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摘要：

學校后勤在進行管理的過程當中，一定要保證學校教育的教學工作能夠順利的進行實施，制定完善的、高效的管理體系，建設起一支務實、勤奮的后勤團隊，這能夠有效的促進學校后勤的工作發展的速度更加的快速，這也是確保學校教育的教學工作能夠順利進行開展的基礎保障。

關鍵詞：

學校；后勤管理；措施導言

1學校后勤管理存在的問題

1.1學校沒有足夠的進行重視，后勤的服務意識比較差

學校后勤主要的工作就是服務學校教育的教學工作，是能夠更好的保證學校教學的工作能夠順利的進行開展非常關鍵的組成部分。但是，現階段有很多學校只是重視教學的工作，從而對其他的一些工作沒有嚴格的進行管理，特別是對于后勤的工作。學校對后勤工作沒有足夠的重視，在一定程度上必然會影響到后勤工作人員的積極性，工作的效果以及工作的效率也會大大的降低。后勤主要的工作就是服務，因此，對后勤的工作進行管理的過程當中，一定要重視服務的意識以及服務的水平。但是，現階段大部分的學校后勤部門實際的服務效果不是特別的好，工作人員之間的攀比情況比較嚴重，覺得自己的付出與回報不成比例，而且也無法得到學校方面的關注。這就導致后勤工作人員的服務意識越來越差，服務的水平不斷的降低。

1.2后勤人員的素質比較低，比較缺乏學習意識

學校的后勤部門對相關工作人員的專業要求以及綜合素質的要求相比較來說要低很多，學校的后勤部門相關的工作人員綜合的素質比較低，并且有部分工作人員是由其他的專業進行任職的，所以，實際的專業水平非常的有限。在大部分的農村小城鎮的學校當中，后勤部門的工作人員通常情況下都沒有受過高等的教育，所以專業文化的素養以及綜合的素質都需要加強。上述的這些問題在很大程度上妨礙了學校后勤的管理工作順利的進行開展。但是，有很多后勤的保障工作人員還沒有意識到自身存在的問題，比較缺乏自主的進行學習，從而致使自己的思想，對待工作的態度以及進行工作的方式都得無法得到有效的提升，對現階段的學校后勤工作實際的需要無法有效的滿足。還有很多后勤管理的人員在進行工作的過程當中玩忽職守，沒有認真的看待自己的工作，不但沒有為師生提供應有的服務，有些還會與師生產生糾紛，非常嚴重的影響了學校日常的教育教學工作。

1.3管理制度缺失，管理水平受限

想要不斷的強化學校后勤工作更加的規范，就一定要不斷的完善后勤工作的管理體系。但是，大部分的學校后勤管理的制度都比較缺失，沒有較為完善的規章制度對工作人員日常的行為嚴格的進行約束，從而致使學校后勤的工作人員服務的實際水平比較差的重要原因。后勤管理的制度比較缺乏，導致后勤工作在進行管理的時候非常的寬松，從而致使后勤管理的人員沒有認真的對待工作，有很多都會讓人隨意的進行替班的問題，出了問題也比較缺乏有效的處理方法。相關的工作人員還比較缺乏對自我管理的能力，這就在很大程度上提高了學校后勤管理的困難。

2學校后勤工作規范化管理的對策

2.1加大力度，增強服務意識

學校是整個后勤工作的組織對象以及實際的需求對象，與此同時，更是對后勤工作進行監督的單位。所以，學校后勤的管理工作在進行開展的過程當中一定要不斷的加強重視，特別是對學校領導層對后勤管理的工作一定要加強關注的程度，與此同時，學校的領導管理能力也一定要不斷的進行提高。學校一定要能夠充分的意識到后勤管理的工作對整個教育教學的活動產生的作用還有就是對學校的發展起到的重要意義，一定從有效的轉變對后勤工作的認識思想，這樣才可以更好的保證學校后勤的工作能夠順利的進行實施。此外，學校還一定要對硬件設備不斷的完善，一定要能夠有效的滿足后勤部門的要求。學校不只是一個教育的機構，更育人的地方，因此，學校不但要具有教學的服務，更要具備后勤的服務。學校一定要嚴抓管理的工作，做到統籌兼顧，必須要重視教學的工作，但是對于后勤的管理工作也一定要加強重視。

2.2提高后勤工作人員的素質，建立高素質的服務隊伍

在對后勤人員的綜合素質方面一定要不斷的提高，一定要從學校還有個人來進行實施。①學校必須要定期的對后勤工作的人員職業的素養以及思想政治進行培訓的工作，不但一定要提升工作人員的專業能力，還必須要有效的提升工作人員的綜合素質，特別是對工作人員的服務意識一定要不斷的強化。并且也一定要定期的進行考核，不斷的完善后勤人員的考核制度。②學校一定要不斷的改善后勤工作人員的結構，不斷的完善人員招聘的制度，從根本上來提升后勤人員的綜合素質。后勤的工作人員一定要按照自身實際的情況，來樹立起自主進行學習的興趣，不斷的提高自身的綜合素質，要向有經驗的員工積極的請教，不斷的總結成功的經驗，對學校的后勤工作更好的進行服務。

2.3制定和完善管理制度，提高管理水平

建設完善的管理制度是后勤管理工作非常重要的保障，更是學校工作能夠順利開展的主要依據。所以，學校的后勤管理工作一定要不斷的進行完善，完善的管理體系，能夠對工作的內容以及相關的工作人員更加有效的進行約束。

3結束語

綜上所述，后勤的工作比較繁瑣，責任非常的重大。后勤的主要工作就是服務學校的教育教學工作，只有更好的全面的發揮出每一個后勤工作人員的積極性以及創造性，不斷對制度管理的進行完善，才可以有更高的效率，能夠使學校后勤的管理工作更好的進行開展。

參考文獻

[1]張俊燕，蔣宏潮，孟祥國.做好高校后勤安全工作的實踐與思考[J].高校后勤研究，2011（6）：80~81.

[2]程詩敏.關于做好高校安全穩定工作的幾點思考[J].國內高等教育教學研究動態，2011（9）：14.

作者:王健 賈忠革 單位:遼寧城市建設職業技術學院