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工會財務發展反思

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工會財務發展反思

 

近年來,我院工會財務工作在院工會及鐵總工會的正確領導下,緊緊圍繞工會工作的中心和工作重點,不斷加強組織領導,強化法制觀念,完善各項財務制度,注意研究探索做好工會財務工作的新思路,使工會財產及經費年年都有新的增長,財務管理水平也逐年提高。財務工作為工會各項工作的開展奠定了堅實的物質基礎。特別是新的《工會法》頒布后,工會財務工作更是有了強有力的法律保障。為使工會經費的管理和使用更為合理和規范,更好地服務于職工群眾,作為一個財務工作者,應在工作中努力學習,不斷提高自己的業務水平,以適應新的形勢,迎接新的挑戰。   益等各種經濟關系,實行“統一領導,分級管理”的原則。   1深入學習新的《工會法》,掌握工會財務管理的基本原則   工會財務工作的基本任務是認真貫徹黨的工運路線和方針、政策,收好、管好、用好工會經費和其他工會資產。合理籌集和運用資金,對工會的各項經濟活動進行綜合管理,為鐵路工運事業發展奠定物質基礎和提供財力保障。因此,工會財務工作必須堅持為職工群眾服務,為發展工運事業服務的宗旨,嚴格執行國家財經紀律和有關法規以及中華全國總工會、中華全國鐵路總工會的財務規章制度,協調和處理工會建設與資金供給、社會效益等各種經濟關系,實行“統一領導,分級管 理”的原則。   2加強內部會計控制,收好、管好、用好工會經費   工會財務工作經過多年的發展和實踐,已經逐步形成了自身的工作特點,內部會計控制不斷完善和加強,但工作中仍存在薄弱環節,主要有:會計基礎工作不規范,會計業務處理隨意,會計信息質量不高。這些問題產生從客觀上講是財務人員少、業務量大造成的;從主觀方面講,是由于工會預、決算管理制度不健全而影響會計業務的順利開展。   針對會計基礎工作的薄弱環節,工會財務工作需進一步健全會計基礎工作,保證會計信息質量,加強內部會計監督與制約。及時通過學習與培訓,提高財會專業人員素質,對提高會計人員的工作水平起到推動作用。   近年來,針對鐵路系統改革力度的加大,職工內部調轉、分流的增加,我們堅持加強《工會法》的宣傳力度,收好工會經費。目前我院工會收人來源主要有工會會員交納的會費、行政撥交經費收人、事業收人、上級補助(上撥)收人、政府或行政補助收人、投資收益等。在收好經費的同時,我們不斷強化財務管理,在抓好制度建設上下工夫。   (1)制度建設。按照會計制度要求,結合工作實際,我們制定了每年的工會經費預算、決算管理制度,工會財產管理制度,經費審查制度,經費使用原則、標準及范圍,送溫暖基金管理辦法,工會財務工作有關要求等,堅持按照制度、規定辦事,從而保證了工會財務工作的制度化、規范化;   (2)目標管理。多年來,我們堅持對二級單位按職工工資的比例下達經費上繳指標,收到了很好的效果。工會經費是職工群眾的血汗錢,它的管理使用政策性強,使用效果直接影響到工會組織的威望。因此,我們嚴格按照會計制度的規定,堅持按預算辦事,經費使用堅持“一支筆”的審批原則,同時在每年院職工代表大會上報告經費收支情況,接受經費審查委員會的監督檢查。堅持勤儉節約的原則,從不亂花一分錢,樹立勤儉光榮,浪費可恥的良好風氣。為使工會經費得到增值,還將節余經費合理運作使其得到增值。   對一線職工進行慰問,對特困職工送去黨的溫暖和工會組織的關懷,同時從工會經費上支持各級工會組織配合院生產工作開展了群眾喜聞樂見的文體活動,極大地豐富了職工的文化生活,增強了工會組織的凝聚力。   各級工會都應重視和加強對于工會財務人員的計算機知識的培訓,只有上下共同努力,才能逐步推進工會會計電算化進程,提高工會會計電算化的管理水平;目前我院工會財務電算化工作已經普遍開展,到目前可以自信地說,我們已脫離了手工賬,全面實行電算化操作,極大地提高了會計核算質量和工作效率。   3培界既,會計業務又具有一定計算機知識的財務人員,實現工會系統財會電算化社會經濟的飛速發展,對會計信息的處理也提出了迅速、及時、準確等更高的要求。   而作為現代化管理手段的電子計算機,在財會工作中的應用正適應了這一需求,這是經濟發展的必然趨勢。因此,工會會計工作脫離手工賬,實現電算化勢在必行。工會會計工作實現電算化,不僅可以減輕工會財會人員的勞動強度,提高工作效率,還可以提高會計核算質量,減少誤差,促進工會財務工作規范化。提高工會財會人員素質,更重要的是加快了工會信息流通,加強了工會經費管理,使之能夠更好地為工會事業服務。   我院生產部門財務人員的日常工作,均早已實現了電算化,但基層工會財務均為手工賬階段,特別是二級單位,要實現工會財務電算化,還有待于人才的培養。因為再好的軟件,如果沒有人懂得如何更好地操作、運用和管理,就如“英雄無用武之地”,勢必造成不必要的浪費。各級工會都應重視和加強對于工會財務人員的計算機知識的培訓,只有上下共同努力,才能逐步推進工會會計電算化進程,提高工會會計電算化的管理水平;目前我院工會財務電算化工作已經普遍開展,到目前可以自信地說,我們已脫離了手 工賬,全面實行電算化操作,極大地提高了會計核算質量和工作效率。   4強化財務人員索質,提離管理水平   工會經費是廣大職工勞動創造的,工會財務工作的主要任務是收好、管好、用好工會經費。收好是前提,管好是手段,用好是目的。做好工會財務工作,說到底取決于財務人員(包括二級單位的財務人員)的素質,作為一個財務人員,應不斷加強學習,在提高自己的財務管理水平上狠下工夫。   (1)加強思想教育,打鐵先得自身硬,財務人員應帶頭遵紀守法,加強有關法律、法規的學習,培養和樹立高尚的職業道德觀,廉潔奉公,自覺抵制拜金主義、享樂主義等腐朽思想。#p#分頁標題#e#   (2)搞好業務學習,努力提高專業技術水平。針對基層工會財務人員變化的實際情況,每年采取集中辦班的形式組織財務干部或會計人員進行業務學習,同時針對個別單位工作中出現的不同問題,進行個別輔導,與他們一起研究解決實際問題。   (3)注意總結歸納。工作中注意將遇到的問題和解決的辦法進行歸納整理,例如在應用鐵總的財務軟件時,遇到了許多問題我們都認真研究解決辦法,一時搞不懂的就向專家請教,因此工作實踐中積累了許多常見故障的處理方法。可以說基層許多問題我們都能通過電話幫助解決,同時把解決問題的方法介紹給大家,給工作帶來很大的方便。   5結語   工會財務工作政策性、專業性比較強,加強對工會財務人員的培養和教育,提高財務人員的工作業務水平是一項長期的任務。作為一個財務工作者,也要增強責任感和緊迫感,自我加壓,努力學習。特別是要加強對國家方針政策、現代金融知識、財經知識和現代信息技術的學習,加強對法律法規及工會管理知識的學習,不斷提高政策理論水平和業務技術能力;要培養良好的職業道德,發揮不怕苦、不畏難的精神,解放思想,開拓創新,不斷提高工會財務工作水平。

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