儲設(shè)施閑置，補貼收入減少。同時，受資金、政策、地理位置等因素影響，部分企業(yè)國有資產(chǎn)得不到有效開發(fā)和合理利用。三是基層企業(yè)倉儲設(shè)施陳舊。部分基層收納庫因經(jīng)營困難、資金短缺，倉儲設(shè)施得不到完全維修，逐年陳舊老化。

二、進一步做好糧食財會工作的思路及措施

隨著糧食流通體制改革的深入發(fā)展，糧食財會工作的作用不僅不能削弱，而且愈加重要。做好今后一段時期的糧食財會工作，在認真貫徹落實中央和省有關(guān)糧食政策的同時，糧食財會部門應(yīng)牢牢把握推動國有糧食企業(yè)發(fā)展壯大這一主題，圍繞堅持依法理財和服務(wù)企業(yè)發(fā)展兩條主線，落實糧食財政、稅收、金融三項支持政策，強化財務(wù)、資產(chǎn)、績效、基礎(chǔ)四個管理，推動全省糧食經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。

（一）把握“一個主題”，著力推動國有糧食企業(yè)發(fā)展壯大。牢牢把握推動國有糧食企業(yè)發(fā)展壯大這一主題，通過謀政策、樹典型、抓管理等措施，提升糧食經(jīng)濟增長質(zhì)量和效益。通過政策扶持，著力培育一批具有規(guī)模優(yōu)勢、資產(chǎn)優(yōu)勢和市場影響力的區(qū)域性國有及國有控制的大中型糧食企業(yè)，加強糧油儲備企業(yè)、加工企業(yè)和商業(yè)企業(yè)的聯(lián)合，延長產(chǎn)業(yè)鏈條，實現(xiàn)不同企業(yè)間的優(yōu)勢互補。充分發(fā)揮財政資金的引導(dǎo)作用，進一步加大糧食基礎(chǔ)設(shè)施、糧食物流產(chǎn)業(yè)園、糧油精深加工、糧食市場建設(shè)扶持力度，支持國有糧食企業(yè)開展資源整合、兼并重組。鼓勵儲備企業(yè)在完成政策性業(yè)務(wù)的前提下，充分利用現(xiàn)有倉儲設(shè)施，穩(wěn)步開拓自主經(jīng)營糧油、聯(lián)合收購、代收代儲等業(yè)務(wù)，努力提高企業(yè)盈利能力。

（二）圍繞“兩條主線”，著力強化財會工作服務(wù)糧食流通的職能作用。

一是堅持依法理財。嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)和財會制度，建立健全規(guī)范的辦事程序和崗位責(zé)任制度，切實做到依法理財、依法聚財、依法用財。認真落實中央和我省關(guān)于厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的有關(guān)規(guī)定和要求，進一步修改完善有關(guān)費用管理制度，細化開支標(biāo)準(zhǔn)，把緊開支，增強開支透明度。加強財政專項資金管理，確保資金及時到位，使用合理合法，提高資金使用效益。嚴(yán)格執(zhí)行糧食收購資金管理規(guī)定，保障收購資金安全。進一步加強收入支出管理，杜絕資金賬外循環(huán)，防止虛列費用支出，鏟除滋生“小金庫”的土壤。

二是服務(wù)企業(yè)發(fā)展。積極發(fā)揮職能作用，指導(dǎo)企業(yè)在抓好主業(yè)經(jīng)營管理的同時，抓住國家推進城鎮(zhèn)化建設(shè)、擴大國內(nèi)需求、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和實施“糧安工程”的有利時機，密切與有關(guān)部門的聯(lián)系，加強工作協(xié)調(diào)，爭取更多支持，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造寬松環(huán)境和良好條件。指導(dǎo)企業(yè)通過控股、參股、合作、訂單等形式，加強與糧食專業(yè)合作社、種糧大戶、糧食經(jīng)紀(jì)人等經(jīng)營主體合作，主動融入新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系，發(fā)揮糧食企業(yè)連接城鄉(xiāng)的橋梁和紐帶作用，活躍城鄉(xiāng)糧油消費市場，鞏固和拓展糧食實體經(jīng)濟陣地。

