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科學化黨務行政管理論文

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科學化黨務行政管理論文

1黨務管理的科學化思考

1.1加強黨務管理的系統化與規范化

黨務管理的科學化要求包括系統化與規范化。俗話說“沒有規矩不能成方圓”,可見系統化與規范化對于任何事情都是必不可少的。事物本身就存在系統,系統化是人們對客觀事物本身的系統性認識的深化,并將其自覺運用的結果。規范化是人們主觀按照客觀存在,通過具體的實踐,對其進行分析、提煉的指導工作的規則。而黨務管理的系統化就是指黨務管理的工作對象、過程方法實行系統化的原則。黨務管理的規范化就是對黨務管理的目標、程序及驗收成果都有一個統一的標準或規定。在實際的工作中,按照工作對象的不同將同一種類的黨務工作劃歸到同類的機構進行管理;在工作過程中所采用的方法必須是經過實踐證明的、有明文規定的程序、步驟來進行有序的管理;就工作方法來說,要堅持對直接領導負責的方式,防止出現政出多頭,多頭領導的現象。要實現黨務工作的規范化系統化就要堅持遵循整體性原則、層次性原則、相關性原則、目的性原則;注意整體與部分、部分與部分之間的關系;正確處理經濟文化的發展與黨務管理的關系,做到各項工作之間的相互促進,相互補充,從而使黨務管理工作更加的規范化與系統化。

1.2改變黨務管理的方式,建立黨務管理信息系統

當今世界是以計算機網絡為先到的信息時代,在這種新的技術條件下傳統的黨務管理工作的方式已經不能適應時代的要求,這就迫使黨務管理工作進行相應的改革,積極采用計算機網絡技術的運用。采用計算機網絡技術可以使黨務管理工作由靜態管理逐步走向動態管理,由封閉式邁向開放式,由被動向主動轉變。建立黨務管理信息系統對于黨務信息的采集、整理、統計、管理,實現黨務工作的基本目標,對黨務工作進行科學合理的管理有重要幫助。不僅可以及時反映各層黨組織情況,提高黨務工作的工作效率,還可以是黨務管理工作更加科學化、規范化,更好地為黨組織的建設服務。

1.3對現行的黨費收繳制度進行改革

目前,我國現行的黨員及繳費制度不是十分透明,繳費的標準、用途、程序的隨意性較大。由于經濟發展水平的不同,黨員的繳費應該以當地經濟發展狀況為基準,繳費既要體現出不同地區經濟發展水平的區別,又要講究相對的統一性。同時,在繳納方式上也應該不斷創新,運用先進的金融交易方式。例如:縣級及以上城市的黨員可以通過建立專用賬戶,專門用于黨費的繳納,這樣既可以減少繳費的環節,節省人力物力,又可以保證黨費繳納的客觀公正。

1.4在黨務管理中要解放思想,健全機制

黨務工作的一項重要工作是發展壯大大黨的隊伍,黨員的素質體現的是黨的整體風貌,因此在當今的黨員發展工作中不能僅僅是看重“根正苗紅”的政治背景,而是要吸納一些具有一技之長的人才,提高黨員群體的整體素質。在黨員管上,要不斷健全完善考評激勵制度,促使黨員不斷提高自身的素質,堅定社會主義事業的信心,這是保證大國的工人階級先鋒隊性質的根本性措施,也是黨務工作中最為基礎和重要的工作。同時,黨組織也要定期對黨員進行適當的培訓,以提高黨員的政治意識、黨性意識和能力素質,使他們在新論、知識和技能方面始終保持先進性。在我們地質勘測單位,定期培訓除了進行黨的教育培訓外還要加入一些地質勘測的專業培訓,以不斷充實工作人員的專業知識,為以后的工作奠定基礎。要想進行黨務管理,必須在眾多黨員中選拔出管理人員,這就需要在干部的選拔上建立良好的選人用人機制。作為組織保障的干部管理是黨務管理的重要組成部分,在這一方面要堅持選用德才兼備的人才,任人唯賢,建立起公眾選舉制度和競爭上崗制度盡量減少任命制度。黨務管理的另一重要組成部分是要做好黨內的監督工作,建立健全監督機制對于防止黨內腐敗,權力濫用,保障黨員和廣大人民群眾的切身利益有重要意義。

2行政管理的科學化思考

一個部門單位想要正常有序的運轉,科學合理的行政管理是其中必不可少的,但是在當下的行政管理中卻暴露出很多問題,行政效率低下、行政工作不被重視等都嚴重影響了正常的行政工作。下面筆者就出現的這些問題提出自己的解決對策希望可以對解決目前的問題有所幫助。

2.1認清形勢,明確任務

當前,我國正處于社會變革的關鍵時期,由于處于轉型期社會矛盾比較集中、突出,國內外的形勢十分嚴峻。對于地質勘測部門來說,當前的國際煤炭、石油等礦物質價格飆升,對我國工業的發展有很大的直接的制約作用,進而影響我國經濟的發展,這就要求我國的地質探測部門認清當前的嚴峻形勢,明確加大各種資源的勘探力度為我國戰略資源的儲備做出貢獻的任務。在這種條件下,就要求行政工作能夠根據我國這種現實狀況,簡化辦事手續,提高行政效率,進行行政改革,更好的為社會服務。

2.2圍繞政府工作,取得領導支持

行政管理工作的根本目的還是為各級政府更好的工作服務,行政管理工作不能脫離政府工作,必須緊緊地以政府工作為依托,通過不斷改革工作方法使自己的行政工作能夠更加符合政府工作的需要。同時,作為行政工作者還要正確地與直接領導溝通交流,使自己的工作得到領導的理解與支持。作為政府工作的基礎性工作,上級領導應該對行政管理工作給予更多的支持,從而使本部門的行政工作能夠科學流暢的進行。

2.3加強行政建設,提高隊伍素質

行政管理工作的實行最終還是要由人來落實,因此政管理隊伍的水平決定了這一部門行政能力的水平,可見加強行政管理人員的隊伍建設是十分必要的。當前國家要求建設服務型政府,這對行政工作提出了新的要求,同時也對行政管理工作提出了新的要求。提高行政管理隊伍的素質是提高行政管理水平的關鍵因素之一,所以,對于行政工作人員要進行專業培訓,加深他們對業務的熟悉程度,提高政治素養,樹立為人民服務的堅定志向。

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