前言：尋找寫作靈感？中文期刊網用心挑選的醫療保障局環境衛生考評方案，希望能為您的閱讀和創作帶來靈感，歡迎大家閱讀并分享。

為營造干凈整齊衛生的工作環境，展現醫保人良好的精神面貌，根據《機關單位環境衛生整治實施方案》（尋辦發電〔2019〕43號）、《關于開展“清潔衛生機關”評比活動的通知》（尋直工發〔2020〕1號）精神，結合本單位的實際情況，制定局考評方案。

一、考評范圍與對象

局辦公內外環境衛生。局全體干部職工，股（室）負責人為第一責任人。

二、考評時間安排

每月定期開展堅持，每周開展不定期抽查。

三、考評主要內容

（一）室內整潔

門窗四壁干凈整潔、天面地面清潔衛生、用品用具整齊擺放。

（二）室外整潔

管線布設規范、廁所衛生清潔，無破損墻面、無破舊標語橫幅、無枯死花草樹木、無衛生死角盲區。

（三）股室無煙

設置禁止吸煙標識，室內標識“無煙辦公室”，在公共場所禁煙，并積極參與禁煙、控煙活動。

（四）服務文明

用語文明、禮貌，舉止大方、得體，態度熱情、誠懇，文明溝通、文明協調、文明服務，禁止大聲喧嘩。

四、考核措施

（一）考評組織

成立以局長為組長、副局長為副組長、各股室負責人為成員的考評領導小組。由局辦公室抽調考評領導小組成員組成考評組，開展定期檢查和不定期抽查。

（二）考評辦法

每月評比一次，考評實行百分制，參照附件考評細則進行評比。得分數最高股（室）為月衛生先進股（室）。

（三）成果運用

對于在考評中獲得先進股（室）的獲得優秀的流動紅旗懸掛一月，并給予該股（室）人員進行一定的物質獎勵，對連考核評比中連續三次倒數第一的股（室），將給予一定的處罰，并取消年度評優評先資格。

五、工作要求

（一）加強領導，組織有力。成立以局長同志為組長、副局長同志為副組長、各股室負責人為成員的考評領導小組，常態化組織開展“衛生股室”考評活動，助推環境衛生考評活動深入開展。

（二）全面動員，人人參與。全體干部職工要積極參與考評活動，參與率要達到100%；特別是黨員干部要走在前、作表率，帶頭養成良好的衛生習慣，要努力形成“人人有任務、時時有責任、處處有落實”的良好局面。