（三）落實“三項政策”，著力放大涉糧惠企政策的正能量。

一是落實好糧食財政支持政策。按照“糧安工程”規(guī)劃和要求，加強與財政部門的溝通和協(xié)調(diào)，在落實中央資金的同時，爭取地方配套資金和政策支持。認真落實糧食風(fēng)險基金政策，爭取提高地方儲備糧輪換費用補貼標(biāo)準(zhǔn)，幫助有關(guān)縣（市、區(qū)）盡快提高縣級儲備糧保管費用補貼標(biāo)準(zhǔn)。重點爭取財政糧食專項資金，實行財政、糧食聯(lián)合發(fā)文，提高糧食部門的參與度，切實利用好地方儲備庫維修改造、糧油產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、放心糧油示范工程建設(shè)資金。加大工作力度，爭取在產(chǎn)糧大省和產(chǎn)糧大縣獎勵資金和風(fēng)險基金地方配套退出資金等財政資金的使用上有所突破，支持糧食產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

二是落實好糧食稅收支持政策。積極幫助企業(yè)做好與稅務(wù)部門的銜接和溝通，落實好儲備企業(yè)房產(chǎn)稅、土地使用稅、印花稅和企業(yè)所得稅的免征政策。跟蹤了解食用油加工企業(yè)農(nóng)產(chǎn)品增值稅進項稅額核定扣除征收政策和倉儲服務(wù)業(yè)營業(yè)稅改征增值稅政策的試點情況，指導(dǎo)有關(guān)企業(yè)做好稅收政策的調(diào)整和執(zhí)行。按照財政部、國家稅務(wù)總局財稅[2012]13號和財稅[2012]68號文件規(guī)定，落實好物流企業(yè)大宗倉儲設(shè)備用地城鎮(zhèn)土地使用稅減半征收和糧油批發(fā)市場、糧油農(nóng)貿(mào)市場暫免征收房產(chǎn)稅和土地使用稅的優(yōu)惠政策。

三是落實好糧食金融支持政策。積極爭取和落實糧食收購資金貸款和產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)扶持貸款，努力保證企業(yè)資金需要。認真落實國家糧食局、農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行《關(guān)于進一步加強合作推進國有糧食企業(yè)改革發(fā)展的意見》（國糧財[2012]205號），充分利用重組貸款、呆壞賬處置等政策，消化經(jīng)營性財務(wù)掛賬，努力減輕企業(yè)負擔(dān)。進一步指導(dǎo)國有糧食企業(yè)優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)，提高企業(yè)信用等級，建立穩(wěn)定、互信的銀企關(guān)系，提升企業(yè)籌資融資能力。探索建立糧食擔(dān)保機構(gòu)或共同擔(dān)保基金，爭取農(nóng)發(fā)行等金融機構(gòu)加大對糧食企業(yè)自主經(jīng)營貸款投放力度，支持糧食企業(yè)入市收購。

（四）強化“四個管理”，著力激發(fā)企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力和活力。

一是強化財務(wù)管理。進一步完善預(yù)算管理體系，強化財務(wù)預(yù)算管理對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的事前引導(dǎo)和事中監(jiān)督作用。指導(dǎo)企業(yè)不斷完善內(nèi)部控制制度，推進財務(wù)信息化建設(shè)，實現(xiàn)管理制度化、制度流程化、流程信息化。繼續(xù)深化財務(wù)審計監(jiān)督工作，切實把審計監(jiān)督貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營的全過程。加強企業(yè)全面風(fēng)險管理，提高企業(yè)經(jīng)營管理水平和風(fēng)險防范能力。

二是強化資產(chǎn)管理。進一步盤活國有糧食企業(yè)有效資產(chǎn)，做好企業(yè)國有資產(chǎn)的投資管理和開發(fā)利用，減少決策失誤和投資損失。加強對國有資產(chǎn)變賣、置換、報損、處置等行為的監(jiān)督管理，減少資產(chǎn)管理漏洞，管好管住糧食企業(yè)國有資產(chǎn)。制定《山東省糧食局固定資產(chǎn)管理辦法》，規(guī)范省局機關(guān)和直屬單位固定資產(chǎn)管理，防止閑置浪費。

農(nóng)資經(jīng)營管理規(guī)定范文2

財務(wù)管理是企業(yè)管理的一部分，是資金的獲得和使用的管理工作，關(guān)系到企業(yè)生存發(fā)展，下面是小編整合的2021年財務(wù)人員個人述職報告范文，共同閱讀吧，肯定對你有所幫助的。

2021年財務(wù)人員個人述職報告范文1本人自參加工作以來，在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心支持下，能夠自覺遵守國家的各項金融政策法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行上級下達的各項任務(wù)，認真履行崗位職責(zé)，努力完成本職工作。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下。

一、加強理論學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。

一是展開學(xué)習(xí)，加強自身的思想道德建設(shè)，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀;二是加強愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng)，進一步增強工作的責(zé)任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作;三是把重要思想作為工作的指導(dǎo)思想，牢固樹立“客戶至上”的服務(wù)理念，時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項工作的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，自覺接受廣大客戶監(jiān)督，定期開展批評與自我批評，力求做一名合格的信合人。

二、恪守規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。

一年來，本人能夠嚴(yán)格恪守各項金融政策法規(guī)，認真履行崗位職責(zé)。擔(dān)任石礱分社記帳員期間，能夠堅持“雙人臨柜、錢帳分管、印證分管、證押分管”的會計出納制度。辦理會計事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當(dāng)時記帳、當(dāng)日核對，做到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚，確保帳務(wù)處理“五無”、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業(yè)務(wù)時能夠認真落實“實名制”規(guī)定，登記好相關(guān)證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了，逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿，堅持碰庫制度。填送會計報表時做到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實、計算準(zhǔn)確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送，各種報表、各項目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致。

三、增強防范意識，落實“三防一保”。

一年來，本人能夠不斷地增強安全防范意識，認真落實各項防范措施，把安全工作落到實處。當(dāng)班期間能夠時刻保持警惕，嚴(yán)格按“三防一保”的要求，熟記防盜防搶防暴預(yù)案和報警電話，熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常，防范器械是否處于良好狀態(tài)，當(dāng)出現(xiàn)異常情況，能當(dāng)場處理的當(dāng)場處理，不能處理的能主動上上級匯報等等，確保二十四小時不失控，保護信用社的財產(chǎn)安全。

總之，在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下，一年來本人的各個方面都有了很大的進步，業(yè)務(wù)能力也得到較大的提高，雖然某些方面還存在很多不足，但我相信，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在各位同事的熱情幫助下，我必定會把工作做得更好!

2021年財務(wù)人員個人述職報告范文220_年，對我而言，是一個有著特殊意義的一年;_X，是一個讓我有著特殊感情的地方。在這里，我從一名前臺柜員，轉(zhuǎn)變成一個沒有任何經(jīng)驗的主辦會計，角色的跨度讓我曾彷徨過，不知所措過，但是在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心、幫助、指導(dǎo)下，我堅定了信心，通過自身的不斷努力，無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到很大提高，嚴(yán)格執(zhí)行上級下達的各項任務(wù)，認真履行崗位職責(zé)，努力完成本職工作。現(xiàn)將本人這幾個月以來的工作、學(xué)習(xí)情況及今后努力方向匯報如下：

一、主要工作情況

回想剛剛接手會計工作時，面對著財務(wù)報表及各種賬簿，我不知如何下手，所謂“三人行必有我?guī)煛保龅讲欢牡胤剑揖拖蚝芏嗲拜吋巴抡埥獭Ｒ虼耍谝粋€月的各種報表在請教多位師傅后按時報送。

在日常工作中，堅持每周一次盤查庫存現(xiàn)金及重要空白憑證，確保帳實相符。定期進行帳務(wù)核對，及時將貸款電子收放臺帳與五級分類管理系統(tǒng)、信貸管理系統(tǒng)進行核對，將所收的每一筆本金或利息在借據(jù)上進行登記，發(fā)現(xiàn)問題及時查清，防止發(fā)生差錯，做好帳務(wù)“五無六相符”;編制、審核會計憑證，嚴(yán)格按“三簽”制度進行報賬。按要求登記各種登記簿，按照《事后監(jiān)督管理辦法》認真審核會計憑證要素及相關(guān)附件，落實存款“實名制”規(guī)定，正確審查支票及存單(折)印章掛失手續(xù)，登記好相關(guān)證件手續(xù)等等。認真填制會計封面及封盒，堅持“星期一、星期三、星期五”準(zhǔn)時上交憑證。

對于事后監(jiān)督員下達的整改通知書及時整改到位。嚴(yán)格按照縣聯(lián)社對各社庫存現(xiàn)金的限額，及時做好資金的上繳與留存，對于大額現(xiàn)金的支取應(yīng)及時向人民銀行報備，確保資金的安全性。堅持雙人臨柜、錢帳分管、印證分管、證押分管”的會計出納制度。堅持每天開好晨會，做好上傳下達，總結(jié)昨日工作，布置當(dāng)日工作，做好晨會登記等等。

認真學(xué)習(xí)“三防一保”有關(guān)文件精神，不斷地增強安全防范意識，注意關(guān)注社會上發(fā)生的金融案件，吸取別人的經(jīng)驗教訓(xùn)，防微杜漸，當(dāng)班期間時刻保持警惕，嚴(yán)格按“三防一保”的要求，熟記防盜防搶防暴預(yù)案和報警電話，熟練掌握、使用好各種防范器械。不管是在營業(yè)前、營業(yè)中、還是營業(yè)后都一樣重視，按規(guī)定要求執(zhí)行值班守庫制度，確保值班不失控，安全無事故。

我知道會計工作遠不止這些，我學(xué)到的也只是皮毛而已。在這兩個月里，我漸漸地感覺到會計崗位的重要性與責(zé)任性，也感知自己肩上的擔(dān)子是沉重的。會計工作，事無巨細，無論大小，都要養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、細致的工作作風(fēng)，嚴(yán)格按照會計制度規(guī)章辦事，嚴(yán)守組織紀(jì)律，提倡職業(yè)道德，力求為客戶提供質(zhì)的服務(wù)，真正的做到“用心服務(wù)，真情無限”。同時遵守《農(nóng)村信用社會計基本制度》履行會計的崗位職責(zé)，真正做到愛崗敬業(yè)。

二、學(xué)習(xí)情況

我是一個初出茅廬的新手，壓力是無形的，但我更多的是將壓力轉(zhuǎn)化動力，緊張而又充實的工作氛圍讓我懂得了我在理論知識及工作實踐方面的欠缺。因此我將本著“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”的思想做好會計工作，只有這樣才能不斷豐富自己的理論知識，才能更好地將所學(xué)知識正確的指導(dǎo)工作。任何一項工作對于我來說都是嶄新的一頁。每當(dāng)工作中遇到棘手的問題，我都會先用筆記本記下來，然后虛心向身邊的同事、領(lǐng)導(dǎo)請教。工作之余，我會看看《信用社會計核算辦法》、《會計理論與實務(wù)—新企業(yè)會計準(zhǔn)則實施手冊》、《農(nóng)村信用社會計基本制度》等會計及信用社相關(guān)法律法規(guī)方面的書籍。在這里，沒有身份的區(qū)別，沒有年齡的界限，我們大家在一起相互學(xué)習(xí)，相互交流，直到弄懂弄通為止，取別人之長，補已之短。把自己鍛煉成一個多面手，勝任每一個工作崗位。

三、存在的問題及今后努力方向

目前的工作，除了自己努力外，更主要的是領(lǐng)助的結(jié)果，這離上級的要求還有較大的差距，還存在許多不足。比如專業(yè)知識不夠精細;遇到困難時不能做到臨危不亂，人員工作分配不夠合導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們幫理等等。

因此，在以后的工作中，我將從以下幾個方面努力：

一是加強學(xué)習(xí)的深度和廣度，學(xué)習(xí)相關(guān)的會計知識，能做到學(xué)以致用，理論與現(xiàn)實相結(jié)合。

二是充分發(fā)揮主觀能動性，積極組織、協(xié)調(diào)內(nèi)外勤工作，對工作具有遠見性及創(chuàng)新能力，提高辦事效率。

三是與同事之間相互學(xué)習(xí)，相互借鑒，這樣別人犯的錯自己會避免，別人的優(yōu)點自己會吸取。

新的一年已經(jīng)拉開序幕，我將把自己的“行程”計劃寫得更周密。所謂“立長志，常立志”，希望自己成為立長志的人，能堅守自己的想法，堅持自己的計劃，懷揣著積極向上的心情迎接嶄新的20_。

2021年財務(wù)人員個人述職報告范文3尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好!

我在社區(qū)擔(dān)任出納兼保管工作，工作繁忙、瑣碎，但絲毫沒有削弱我對工作的熱情。回顧一年來的工作，本人在社區(qū)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在連隊黨支部大力支持下，較好地完成了各項工作。今天按照社區(qū)黨委的按排，我就自己任出納兼保管業(yè)務(wù)以來的工作、學(xué)習(xí)和思想情況向黨委和職工代表匯報如下：

一、加強政治學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)

我深知作為財務(wù)工作人員，肩負的任務(wù)繁重，責(zé)任重大。為了不辜負領(lǐng)導(dǎo)的重托和職工的信任，更好的履行好職務(wù)，就必須不斷的學(xué)習(xí)。因此，在這一年里，我積極參與連隊黨支部舉辦的學(xué)習(xí)班和開展的學(xué)習(xí)課程。參加了連隊黨支部開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，并結(jié)合自身工作實際每月作出了公開。通過自身的積極努力，扎實工作。同時在領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持幫助下，基本完成。通過各種學(xué)習(xí)，自己無論在政治思想上，還是業(yè)務(wù)水平方面，都有了較大的提高。工作中，能夠認真執(zhí)行有關(guān)的財務(wù)管理規(guī)定。同時不斷加強思想道德修養(yǎng)，在各種利益面前能夠把握自己，不拿原則作交易。

二、嚴(yán)謹(jǐn)、細致地搞好保管工作

在財務(wù)工作中，我能夠遵守職業(yè)道德，做到敬業(yè)愛崗，并認真領(lǐng)會和學(xué)習(xí)新的會計法，以會計法做為工作的準(zhǔn)則，認真履行保管崗位職責(zé)，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責(zé)的工作。真正做到材料入庫有驗收;保管物品有條理;發(fā)出材料有手續(xù)。每次驗收材料時，按發(fā)票詳細核對規(guī)格、型號、數(shù)量及時填寫入庫憑證，簽字后交會計入賬。對協(xié)調(diào)農(nóng)資及時辦理轉(zhuǎn)賬手續(xù)，以免漏支，日清月結(jié)。當(dāng)庫存農(nóng)資低于儲備量時，及時向連隊領(lǐng)導(dǎo)反映。同時保持庫內(nèi)衛(wèi)生清潔，農(nóng)資碼放整齊、集中，使農(nóng)資不變質(zhì)，不短缺，保持原有的使用價值。以利于生產(chǎn)的需要。工作上塌實肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)技能。盡管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時完成工作。

三、做好管家，重視日常財務(wù)收支管理

收支管理是一個單位財務(wù)管理工作的重中之重。加強收支管理，即是緩解資金供需矛盾。也是發(fā)展農(nóng)場事業(yè)的需要。日常工作主要包括：葡萄地承包工資、農(nóng)產(chǎn)品兌現(xiàn)款、干部工資、獎金及連隊公共費用。根據(jù)業(yè)務(wù)順序，逐筆登記現(xiàn)金日記賬，每天業(yè)務(wù)結(jié)束后，認真填寫現(xiàn)金日報表并核對相符。保證做到日清月結(jié)。同時，對到帳資金及時上繳到社區(qū)財務(wù)辦。對每一筆支出嚴(yán)格把關(guān)，發(fā)現(xiàn)不和理的開支敢于斗爭和碰硬。

四、存在的不足和問題

由于經(jīng)驗不足，工作中還存在一些問題，例如：工作效率不高，服務(wù)意識不強等問題。今后要不斷學(xué)習(xí)，進一步明確思想，提高認識，增強服務(wù)的意識。在工作上，更加嚴(yán)謹(jǐn)、細致，講效率，講質(zhì)量，積極努力，出色地完成各項工作。

以上是我一年以來的工作情況匯報，如有不足，敬請批評指正。

2021年財務(wù)人員個人述職報告范文4時光荏苒，回溯過往的一年，感觸頗深。又是繁忙而收獲的一年，財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，認真貫徹落實了公司的各項政策方針，在各職能部分的大力協(xié)助下，牢牢圍繞公司整體部署和工作重點，正確處理各種財務(wù)核算業(yè)務(wù)，認真進行財務(wù)監(jiān)視，充分完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。現(xiàn)我將這一年的工作匯報如下：

一、德：

具備良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。作為一名合格的黨員，我無論從思想上、行動上，時刻都與黨保持一致。嚴(yán)以律己，正直真誠，積極樂觀，待人熱忱，友愛同事，團結(jié)集體。

二、能：

具備良好的崗位技能和職業(yè)素養(yǎng)。財務(wù)部的工作如百年樹木年輪，一圈環(huán)繞一圈，循環(huán)并擴大，厚實而累積。一個月工作的結(jié)束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈，我深刻明白身為財務(wù)部一員--自己崗位的價值。我熱愛本職工作，愛崗敬業(yè),廉潔奉公,恪盡職守,辦理會計業(yè)務(wù)時遵循實事求是、客觀公正原則;嚴(yán)格執(zhí)行會計制度和會計法規(guī)，積極的完成了上級交給的各項財務(wù)任務(wù)。

三、勤：

系統(tǒng)的文化知識和良好的專業(yè)能力。加強自身學(xué)習(xí)，明確崗位職責(zé)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。堅持參加公司組織的學(xué)習(xí)，積極向同行前輩和同事學(xué)習(xí)，加強自己的業(yè)務(wù)水平和治理能力。已具備中級會計師和助理會計師職稱，現(xiàn)備考注冊稅務(wù)師。

四、得:

1、切實加強財務(wù)核算。

嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)會計制度，遵從公司領(lǐng)導(dǎo)指示規(guī)范財務(wù)治理、優(yōu)化財務(wù)審核程序、提升財務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部分，更好地參與企業(yè)治理的要求，經(jīng)過高效的制度組織，分清工作的輕重緩急，妥善處理好各項工作。

2、我懂得了“取人之長、補己之短”，在處理某些問題時，我開始從多個角度去考慮，學(xué)會了換位思考，更多的站在別人的角度去看待自己處理問題的方式方法。

企業(yè)的最終目標(biāo)是體現(xiàn)在效益上。我司作為現(xiàn)代企業(yè)，財務(wù)中心必然成為企業(yè)治理的核心部分，發(fā)揮財務(wù)板塊的重要作用，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提供及時的、真實的財務(wù)信息，為其良好決策作好保障。新的一年，新的機遇，新的挑戰(zhàn)，我相信競爭更加激烈的一年，機遇和挑戰(zhàn)共存將進一步激發(fā)我的斗志和工作熱情。

今后，我將工作基點放在服務(wù)、規(guī)范、創(chuàng)新上，清醒地認識到只有搞好服務(wù)才能做好工作，只有堅持規(guī)范才能減少風(fēng)險，只有推進創(chuàng)新才能有所作為;確立以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為先，以制度建設(shè)為本的工作理念;立足于做好常規(guī)工作，著眼于推進重點工作。

2021年財務(wù)人員個人述職報告范文5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

日月如梭、時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間又到了年底，回顧這年的工作，感覺收獲頗豐。201x年1月1日，對于我來說是不平凡的一年，在這一年里我加入到佳理物業(yè)管理有限公司，擔(dān)任公司會計一職，現(xiàn)已有2年的時間，在此工作期間我嚴(yán)以律己寬以待人、立足本職、勤奮努力、拼搏向上，積極展開財務(wù)工作并自覺遵守公司的各項規(guī)章管理制度。現(xiàn)將這兩年中我思想的進步，分管的工作，業(yè)務(wù)水平等方面的成就和不足向各位領(lǐng)導(dǎo)作以述職：

一、財務(wù)管理方面：

1、嚴(yán)格審核項目每月收銀款項。

按照總公司財務(wù)管理模式為主線，以“收支兩條線”的模式，加強項目財務(wù)基礎(chǔ)工作和精細化管理力度：以總公司全局化發(fā)展，統(tǒng)一管理的要求，定期與總公司核對賬務(wù)，落實統(tǒng)一財務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)。項目財務(wù)管理做到精細化，每天審核收銀票據(jù)，每月上報收銀月報表，堅持做到日清月結(jié)。

2、每月按時辦理納稅申報，及時足額交納各項稅款。

做好與稅務(wù)機關(guān)的溝通與協(xié)通工作，嚴(yán)格按照稅務(wù)機關(guān)組織學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識，提升把握政策水平。

3、按時編制報送財務(wù)報表，及時反映公司經(jīng)營狀況。

加強票據(jù)管理，物業(yè)服務(wù)收費是關(guān)鍵，確保生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)金流量，能夠達到更高的收繳率才能有力保證公司生產(chǎn)經(jīng)營需要。

4、員工工資審核與發(fā)放。

全年負責(zé)公司員工工資審核和發(fā)放工作，根據(jù)公司考勤制度嚴(yán)格審核工資，做到制度面前人人平等。

5、每月按時購買員工社會保險及增減事宜。

按行政部通知及時增、減員工社保，確保不給公司、員工造成不必要的損失和誤會。

6、從今年6月起支援后花園三期銷售收銀工作，有效地配合總公司財務(wù)部的工作。

二、工作歷程方面：

我深知服務(wù)就是物管的根本，但要服務(wù)好光靠微笑是不行的，上了崗位，你就要努力成為那個崗位的專家，要為客戶提供專業(yè)服務(wù)，那樣你的被替代成本才會很高。我的工作崗位在別人眼里是坐辦公室的，不曬太陽、不淋雨那是相對輕松，也只有干過我們這行的才能體會到數(shù)據(jù)的枯燥乏味，與客服對賬經(jīng)常把一個月的票據(jù)重算幾次，為一個小數(shù)點而重新統(tǒng)計、重編報表。物業(yè)行業(yè)財務(wù)工作需要特別的精細化，每一項收費都必須分門別類，有依有據(jù)，業(yè)主來交物管費、水電費等有疑問時能準(zhǔn)確備查票據(jù)號、交費時間、費用起止時間、水電起止底數(shù)，讓業(yè)主心服口服。因為公司還在起步階段，財務(wù)部目前只配備了我一人，除李經(jīng)理專門管理現(xiàn)金外，我還兼顧了所有的票據(jù)收支管理，為此我做了大量工作，建立電腦電子賬，方便、快捷錄入各項收、支明細，提高辦公效率;另外以備臨時停電不影響業(yè)主前來交費，我還特別建立臺賬以備不時之需，使每一筆收入、每一筆退款在財務(wù)部做到“事前有依據(jù)、事后有證據(jù)”。

在李經(jīng)理的推薦和總公司許可下從今年6月起配合后花園三期銷售收銀工作，身兼兩職、心掛兩處，由于工作量增加，工作性質(zhì)、工作崗位的特殊性，不得不犧牲很多休息時間，經(jīng)常中午用餐時被告知業(yè)主交費而匆匆放下碗筷，記得有兩次下班已回到家門口還被銷售緊急電話招回收款，有時節(jié)假日不能陪孩子和父母過節(jié)，只能把孩子帶到班上來陪我上班，為了更好的配合總公司財務(wù)部的工作，很多時候我都是以大局為重，舍小家為大家。財務(wù)部不像其他部門那樣沒完成的工作，領(lǐng)班、其他員工可以代為完成，可以換班，目前財務(wù)部管理、票據(jù)管理和會計都是我一個人。有時也有情緒、和怨氣，但冷靜下來想想只有公司壯大了，員工才有更好的發(fā)展平臺和發(fā)展空間。

財務(wù)工作來不得半點馬虎和疏忽，“差不多、大概、可能”對于我們財務(wù)人員來說是禁忌——差之毫厘失之千里，我秉承著這點在一年的工作中從未出過大錯，未使公司利益受到絲毫損傷，較好的完成了各項本職工作任務(wù)，并在配合銷售收銀工作中得到同事們和總公司領(lǐng)導(dǎo)的認可。

三、存在的問題和今后努力方向：

回顧檢查自身存在的問題，我認為主要是：和其他部門之間相互溝通的還不夠，對外協(xié)調(diào)能力需進一步加強。由于協(xié)助售樓部銷售工作而造成多次未參與物業(yè)公司周例會議與活動;本部門未能經(jīng)常深入各部門了解情況，沒有做到了如指掌;還有本人獨自為營、自掃門前雪的工作作風(fēng)還有待改進;

對這些問題，我將在今后的工作中不斷提高綜合素質(zhì)和工作技能技巧，揚長避短，努力把財務(wù)工作提高到一個新水平和一個新臺階，為推動公司的快速發(fā)展壯大做出自己應(yīng)有的貢獻。

公司的成功和輝煌靠團隊，應(yīng)充分發(fā)揮公司各部門和員工的積極性和創(chuàng)造力，一個團隊經(jīng)過一段時間的磨合一般會形成一個團隊的性格，那么伴隨而來的就會有或多或少的不協(xié)調(diào)，畢竟大家都是需要磨合的。目前公司在大環(huán)境的影響下雖然暫時處于不景氣狀態(tài)，只要我們能開源節(jié)流、降低成本、控制能耗，堅持目標(biāo)，定期做財務(wù)預(yù)算控制，提高前瞻性財務(wù)規(guī)劃力度，人人都想到“省錢就是掙錢”，那么我們離成功和夢想就指日可待。